【栃木／鹿沼】生産技術（工場自動化推進） 転勤無し／年休123日／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
寿化成工業株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 栃木県
掲載開始日:2026/08/17 更新日:2026/08/17
仕事内容
【栃木／鹿沼】生産技術（工場自動化推進） 転勤無し／年休123日／土日祝休
【“工場を進化させる当事者”として、次の50年を支える挑戦をしてみませんか／年休123日・土日祝休みでワークライフバランス ／安定した経営基盤／食品分野・医療分野を中心としたトレーの設計・開発・製造ラインの提案を行う老舗メーカー】
業務内容
食品・医療・電子部品分野向けの真空成形トレーを製造する当社にて、工場全体の効率化・自動化を推進していただきます。単なる設備保全にとどまらず、「工場をどう進化させるか」を構想段階から担うポジションです。
・工場効率化に向けた構想立案
・製造ライン／物流改善に関する構想図の作成
・自動化設備の試験、据付、調整、検証
・設備の運用安定化および保全計画の立案
入社後の流れ
入社後約1ヶ月は製造現場に入り、成形工程・物流動線・設備の動きを理解し、改善余地や課題を把握していただきます。その後は、工場内の製造ラインおよび物流の改善活動を主担当として推進していただきます。
人手工程のロボット化・省人化を進め、工場の自動化を実現し、生産性および品質の向上を図ることが最終的な目標です。
就業環境
・出張：年1〜2回程度（親会社徳島への訪問可能性あり）
・夜勤や突発的な緊急対応はございません
組織構成
技術部は2名体制です。ベテラン社員が在籍しており、経験を活かした指導や相談がしやすい環境です。
本ポジションの魅力
・「企画・選定・導入・保全」まで、設備に関わる全工程を一貫して担当できる
・ロボット関連の展示会・セミナー、勉強会への参加など、最新技術に触れる機会がある
・単なる保全業務にとどまらず、「工場のDX・スマートファクトリー化を推進するエンジニア」としてキャリアアップが可能
まずは当社設備の保全・維持を通じて現場理解を深めていただき、段階的に自動化・省人化の企画業務へとステップアップしていただきます。これまでの保守・メンテナンス経験で培った「現場感覚」は、実用性の高い自動化ライン構築において大きな強みとなります。「現場をより良くしたい」という想いを、最先端のロボット導入や工場改革に活かせる環境です。
当社の魅力
創業50年以上の安定経営
年間休日123日／土日祝休み
冷暖房完備・休憩室・仕出し弁当あり
産休育休（男性実績あり）、時短勤務相談可
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
必須条件：
・機械・電気設備に興味がある方
・生産設備、生産技術、またはサービスエンジニアの実務経験がある方
※保全、修理、メンテナンス、据付などの経験があれば、自動化の経験は問いません
歓迎条件：
・工場設備の自動化・省人化に関わった経験（小規模な改善でも可）
・ロボット（多関節・パラレル等）のティーチングやプログラミング経験
・PLC（シーケンス制御）の読み書きができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：288,000円〜383,000円
＜月給＞
288,000円〜383,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年齢・経験により決定します。
昇給年1回、賞与年2回、残業手当あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 栃木県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：栃木県鹿沼市さつき町7-9 鹿沼工業団地内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
7:50〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者／月８千円、子1人につき／月１千円
住宅手当：単身世帯：月1万、配偶者あり：月1.5万
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度（65歳まで）
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
役職手当、資格手当、家族手当、住宅手当、別居手当
冷暖房完備
副業(条件付き可)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
休日：土、日、祝日/年末年始・夏季休暇など
有給休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 寿化成工業株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容：真空・圧空によるシート成形品の企画・設計・製造・販売
強み：
・寿化成工業らしい高品質・高付加価値トレー製品と設計・技術
寿化成工業は、業界最先端のクリーンシステムによる異物対策で徹底した品質管理を実現しました。また、トレー強度向上や薄肉化、その他機能付与といったお客様ニーズと当社技術を融合させた専用品の開発を行っております。40年以上の歴史と実績、豊富な樹脂関連知識に基づき、最適な材料の提案、使い勝手の向上や材質・形状を考慮したコストダウン提案といったお客様の満足と信頼を得る提案をいたします。
・寿化成工業の信頼と実績、柔軟な対応力
当社は、いち早く生産環境にクリーンルームを導入しお客様から品質について高い評価をいただいて参りました。また、食品業界や医療業界に関連する情報や法的知識を踏まえた専用トレーの開発を行っています。また、長年の経験を活かした迅速な顧客対応や納品対応など充実したサポート体制もございます。
同社のトレーの特徴：
（1）食品用途…薄い素材でも強度を維持できるように配慮した設計、強度低下を極力抑えたミシン目の提案をします。耐寒、耐熱素材等、特に冷凍食品用トレーにおいては、豊富な経験を活かし、薄肉による材料コスト削減と曲げ強度確保といった、相反する要素を融合させ、ライン適正に優れたトレーを提案します。
（2）医療用途…専用設計ならではの使い勝手と環境性能に配慮したトレーです。内容物に応じた専用設計で最適なトレーを提供します。
（3）化粧品用途…内容物をご提示頂ければ、魅せ方、パッケージングを自社設計のCAD図面で提示いたします。 環境に配慮した製品です。
（4）工業用途…専用設計による輸送の効率化と部品の保護機能を提案します。