【愛知・常滑】財務経理 管理職候補/資金繰り・決算/年休126日/転勤無【d...

株式会社水野組

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【愛知・常滑】財務経理 管理職候補/資金繰り・決算/年休126日/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社水野組 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2026/08/20 更新日:2026/08/20

仕事内容

【愛知・常滑】財務経理 管理職候補/資金繰り・決算/年休126日/転勤無

≪創業100年の安定企業≫土日祝休み|残業最大20h|将来の中核を担う財務・経理≫

この仕事の魅力
創業100年、公共工事を中心に安定経営を続ける当社。
今回募集するのは、単なる経理担当ではなく、将来の管理部門の中核となる財務ポジションです。
現在の担当者(総務部次長)から直接業務を引き継ぎながら、段階的に業務領域を広げていただきます。
最終的には、会社の“お金”を担う存在として、経営に近い立場で活躍できるポジションです。

働きやすさも両立
土日祝休み
残業月10時間程度で、繁忙期でも20時間程度です。
「キャリアアップしたいけど、働き方も大事にしたい」
そんな方に安心して長く働いていただける環境です。

お任せする業務
まずは、財務・経理業務の中核である資金管理からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。
財務(最優先業務)
日次・月次の資金繰り管理、将来予測
金融機関との折衝(決算説明・融資相談など)
入出金管理・支払チェック
経理業務
仕訳内容のチェック(勘定奉行)
月次試算表・経営資料の作成
税理士と連携した決算対応

将来的に挑戦できる業務
建設業ならではの専門スキルも身につき、市場価値を高められます。
経営事項審査(経審)の対応
建設業許可の更新・管理
労務・保証関連の管理
業務効率化(システム導入・DX推進など)
ルーティン業務に留まらず、“管理部門のプロ”として成長できます。

入社後の流れ(安心してスタート)
経験・習熟度に応じて段階的にお任せします。
〜3ヶ月:業務の流れを把握(仕訳チェック・試算表作成など)
3ヶ月〜1年:資金繰りや金融機関対応に挑戦
1年以降〜:建設業特有の専門領域へステップアップ
現担当者がマンツーマンでフォローするため、安心して成長できます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・年次決算経験
・マネジメント経験

歓迎条件:
建設業界での経理経験/建設業経理士資格保有者/金融機関との折衝経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
725万円〜870万円

<賃金形態>
月給制
昇給:年1回、通信(携帯電話)手当:5千円/月

<賃金内訳>
月額(基本給):495,000円〜595,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
500,000円〜600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※選考を通じて上下する場合があります。
月給には一律で携帯手当:5,000円/月を含みます。また、家族手当・資格手当など該当する場合は該当する手当を含んだ金額です。
賞与:年2回(2.5ヵ月/年)




賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県常滑市金山字大屋敷15番地の2
勤務地最寄駅:名鉄常滑線線/大野町駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
車通勤可(無料駐車場あり)

<転勤>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:120分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
・月平均10時間・12時〜13時の休憩の他、午前・午後に各30分程度の休憩が可能
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限2.5万円まで)通勤距離により支給
家族手当:配偶者1万円(扶養範囲)/子5千円等(18歳未満)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上

<定年>
65歳
再雇用70歳まで

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度あり、資格手当(建設業経理事務士1級:1万円/月、2級:5千円/月)

<その他補足>
リゾートトラストの利用
社員旅行(実績:北海道・沖縄)
育児休暇有り(復帰率100%)
グリーンフィットネスの利用あり
メンタルヘルスケア相談窓口設置あり(産業医・心理士を契約して従業員の心身の健康をサポートしています
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間終了後と同条件
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

GW・夏季・年末年始休暇あり。会社カレンダーによる休日設定。

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社水野組
業種
建築・土木・設計
事業内容
企業概要:
・当社は、小さな工事から、大規模な公共工事まで創業100年の知識と経験で、規模に関わらず安心で安全な工事を行っている会社です。土木、建築、舗装、解体工事等の新築・改築・増築・改修工事、土地売買の仲介などを行っており、あらゆるニーズにお応えいたします。建設業のプロとして、数々の知識と経験を持った職人が多く在籍しています。

事業内容:
1.土木一式工事
2.建築一式工事
3.建築工事に付帯する外構工事
4.宅地建物取引業

当社の特徴:
・土木事業
・建築事業
・不動産事業

拠点:
・本社/〒479-0003愛知県常滑市金山字大屋敷15番地の2
・岐阜営業所/〒500-8263岐阜県岐阜市茜部新所4丁目100番地ロイヤルハイツコジマ 203号
・名古屋営業所/〒453-0822愛知県名古屋市中村区名西通3丁目10番地ハイツ高橋1F

水野組の強み:
・水野組では、永年の経験と実績で公共事業から一般工事に至るまで、お客様のご要望に幅広くお応えいたします。
舗装・擁壁・排水側溝・造園植栽・新築・改修・増築・解体工事・土地売買などを行っており、あらゆるニーズにお応えいたします。
上記以外にも様々な工事を行っておりますので、ご相談頂ければ担当者がご要望にお応えいたします。
小さな工事から、一般住宅、大規模な公共工事まで創業100年の知識と経験で、工事の規模に関わらず安心で安全な工事を行ってまいりました。
土地のプロとして、数々の知識と経験により皆様のご要望にお応えします。
お気軽にご相談下さい。

行動指針:
・コンプライアンス(法令遵守)を第一に、環境に関連する法的要求事項及び、当社が同意するその他の要求事項を遵守します。
・水質浄化に関する研究・開発、水質浄化機器の販売、省資源、省エネルギー、廃棄物の削減などの取り組みを積極的に行い、環境汚染の予防に努めます。
・環境への取り組み項目を設定し、その達成に向けて全員が一丸となり取り組むと共に、環境マネジメントシステムの継続的改善に努めます。
・環境に関する情報を正直かつ公平に開示することにより、地域及び社会に対し、開かれた会社を目指します。
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