【南九州/未経験歓迎】医療機器の法人営業 OJT体制 整形外科向けメーカー フレックスタイム制度有【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社AimedicMMT [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 福岡市、北九州市、その他福岡県、熊本県、宮崎県、鹿児島県
掲載開始日:2026/07/27 更新日:2026/07/31
仕事内容
【南九州/未経験歓迎】医療機器の法人営業 OJT体制 整形外科向けメーカー フレックスタイム制度有
【顧客折衝経験歓迎・手厚いOJT有/外傷・スポーツ整形領域の希少な内資系メーカー/東証プライム上場バンドー化学グループ/日本人の体格・骨格に合わせた製品が特徴/インセンティブ支給率87%】
【業務概要】
当社は整形外科向け医療機器の製造・販売・アフターサービスを行っております。
本ポジションでは整形外科医を相手とした医療機器(整形外科向けインプラント)の営業を担当します。自宅からの直行直帰が基本の営業スタイルです。
【業務内容】
病院の医師や看護師等に対する製品PR
販売代理店に対する販売促進、販売支援活動および情報交換
顧客を対象とした製品勉強会の企画、運営
自社製品を使用する手術への立ち会い など
【研修制度】
これまで異業種からの転職が90%と未経験の方に多くご入社頂いているため、お早めに一人立ちできるよう充実した研修制度を用意しています。具体的には下記になります。
1か月目:座学研修(業界・製品・医学に関する基礎知識)
2か月目:先輩社員との営業同行
3か月目:座学研修(製品・医学に関する専門知識)、営業ロールプレイング
4か月目以降:OJT研修、勉強会など
【担当エリア】
熊本、鹿児島、宮崎の南九州エリアを想定。
※基本は3県を直行直帰で営業していただくイメージです。
【組織構成・社風】
営業所長(40代)の下、管理職(30代)、3名(30代〜50代)の営業職の方が在籍しております。
面倒見の良い先輩社員が多く、会社としても1on1制度を取り入れており、困ったときは先輩や上司に対して気さくに相談できる環境があります。
チーム全体でより良い営業活動をしていこうという雰囲気のある組織です。
【業績達成のインセンティブについて】
支給率:営業社員全体の87%に及びます。
営業インセンティブ:目標予算100%達成時に年収の約16%(約640,000円〜960,000円)を支給、達成率100%以上はさらに増額(上限なし)、但し達成率95%以上で支給。
【業務のやりがい】
医療のプロである医師と折衝するため、高いレベルの知識や営業力が求められますが、顧客ニーズに応えられたとき、直接感謝の言葉をかけられたときには大きなやりがいと社会貢献性の高さを肌で感じることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:下記2点を満たす方
・普通自動車免許をお持ちの方
・2年以上の顧客折衝経験(接客・販売・営業・病院での患者様対応など)
※これまで不動産営業、食品メーカー営業、保険外交員の方など、
多くの業界未経験の方が活躍しています!
【職種未経験歓迎】【業界未経験歓迎】
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
年俸制
上記年収に加え、営業インセンティブがございます。
<賃金内訳>
年額(基本給):3,265,200円〜4,903,200円
固定残業手当/月:63,000円〜94,600円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
335,100円〜503,200円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
営業インセンティブ:目標予算100%達成時に年収の約16%(約640,000円〜960,000円)を支給、達成率100%以上はさらに増額(上限なし)、但し達成率95%以上で支給。
給与改定:年1回(4月)
※給与詳細は経験等を考慮し、同社規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県、熊本県、宮崎県、鹿児島県
<勤務地詳細1>
南九州エリア
住所:熊本県、宮崎県、鹿児島県
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
福岡営業所
住所:福岡県福岡市博多区比恵町1-1 楠本第7ビル502号
勤務地最寄駅:JR線/博多駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
基本は南九州エリアでの業務となります。
たまに福岡(博多)の営業所で集まることもございます。
<転勤>
当面なし
将来的にステップアップによる転勤の可能性があります。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
平均残業約13時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:営業車無償貸与、ガソリン代全額支給
寮社宅:就業中の転勤に伴い社宅有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修:3か月程度(専任の教育担当より)
他:営業同行によるOJT研修など、配属後も選任の教育担当からの手厚いフォローアップが有りますので、未経験の方でもご安心ください
<その他補足>
営業車・携帯電話・ノートパソコン貸与、ガソリン代、駐車場代支給
慶弔見舞金制度
出張手当
休日オペ立会手当
バンドー化学社員持株会制度(奨励金支給あり)
バンドーグループ団体保険制度
総合福祉団体定期保険
自己啓発支援制度
総合福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、慶弔休暇(結婚・忌引等)、有給休暇(初年度は10日付与予定)、特別休暇、誕生日休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社AimedicMMT
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容
・医療機器製造
同社は、整形外科領域に特化した医療機器の製造・販売・アフターサービスを展開しています。主力製品には、人工靭帯「テロス人工靭帯」、骨固定用の「匠LIGAFIT」「匠LIGALOOP」、ドリル・リーマー・ステープルなどの手術器具、さらには「SWISS DOLORCLAST」シリーズなどの物理療法機器が含まれます。
・製品ラインアップ
製品は外傷(トラウマ)領域やスポーツ整形領域に特化しており、AI-ワイヤリングシステム(ステンレス・チタン)、Snapfitバイポーラシステム、ネオボーンシリーズ(人工骨)など、ニッチながら医療現場で高い評価を得ている製品群を展開しています。
・全国展開
本社(東京・品川)を中心に、全国主要都市に営業所・支社・物流センターを配置。医療機関への迅速な対応と地域密着型の営業体制を構築しています。
技術と信頼
製品開発においては、医師の声を反映した設計と、臨床現場での実用性を重視。信頼性の高い製品を通じて、医療現場の課題解決に貢献しています。
会社の特徴
バンドー化学株式会社(東証プライム上場)の100%子会社、設立30年以上の整形外科向けインプラントメーカーです。
「より良い医療と人々の笑顔のために」を経営理念として掲げ、患者様、ご家族様、医療従事者の皆様を第一に考え、優れた医療機器の開発、提供を通じた社会貢献を行っています。整形外科インプラント業界では外資系企業が大きなシェア占めるなか、国内企業であることの誇りを胸に、現場ドクターの意見や要望なども取り入れながら、日本人の体格や生活様式にぴったり合った高品質で安全性の高い製品を提供することで、一日も早い患者さんの社会復帰やQOL(クオリティ オブ ライフ)の向上に寄与しています。
2019年にはバンドー化学株式会社の連結子会社となり、既に両社の強みを生かした新製品の販売も開始しています。整形外科では設立30年以上の歴史がありますが、国内整形外科向け医療機器分野を基盤としながら、国内企業ならではのフットワークの軽さ、スピードや提案力を活かして、新たな市場、新たな分野、新たな技術に挑戦し、トータルパッケージでの医療サービスを拡大しています。