【仙台／理系卒歓迎】NTT・日本郵政関連施設の設備工事ディレクター ※年休125日／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社日設 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 仙台市、その他宮城県
掲載開始日:2026/08/17 更新日:2026/08/17
仕事内容
【仙台／理系卒歓迎】NTT・日本郵政関連施設の設備工事ディレクター ※年休125日／土日祝休
〜未経験から国家資格取得を目指せるので市場価値アップ／講習費用や受験費用は会社が負担かつ資格手当も充実／社会インフラを支える大きなやりがい／1年間研修があり、育成前提の採用〜
業務概要
NTTグループや日本郵政グループをはじめとした通信施設・物流施設の空調・電気・衛生設備工事において、工事全体の進行管理を担うディレクター職を募集します。
現場で作業を行う仕事ではなく、工事が安全かつ計画通りに進むよう関係者を取りまとめるポジションです。建築・土木・電気・機械系の学科で学んだ知識を活かしながら、社会インフラを支える技術者として成長できます。
入社後は約1年間のマンツーマン教育を実施。実務経験がなくても、基礎から専門知識を身につけられる環境です。
業務詳細
まずは先輩社員のアシスタントとして、以下の業務からお任せします。
・工事現場での写真撮影・記録
・工事の進捗確認
・報告書や申請書類の作成
・設計図面や施工資料の確認
・協力会社や現場スタッフとの連絡・調整
・安全管理や品質チェックのサポート
経験を積みながら、工程管理・品質管理・安全管理・原価管理など施工管理の中核業務にも携わっていただきます。
入社後の流れ
＜入社〜3カ月＞
先輩社員との現場同行を通じて、設備工事の基礎知識やディレクターの役割を学びます。
＜3カ月〜1年＞
書類作成や進捗管理などの実務を担当しながら、徐々に業務範囲を拡大。先輩社員がマンツーマンでサポートします。
＜1年以降＞
担当案件を持ち、施工管理として独り立ち。国家資格取得にもチャレンジしながら専門性を高めていきます。
※資格取得支援や資格手当あり
この仕事の魅力
理系知識を活かして専門職として成長できる
建築・土木・電気・機械系の学びを活かしながら、設備工事の専門知識やマネジメントスキルを身につけられます。
未経験から国家資格取得を目指せる
講習費用や受験費用は会社が負担。取得後は資格手当も支給されるため、キャリアアップと収入アップの両方を実現できます。
社会インフラを支える大きなやりがい
NTTグループや日本郵政グループの施設など、人々の生活や企業活動を支える重要な設備工事に携わります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
《業種未経験歓迎》《職種未経験歓迎》
必須要件：
・建築、土木、電気系の学科を卒業された方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
390万円〜500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円〜360,000円
＜月給＞
225,000円〜360,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与：年2回（昨年度実績4.8ヵ月）
資格手当：保有資格に応じて毎月4000円〜21,000円支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 仙台市、その他宮城県
＜勤務地詳細＞
東北支店
住所：宮城県仙台市青葉区昭和町1-37 ジェーエーシー 2階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：借上社宅制度（社内規定有）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出企業年金、再雇用制度(65歳まで)
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、資格取得補助金有り（テキスト代や資格試験料を会社負担〕※勉強会なども実施
※ご経験歴に応じては1−2年東京にて研修のご参加をお願いしております。
＜その他補足＞
リロクラブ加入、育児・介護休業制度、住宅資金融資制度、財形貯蓄制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
土曜、日曜、祝日、夏季3日、年末年始6日、創立記念日（7/10）、慶弔特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社日設
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 事業内容：空調、電気、給排水、衛生、防災設備等、設備の設計・施工。
事業内容詳細：管工事、電気工事及び電気通信工事の設計、施工などを行っています。
同社の実績： 日本を代表する建築部門の実績があります。空調、給排水、衛生設備の工事が8割を占めます。管工事、電気工事、電気通信設備工事までの幅広い部門をご担当頂きます。
具体的な施工実績：
新東京郵便局、NTTドコモ代々木ビル、テレコムセンター、新国立美術館、東京オペラシティー、ナディアパーク、渋谷郵便局等、東京都庁第二本庁舎、江戸東京博物館など。
特徴（TOPICS）：
(1)大手からの受注：売り上げ高の70％がNTTからの受注、20％が官公庁からの受注となっています。旧郵政省建築部、旧電電公社建築部、荏原製作所の出身の方を中心に設立されたため、大手から安定的な受注があります。建築設備の施工管理会社として、郵政グループやNTT関連の建物を中心に、官公庁自治体・一般民間建物の工事で実績を積んでいます。
(2)高いクオリティの施工：設立以来、現場での重大事故はありません。そうした実績から、今後も引き続き順調な受注が見込まれています。
(3)健全な財務基盤：設立以来、赤字を計上した期が一度のみと、抜群の財務基盤を持っています。また、施工案件のほとんどが元請で請け負っているため、手形収入でなく、現金収入になっているため、堅実な財務体制となっています。
社風：社長室の扉は常にオープンになっており、部門の上司や同僚との距離も近く、コミュニケーションが取りやすい環境です。
今後の事業戦略について：現状の収益基盤であるNTT・郵政事業は継続して取組み、グループ内シナジー等を中心とした民需案件に対応可能なスキルを備えた人材の育成・体制を構築していきます。マルチスキル化に向けた育成施策として、管工事・電気工事施工管理技士をはじめとした複数資格の取得を推進します。