【田町】エンタープライズセールスMgr 大型案件の受注強化と営業組織づくり/環境領域SaaS展開【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ゼロボード [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/30 更新日:2026/07/30
仕事内容
【田町】エンタープライズセールスMgr 大型案件の受注強化と営業組織づくり/環境領域SaaS展開
〜顧客のCO2削減・サステナビリティ経営を支援するSaaS企業/環境省より「エコ・ファースト企業」に認定実績あり/大手企業中心に15,000社の導入実績〜
業務内容:
エンタープライズ領域における営業戦略の中核として、大型案件の受注確度向上と営業組織全体の提案力強化をリードいただきます。商談マネジメントやアカウントプランニングに加え、営業組織の育成・仕組みづくりを通じて、事業成長を牽引していただくことを期待しています。
具体的には:
(1)エンタープライズ商談のマネジメント/レビュー(約40%)
大型・難案件の商談レビュー、提案ストーリー設計
フィールドセールスの案件単位での伴走(同行・コーチング)
失注/受注時の振り返り設計と次案件への反映
(2)アカウントプランニング(約35%)
重点アカウントの中長期戦略立案、ステークホルダーマップ作成
顧客キーマンへのリレーション設計、経営層アプローチの設計
(3)エンプラ営業組織の設計(約15%)
エンプラ営業組織の中期的な体制設計(FS構成・カバレッジモデル・テリトリー設計)
FS育成プログラム(コーチング・1on1・評価指標)の構築
(4)経営層との連携(約10%)
代表・BO・営業本部長との戦略すり合わせ、四半期計画への提言
報酬体系(OT・インセンティブ)見直しへの実務的フィードバック
※管掌対象:エンタープライズ営業部 ジュニアFS/シニアFS
特徴:
本ポジションでは、エンタープライズ案件のマネジメント・アカウントプランニング・大型受注に向けた戦術設計を担っていただき、現営業組織を一段上のレイヤーへ引き上げていただける方を募集します。 営業本部長・代表直下の主要ポジションとして位置づけており、中期的には営業組織の中核を担うキャリアパスを想定しています。
当社について:
私たちは、2021年に創業した環境系SaaSスタートアップです。
大手エンタープライズ企業向けに、温室効果ガス排出量を「算定・可視化」するクラウドサービスを開発・提供しており、
この分野で国内をリードする存在として成長を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
エンタープライズIT/SaaS/業務システム領域での営業マネジメント経験
大型案件(年契約数千万〜億円規模)のクロージング経験
案件レビュー/アカウントプランニングを自ら設計・運用した経験
顧客側経営層(CxO・部長クラス)への提案・関係構築経験
歓迎条件:
営業組織の立ち上げ・拡大経験、コーチング/案件マネジメント経験
会計/ERP/業務基幹系プロダクトの法人営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
1,000万円〜2,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):560,500円〜1,121,000円
固定残業手当/月:197,100円〜394,200円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
757,600円〜1,515,200円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 管理職・マネジャー
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
事業領域に関する研修や資格取得支援制度
<その他補足>
PC/スマートフォン貸与
健康診断・婦人科検診費用負担
事業領域に関する研修及び資格取得支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
待遇変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
有給休暇:法定による(入社時5日の事前付与あり)
その他休暇:年末年始休暇、慶弔休暇、傷病休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ゼロボード
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 当社は、GHG(温室効果ガス)排出量算定・ESGデータ管理・サプライチェーン全体の可視化を実現する
クラウドプラットフォーム を自社開発・提供しています。
事業内容
・GHG(温室効果ガス)排出量算定・可視化ソリューション「Zeroboard」の開発・提供
・サステナビリティ経営に関するコンサルティング
特徴
複雑な規制対応や企業の脱炭素目標達成を、データ×テクノロジー×コンサルティング の3軸で支援し、
製造業・エネルギー・金融・商社・流通など、国内外の大手企業 / エンタープライズ領域 で多数導入されています。
また2023年にタイ現地法人を設立し(ASEAN展開スタート)
企業の海外サプライチェーン対応ニーズに応え、アジアを中心に拡大中です。