【静岡市】制御設計/プラント設備・FA生産設備 仕様打合せ〜試運転まで担当 保守・夜間緊急対応ほぼ無【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社シード [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 静岡県
掲載開始日:2026/07/30 更新日:2026/08/07
仕事内容
【静岡市】制御設計/プラント設備・FA生産設備 仕様打合せ〜試運転まで担当 保守・夜間緊急対応ほぼ無
〜ハード・PLCソフト両方の技術が身につく/オーダーメイド設備中心/将来的には仕様打合せ〜試運転まで一貫担当可能/保守・夜間対応ほぼなし〜
職務概要
プラント設備・FA生産設備の制御設計業務をお任せします。
飲料、電子部品、プリント基板、水処理プラントなど幅広い業界向けの設備案件に携わり、
制御盤のハード設計からPLCソフト設計、試運転まで一貫した技術を習得できる環境です。
案件はオーダーメイド設備・カスタマイズ設備が中心になります。お客様ごとに異なる要望へ応えながら、技術者として着実に成長していただけます。
入社後はご経験に応じて担当業務を決定し、将来的には仕様打合せから設計、試運転立上げまでを一貫して担当できる制御設計エンジニアを目指していただきます。
主な業務内容
・お客様との仕様打合せ、仕様検討
・制御盤のハードウェア設計(外形図・配置図・回路図等)
・PLCソフトウェア設計
・タッチパネル画面設計、設定
・動作シミュレーション、試運転、立上げ対応
※経験に応じて担当範囲を決定します。最初からすべてをお任せすることはありません。
使用機器・技術
・PLC:三菱電機(iQ-Rシリーズ、Qシリーズ)、キーエンス、明電舎
・タッチパネル:三菱GOT、Pro-face
・サーボ、インバータ:三菱電機
・各種ネットワーク通信、温調制御機器
施工実績
・飲料ボトル殺菌ライン
・基板成形組立ライン
・各種洗浄装置
・プリント基板加工装置
・水処理プラント設備
幅広い業界の生産設備・自動化設備に携わることができます。
働く環境
案件は1〜4名程度のチーム体制で進めており、業務が個人に集中しないよう調整しています。
設計補助スタッフも在籍しており、設計業務に集中しやすい環境です。
また、保守・修理・夜間緊急対応は基本的に発生せず、設計から試運転までを中心に担当いただきます。
組織構成・教育体制
設計部門は12名体制。20代〜40代が中心で、中途入社社員も多数活躍しています。
先輩社員によるOJTを通じて、ハード・ソフト両面の技術を身につけながらステップアップできる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件
・制御盤設計の経験 3 年〜5 年
・普通自動車免許(AT 可)
・Excel・Word・メールなどの一般的な PC スキル
歓迎条件
・「ハード設計のみ」「ソフト設計のみ」の経験者も歓迎
・電気・機械系の学部卒の方
・電気工事に関する知識がある方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜400,000円
<月給>
280,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県静岡市清水区庵原町121-13
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:00 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業平均20hr
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限 10,000 円,車通勤OK
家族手当:(配偶者:10,000 円、子:5,000 円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
役職手当
制服貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中でも待遇面は変わりません
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
隔週休 2 日制(土曜隔週・日曜日)
※すべて隔週出勤ではなく、土曜休みが連続する場合があります。
〇その他休日:GW 休暇(暦通り)、夏季休暇(7 日)、年末年始休暇(7 日)、有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社シード
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
⇒当社はプラント設備や FA 生産設備など、多種多様な分野で制御盤のハードウェア・ソフトウェア設計を行う制御設計会社です。公共水処理設備や工場の搬送・組立装置など、豊富な実績を誇ります。「どうすれば設備がもっと安定して動くか」「どうすれば生産性を高められるのか」を考え、最適な制御システムを実現しています。
会社の特徴・強み
技術力とチームワークが大きな強みです。精密な設計と迅速な対応で、期待を超える価値を届けるその姿勢に、確かな誇りがあります。小規模から大規模なシステムまで、あらゆる業種において制御設計者として一流の技術者を目指すことができ、社会全体の「ものづくり」に貢献できる達成感とやりがいのある仕事です。
また、当社では"自分らしく働く”を叶えることができます。長期休暇もあるため、充実したライフスタイルが実現可能。
また、努力が実る確かな評価制度と段階的なキャリア制度を導入し、昇進によって未来を切り開いていただけます。