【神奈川/平塚市】資材調達※東証プライム上場・売上1兆円超のグローバル企業でスキルアップ【dodaエージェントサービス 求人】
横浜ゴム 株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/07/30 更新日:2026/07/30
仕事内容
【神奈川/平塚市】資材調達※東証プライム上場・売上1兆円超のグローバル企業でスキルアップ
〜残業10〜20時間程度/フレックスあり/就業環境 /幅広い商材の購買でスキルアップ〜
業務内容
資材調達として大型機械や建築物、設備工事などから身近な事務用品まであらゆる社内の資材の購入をお任せいたします。
・調達システムを活用し、細かな調達品はカタログ登録等を工夫し効率的に購入
・希望側で購入先が決まっていない場合は相談に乗り共に見積もり先を探しながら進めていきます。
<大規模案件は計画元部門と協力し、初期調査から交渉まで深く参加>
・発注に伴い最終の支払いまでしっかり行われるよう管理も行います。
・海外サプライヤー情報の収集など、将来に備えた情報集活動
・サプライヤーの情報管理(常に最新情報へとアップデートしていく)
<外の取引先との窓口でもあり、最新の情報を感度を高め収集し社内展開する役割も重要>
ご入社後、まずは調達システムや社内ルールをしっかりと覚え、基本的な調達業務を一通り実施できるようになっていただきく予定です。資材調達部の幹部(課長等)となっていただくことを期待しております。
本ポジションのやりがい
・扱うのは「原料以外の全て」と言っても過言ではなく、圧倒的な幅広さがあります。
・購入計画のあるものを深く考えずに購入する事も、そこに何らかの工夫を加え、より合理的な購入方法を実現するのも我々次第となります。
・調達部門は「外からの情報が集まりやすい部門」でもあり、それら情報をいかに会社に役立たせるかもその人次第という面白さがあります。
就業環境
残業:10〜20時間程度/つき
フレックス:あり
出張:国内0〜1回/海外0〜1回/年
※担当案件により発生の可能性がありますがほとんど発生していません。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・製造業または建設業、商社などで調達の実務ご経験をお持ちの方
・機械メーカー等で図面・仕様書など扱ってきたご経験
・営業職等で幅広い取引先とコミュニケーションを行ってきたご経験
歓迎条件
・社内・社外問わず仕事でコミュニケーション能力を活用されてきた方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜400,000円
<月給>
300,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給年1回(4月)
賞与年2回(6月・12月/2025年実績:5.5ヶ月以上)
※上記年収は想定残業20hの残業代を含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県平塚市追分2-1
勤務地最寄駅:東海道本線/平塚駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
頻度は少ないが、国内事業所への転勤の可能性あり
事業所の業務を経験しキャリアアップするためや事業所のサポートが必要になった際など
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
残業:10〜20時間程度/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮・単身赴任寮・社宅
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職金・確定拠出年金(マッチング拠出制度)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
ビジネススキル研修、階層別研修、語学研修、自己啓発支援制度 他
<その他補足>
財形制度・持株会制度
育児休業・介護休業・休業保障
定期健康診断、特殊健康診断
全社野球大会、事業所行事、職レク、クラブ活動
本人・配偶者の成人病検診・保健指導・人間ドック・脳ドック補助金
勤続10年、30年リフレッシュ休暇制度
結婚休暇、介護休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、その他休暇
ベネフィットステーション
特別災害補償金、傷病時の見舞金、災害見舞金
転勤同行休職、キャリア・リターン制度
社員食堂
診療所、団体定期保険制度、団体総合生活保険
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年休121日+指定年休5日、夏季休暇、年末年始休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年、勤続30年)、ボランティア休暇、有給入社日付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 横浜ゴム 株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 〜5期連続の増収増益を達成。2025年12月期は過去最高の売上収益1兆2,350億円〜
2024年度から2026年度までの新中期経営計画「Yokohama Transformation 2026(YX2026)」中または2027年度に「Hockey Stick Growth」(「うなぎ昇り」の成長)を果たすことを目指します。現在見込んでいる2026年度の経営目標は、売上収益1兆3,000億円、事業利益1,880億円、事業利益率14.5%を掲げています。
概要:
100年以上の歴史をもつタイヤメーカーとして、主力のタイヤ事業で国内外で確固たる地位を確立しています。また、タイヤで培ったゴム高分子技術やゴム加工技術などを活かしたマルチプルビジネス事業として、ホース配管、工業資材、航空部品、ゴルフ用品などの製品の開発・製造を手掛けています。また、海外だけでも50を超える拠点を有し、世界120カ国以上にグローバルに事業を展開しています。さらなる成長に向け、安定した収益基盤の上で挑戦し続けています。
各事業の説明:
(1)タイヤ事業…グローバルフラッグシップ「ADVAN」、「環境+人と社会にやさしい」をテーマに世界に向けて発信する「BluEarth」などに代表される乗用車用タイヤをはじめ、トラック・バス用タイヤ、建設車両用タイヤなど、最先端技術から産み出された多彩な商品群を誇るタイヤ事業。レース、ラリーなど幅広いモータースポーツへの参戦は「YOKOHAMA」ブランドを世界に広めるとともに、タイヤ開発力の強化にも貢献しています。
(2)MB事業…MBとはマルチプルビジネスの略で、横浜ゴムの手がける「多角化し、拡大する事業」の総称ではホース配管、工業資材など、幅広い製品を取り扱っています。長期にわたり世界的に重要な役割を果たし、自動車、石油、ガス、鉱業、建設、航空宇宙などのさまざまな産業の発展に貢献しています。
(3)その他(ゴルフ関連製品)…ゴルフブランド「PRGR(プロギア)」を展開しています。