【西新宿／未経験歓迎】マンション販売アドバイザー 飛込みなし インセン 東証スタンダードグループ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社グローバル住販 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/20 更新日:2026/08/20
仕事内容
【西新宿／未経験歓迎】マンション販売アドバイザー 飛込みなし インセン 東証スタンダードグループ
〜未経験・第二新卒歓迎／東証一部上場グループの安定性／チーム制 ／残業10〜20h程／新規飛込み営業やテレアポなし〜
業務内容
新築マンションの営業として、モデルルームに来場されたお客様への対応を中心に、物件の紹介から契約、引き渡しまでを一貫して担当いただきます。チームで動くため、入社後はOJTを中心に徐々に業務を学んでいただく予定です。
業務詳細
・モデルルームでお客様をお迎えし、ご希望をヒアリング
・物件の説明と、周辺の街の案内（スーパーや公園など）
・その物件に住むメリットをわかりやすく伝える
・契約に必要な書類の準備と説明
・契約後のフォロー（引き渡しまでのサポート）
・販売が難しい物件にはチラシを配るなどの工夫
・チームで情報を共有し、販売方法を話し合う
業務の魅力
反響営業が中心なので、興味を持って来てくれるお客様への対応がメインです。成果に応じてインセンティブが支給されるため、頑張りが収入に反映されます。
働く環境
各物件に3名体制で担当。チームで協力しながらも、個人の工夫や提案が活かせる職場です。若手でもリーダーを任されるなど、挑戦を歓迎する風土があります。
働き方
月平均残業時間は10〜20時間程度。メリハリをつけて働ける環境です。
キャリアパス
入社後は現場での販売業務を経験し、3〜5年後には販売リーダー、10年後には課や部のマネジメントを担う可能性も。成長意欲のある方に、段階的なキャリア形成の機会があります。
企業魅力
グローバル住販は、仕入れから販売までをグループで一貫して行う「THEグローバル社グループ」の販売部門。物件の企画力と提案力を活かし、街の暮らしまで含めた営業スタイルを確立しています
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎／第二新卒歓迎>
歓迎条件：
・不動産売買営業経験者
・不動産賃貸営業経験者
・新築、戸建て等不動産販売経験者
・建築、リフォーム営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
430万円〜650万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円〜280,000円
＜月給＞
235,000円〜280,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は賞与（年2回）、各種手当とインセンティブを併せた想定金額です。
※給与詳細は経験、能力を考慮して決定します。
昇給：年1回
賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル18F
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／都庁前駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10〜20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養配偶者5,000円、扶養子女3,000円
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを中心に行います。
宅建手当別途支給（30,000円／月）
＜その他補足＞
食事手当
役職手当
宅建手当
その他：
昇給年1回、各種社会保険完備、従業員持株会、定期健康診断・人間ドック、インフルエンザ予防接種、メンタルヘルスケア、ベルス・プレミアムクラブ、社員表彰制度、iPhone支給(営業職のみ)、宅建資格取得サポート、研修制度、野球同好会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は木・金）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
夏季休暇、年末年始、有給休暇（取得促進でアニバーサリー休暇、自己啓発休暇度あり）、育児休暇、産前産後休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社グローバル住販
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 概要：
当社は、土地の仕入れから企画・開発・販売・管理までをグループで一貫して行う不動産総合デベロッパー「THEグローバル社グループ」の販売部門を担う企業です。
当グループの経営理念は『only one』。似たような土地はあっても同じものは2つとない『only one』の不動産を、生活や仕事・価値観もそれぞれ異なる『only one』のお客様に。そして、他にはない価値、他にはないサービスを創造する『only one』の企業を目指しています。
主要事業：
販売代理事業を行っています。販売に留まらず、マンション用地の情報影響とリサーチ、エリアマーケティングによる企画・提案など、デベロッパーの事業計画から販売、引渡し、資金回収まで、様々なシーンをトータルにサポートします。
社風：
新卒/中途・社歴・年齢・男女関係なくキャリアアップできる環境です。そのため、20〜30代の若手が数多く活躍しています。活気あふれるチームで年齢が近いからこそ、切磋琢磨し合える環境です。また、「THEグローバル社グループ」の一員であるからこそマンションだけではなく、戸建て・ビル・ホテル等包括的に学ぶことができます。グループ社員全員の顔が分かる規模のため、気になることはすぐに確認・相談できる環境です。
評価制度：
結果のみで判断するのではなく、プロセスも評価し公平に賞与や役職に反映しています。
＊社員表彰制度
四半期・半期・年間の表彰を行なっています。そのため、短期的〜長期的な目標が立てやすく、モチベーション向上にも繋がります。年間1位を入社2年目の若手が取るほど若手が活躍・成長できる環境です。
＊ベストプラクティス賞
「こんなことにチャレンジした！」というプロセスを発表するためのプレゼン大会が開催されます。失敗を恐れず挑戦することを奨励する環境です。