募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：　※下記いずれかのご経験
・物流センターでの実務経験（ピッキング、入出庫管理など）
・倉庫管理、スタッフ管理経験

歓迎条件：
・物流業界でのマネジメント経験
・フォークリフト資格

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
450万円〜534万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：256,000円〜368,000円
固定残業手当/月：58,880円〜84,640円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
314,880円〜452,640円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与実績:年2回(6月/12月)/昨年度2.5ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社EC物流センター
住所：大阪府東大阪市今米1-15ー11
勤務地最寄駅：近畿日本鉄道近鉄けいはんな線線／吉田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はございません。

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 資格取得支援制度
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円/月
家族手当：配偶者1万円/子5千円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度・外部セミナー参加費全額補助あり。

＜その他補足＞
出産・育児支援制度、資格取得支援制度、従業員専用駐車場、役職手当、職務手当、出張手当、出産祝い金手当、制服貸与、外部セミナー参加費全額補助、社内イベント、顧客商品の社内割引販売、健康診断、世代別懇親会・血液型別懇親会等（自由参加）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年間123日、年末年始・お盆休暇あり。配属先により休日出勤の可能性あり（振替休取得可）。

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社三協

業種

運輸・倉庫

事業内容

事業内容：
物流アウトソーシング業務、物流改善コンサルティング、倉庫運営代行、倉庫管理システム開発
特徴：
当社の特長は、クライアントにとって最適な物流戦略を策定し、物流業務の効率化と在庫の精緻化を実現することです。一般的な物流アウトソーシング事業に留まらず、お客様の業種・業態にマッチしたオーダーメイドのソリューションを提供しています。
強み：
クライアントの商品を単に保管するだけではなく、倉庫管理システムや業務フローの構築工程から関わることで長期的な関係性を築けます。
創業から50年以上に亘って磨き上げた独自の物流ノウハウとシステム開発力により、世界最高精度の品質を誇っております。
安定性：
関西圏の大手メーカー（SPAなど）と深いお付き合いがあり、アパレル、化粧品、医薬品など多彩な業種のご支援を行っているため、事業安定性・事業成長性は十分に備わっております。
さらに、その安定基盤があるからこそ、チャレンジングな事業開拓も行ってまいります。