【東京/品質保証】社会インフラを支える無線・映像製品/日清紡HDグループ/年休132日/住宅手当有【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社国際電気 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/20 更新日:2026/08/20
仕事内容
【東京/品質保証】社会インフラを支える無線・映像製品/日清紡HDグループ/年休132日/住宅手当有
〜プライム上場の日清紡HDの連結子会社/品質保証/QA・テスト/設計レビュー/社会インフラを支える無線・映像・次世代通信技術/年間休日132日／子ども手当や住宅手当有〜
防災や公共インフラを支える無線・映像システムの品質を、設計初期から支えるポジションです。第三者視点で設計妥当性を確認し、試験・評価を通じて製品の信頼性を高める役割を担います。
職務内容：
日清紡ホールディングスの連結子会社として、無線通信機器・放送映像機器を取り扱う当社にて、製品およびシステムの品質保証業務をお任せします。設計段階での妥当性確認や各種試験・検査、評価を通じて、お客様にお届けする品質を確保していただくポジションです。
職務詳細：
・無線通信機器や映像関連機器などのシステムについて、開発初期段階からデザインレビューを実施し、第三者の立場で設計の妥当性を検証
・各種試験・検査の計画立案、実施、結果評価を行い、品質リスクの洗い出しと改善につなげる活動
・品質確認や関連部門との連携を通じて、要求仕様を満たす製品づくりを支える品質保証業務全般
品質保証部門の中核メンバーとして、ご経験を生かしながら、製品の信頼性向上に貢献していただける環境です。
業務の魅力
・設計初期から関与し、品質を「後工程で守る」のではなく「作り込む」立場で貢献できます
・無線通信、映像、システム製品など社会インフラを支える分野で、品質保証の専門性を発揮できます
・設計、調達など複数部門と連携し、調整力や分析力を活かした品質改善に取り組めます
当社について：
当社は、スマートファクトリーやスマートシティの実現を目指し、5GやAIなどの先端技術を活用した次世代通信システムの開発に注力しています。
例えば、外国人居住者の増加を背景とした防災行政無線システムの多言語対応、防災情報をスマートフォンやテレビなどの情報端末へ迅速に配信するシステムの開発、さらには航空需要の拡大にともなう滑走路上の異物を高精度に検知する技術の開発など、社会のニーズに即した技術革新と社会貢献の両立に取り組んでいます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
・開発・設計（ソフト／ハード／システム）またはテストエンジニアの実務経験
歓迎要件：
・品質保証の業務経験
・基本情報技術者、ソフトウェア品質技術者、JSTQB認定テスト技術者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜670万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：231,000円〜350,000円
＜月給＞
231,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与実績：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京事業所
住所：東京都小平市御幸町32
勤務地最寄駅：JR中央線／武蔵小金井駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：会社規定により支給
住宅手当：会社規定により支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：企業年金基金あり
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
研修支援制度
＜その他補足＞
自転車通勤可（一部従業員利用可）
服装自由（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
財形貯蓄等（規程あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、就業条件に差異はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数131日
夏季休暇9日、年末年始休暇9日、その他（他リフレッシュ休暇・慶弔休暇等あり）
有給休暇：有（10日〜） （1/1に24日付与、年度途中入社は按分付与）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社国際電気
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容：
無線通信・センシング・AIを駆使したDXの実現により社会の安心・安全に貢献しています。
＜ソリューション一例＞
＊公共向けソリューション：住民へ安全・安心な日々の生活環境を提供し、有事の際には迅速に情報を伝達、防災・滅災情報を周知
＊社会向けソリューション：施設の安心・安全を提供するとともに、業務運営の効率化を提供
＊産業・流通向けソリューション：DXによる現場状況の見える化により、利便性、安全性、業務効率化を提供
＊情報ソリューション：各種データを格納し API(Application Programming Interface)により様々なシステムからデータを流通させて利活用
＜システム・製品一例＞
＊防災行政無線システム、業務用無線システム、放送システム、監視カメラシステム、放送カメラ、産業用カメラ、AIエッジコントローラー 等
【詳細は採用特設サイトをご覧ください】https://www.kokusaidenki.co.jp/careers/index.html
企業理念：
1949年に設立された当社は、「挑戦と変革。地球と人びとの未来を創る。」という企業理念の下、無線通信・映像ソリューション分野を中心に、優れた技術・製品・ソリューションの開発を通じて、安心・安全で豊かな社会基盤づくりに貢献してきた「無線通信トータルエンジニアリングカンパニー」です。