【業界未経験歓迎/総合職】※応募締切9月17日(木)18時迄/業界最大手の総合デベロッパー【dodaエージェントサービス 求人】
三井不動産株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/30 更新日:2026/07/30
仕事内容
【業界未経験歓迎/総合職】※応募締切9月17日(木)18時迄/業界最大手の総合デベロッパー
【他業界からの中途入社事例多数/(例)総合商社、コンサル、建設(ゼネコン・プラント)メーカー、金融、マスコミ、鉄道、航空、エネルギー、弁護士事務所など】
ポジションの概要:
総合職としてオフィスビル、商業施設、住宅、ホテル・リゾート、不動産ソリューションサービス、海外事業、物流施設等の企画・開発・営業・運営ならびにコーポレートの業務に携わります。広範囲かつ複合的な業務を担当していただきます。
入社後の配属先は前職での業務内容・経験を参考に本人の適性を判断し、人事部にて決定します。
街づくりの「企画・開発・営業・運営」を手がける総合デベロッパー:
オフィスビル、商業施設、ホテル・リゾート、ロジスティクス、住宅、それらの複合施設など、まさに総合的な街づくりを行っています。総合デベロッパーである三井不動産は、「企画(用地取得)」「事業(商品企画・事業推進)」「営業(テナントリーシング)」「運営(施設運営・管理)」を中心に手がけており、「この街に求められていることは何か?」「人がいきいきと働けるオフィスビルとは?」「多くの人が訪れ、一日中楽しめる商業施設とは?」など、テーマに対する答えを1から発想し、関係者と協力して実現。完成後も発展させ続けていきます。
採用背景:
なぜキャリア採用をするのか。
それは自らを変革し、新たな価値を創造し続ける企業であるために、私たちとは異なるバックグラウンド、価値観、経験を持つ人材が必要だと考えるためです。
オフィスビル、商業施設、すまい、ホテル、リゾート、物流施設、
三井不動産の事業領域はとても広く、またどれも人々の暮らしに根差したものです。皆さんの、あらゆる経験が活かせる舞台が、ここにはあります。
求める人物像:
自らプレイヤーとして担当プロジェクトを率先垂範することはもとより、プロジェクトの達成に向けた進捗管理、社内外の関係者をまとめるリーダーシップ、チームメンバーの支援・指導や動機づけ、多様な組織メンバーの支援・相互補完、組織の生産性向上など、成果実現のための中心的役割を担える人物。弊社キャリア採用HP(https://recruit.mitsuifudosan.co.jp/career/)の「私たちが大切にする心」、募集要項およびFAQ も併せてご参照ください。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
※業界未経験歓迎
目安条件:
(入社時に)大学卒業後または大学院修了後の就業経験満4年以上の方
※不動産業務に関する経験は不問です。様々な業界で活躍されてきた方を求めています。
※同一年度内、同一職種につきましては、再応募を承っておりません。
※弊社HP経由で既にプレエントリー登録済みの場合は応募書類登録の有無に関わらず公募ルートにて選考となります。
なお、複数の人材紹介会社経由にて重複エントリーされた場合は、弊社への応募書類提出の早い方にて選考を行います。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
1,000万円〜1,700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):470,000円〜800,000円
<月給>
470,000円〜800,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験に応ず
※上記年収は基礎給与・賞与(2回)を含む。
時間外勤務手当・諸手当別途支給。
※あくまでモデルケースであり、実際の年収とは異なる可能性があります。処遇条件の詳細は内定後のオファー面談にてご説明いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋室町2-1-1 三井本館
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・半蔵門線/三越前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
有
国内の各拠点に加え、海外拠点の可能性もあり。(ニューヨーク、サンフランシスコ、ロサンゼルス、ダラス、ホノルル、ロンドン、シンガポール、クアラルンプール、ベンガルール、バンコク、シドニー、台北、上海)
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 社会人経験10年以上歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
補足事項なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:借家手当あり(制限あり)
寮社宅:制限あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
研修(各種研修/他)、自己啓発制度(資格取得奨励、通信教育)等
<その他補足>
研修制度(各種研修、海外研修など)
自己啓発制度(資格取得奨励、通信教育、各種社外講座に派遣)
退職金制度
カフェテリアプラン(例:旅行での宿泊費や交通費に対する補助やベビーシッター費用に対する補助など)
短時間勤務制度
事業所内保育所
リターンエントリー制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
会社の定める休日(年末・年始)
※有給休暇付与日数は入社月による。
※年間休日123日(2025年度)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三井不動産株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業概要:
日本を代表する総合デベロッパーとして、数多くの大規模プロジェクトを手がけています。
・オフィスビル事業
・商業施設事業
・住宅事業
・ホテル・リゾート事業
・不動産ソリューションサービス事業
・海外事業
・物流施設事業 ほか