【虎ノ門/リモート週2日可】社内DX推進・開発プロジェクトマネージャー(複数案件・部門間連携) 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/27 更新日:2026/07/27
仕事内容
【虎ノ門/リモート週2日可】社内DX推進・開発プロジェクトマネージャー(複数案件・部門間連携)
【社内情報システム部門(社内IT部門)で直近3年以上の業務経験をお持ちの方へ】
業務内容:
当社のミッションは、再生可能エネルギーの普及と社会課題の解決です。
コーポレートIT部門・社内DXチームの一員として、社内DXの推進と業務効率化をリードし、事業成長を加速する仕組みづくりを担っていただきます。
【企画・導入業務】
・社内業務プロセスの分析と改善策の設計
・事業部門との協働によるニーズ把握と要件定義
・社外パートナーとの協働によるオープンイノベーション推進
【運用・改善業務】
・システム障害/問い合わせ対応(一次窓口、原因特定、関係者調整)
・改善提案活動
・ベンダーや他部署との連携・調整業務
【予定されているプロジェクト】
・生成AIの社内活用促進
・営業事務作業の効率化とSalesforceの運用高度化
・契約・稟議等、社内手続きの効率化
・経営KPIの可視化とPDCAサイクルの定着化(一部着手中)
※ご経験や志向に応じて、最初にお任せする領域を決定します。
本ポジションの魅力:
このポジションは、単なる業務システムの改善にとどまらず、全社の生産性向上とデータ活用を軸に、未来のエネルギービジネスを支えるDX基盤を創る戦略的な役割です。
事業部門と連携しながら、業務プロセスの最適化や新しい仕組みをデザインし、変革を推進しませんか?
・事業インパクトの大きさ
全社の効率化と成長を直接推進することができます
・裁量の広さ
企画立案から実行まで一貫してリードすることができます
・社会的意義
再エネ普及を支える仕組みづくりに貢献することができます
・オープンイノベーション
最新技術を取り込み、業界をリードすることができます
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
DX推進や業務改善プロジェクトの経験:3年以上
・プロジェクト規模:全社または複数部門を対象とした業務改革をリードした経験
・システム企画経験:業務要件を整理し、システム化構想や導入計画を策定した経験
・調整力:部門横断でのプロジェクト推進経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):266,000円〜487,000円
固定残業手当/月:84,000円〜153,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
350,000円〜640,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与:年2回(4月、10月)※昨年支給実績 各1ヵ月
昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門2-4-7 T-LITE 15F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定給付年金制度
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
e-ラーニング受講
<その他補足>
【基本制度】
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
退職金制度(確定給付年金制度)
【働き方】
・ABW(Activity Based Working)
└業務内容や目的に応じて、最も生産性が高く働ける場所を自ら選択できる働き方を導入しています。
自律的な働き方と、社内外のコミュニケーション活性化の両立を図っています。
【コミュニケーション】
・Welcome Lunch(入社初日に実施)
・社内Bar(月1回/金曜夜)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始、ゴールデンウィーク、リフレッシュ休暇(5日)、年次有給休暇、入社時特別休暇(3日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ
- 業種
- 電力・ガス・水道
- 事業内容
- 【当社について】企業や自治体の再エネ自給率を最大化するGXソリューション事業、余剰再エネを循環/供給するエナジートレーディング事業を営むベンチャー企業です。
GXソリューション事業:統合的なGXソリューションの提供により、地域や企業の脱炭素化を加速させ、その先にある新しい成長を支援します。
エナジートレーディング事業(家庭および法人向け):CO2ゼロ電力を供給することで、電力供給サービスを通じて環境に優しいエネルギーをめぐらせることに貢献します。