【住之江区/在宅可】ドライバートレーナー(納車時のトラック操作方法レクチャー...

スカニアジャパン株式会社

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【住之江区/在宅可】ドライバートレーナー(納車時のトラック操作方法レクチャー) 大型商用車メーカー【dodaエージェントサービス 求人】

スカニアジャパン株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 外資系企業
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2026/08/03 更新日:2026/08/03

仕事内容

【住之江区/在宅可】ドライバートレーナー(納車時のトラック操作方法レクチャー) 大型商用車メーカー

【グローバルな大型商用車メーカーの日本法人/納車時のトラック操作説明やトレーニングを担い、お客様がスムーズに車両を活用できるよう支援するポジション/年休125日】

業務概要
納車時のトラック操作説明やトレーニングを担い、お客様がスムーズに車両を活用できるよう支援するポジションです。
ドライバーへの教育・コーチングを通じて、車両の価値を最大限に引き出し、顧客の運用効率向上に貢献いただきます。

業務詳細
Scania Japanのドライバーは、ドライバートレーニング・パイロットをリードし、ドライバーが初利用の段階からScania車両の価値を実感できる仕組みを構築します。
また、オンボーディングの標準化を推進し、運用パフォーマンスの向上や効率化、デジタルサービスの導入まで、Scaniaソリューションの価値を最大限に引き出すために顧客を支援します。
・顧客接点においてScaniaブランドを体現し、車両技術・性能・価値を日々の運転行動に落とし込む
・ドライバー、フリートマネージャー、ディーラーパートナーと直接関わり、信頼関係を構築しながら運転行動の変革を促進
・顧客およびパイロット拠点にて、トレーニングプログラムを実施(実地コーチング/教室・ワークショップ形式の1日研修等)
・My Scania/Driver App等を活用し、事前課題および研修後フォローを管理
・フィードバックやKPIに関する観察結果を収集し、パイロットモデルの改善に貢献
・将来のディーラーネットワーク全体への Train−the−Trainer 展開に必要な社内トレーニングモデルと基盤の構築に貢献

就業環境
年休125日、リモートワークを組み合わせた柔軟な働き方を採用しており、ワークライフバランスを重視した環境です。

企業の特徴/魅力
世界有数の大型商用車メーカーグループの一員として、持続可能性・安全性・効率性を兼ね備えた製品・サービスを提供。
脱炭素社会の実現に向けた革新的な輸送ソリューションを推進しています。グローバルネットワークと先進技術を背景に、日本市場においても継続的な成長を遂げており、国際的な環境でキャリアを築くことが可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
必須条件
・大型自動車免許をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:大型自動車第一種免許
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):314,469円〜442,469円
その他固定手当/月:16,000円〜22,000円
固定残業手当/月:102,531円〜141,531円(固定残業時間39時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
433,000円〜606,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
インセンティブ:業績により年1回支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪中央ディーラー
住所:大阪府大阪市住之江区南港東1-2-20 1F 
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
在宅週2日程度/試用期間中は在宅勤務不可

<転勤>
当面なし
補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • フレックス勤務
  • 外資系企業
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額実費支給となります。
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
・引っ越し手当15〜30万円(就職のため他県からの引っ越しの場合)
・確定拠出年金制度あり
・インセンティブプラン:年額 15%をターゲットとし、会社達成率による。査定期間は勤務月数により調整あり

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
3ヶ月〜6ヶ月(3ヶ月経過時点で判断)
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休二日制 土曜 日曜 祝日+病気時に利用できる療養休暇が年5日付与されます。
上記休暇は入社日から付与されます。入社月に応じて按分した日数が付与となります。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
スカニアジャパン株式会社
業種
自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容
事業内容:
拠点100ヶ国以上、世界トップクラスを誇る大型商用車メーカー「スカニア」の日本法人企業として、下記事業を展開しています。
・トラック、バスなどの大型商用車およびエンジンの輸入、販売
・上記製品のアフターサービス
・その他サービス事業

スカニアグループの特徴:
スカニアは、大型・重量物輸送のためのトラックやバスおよび産業用/船舶用エンジンの製造において世界をリードする企業です。事業は、金融およびサービス業に対する製品とサービスの割合が高く、顧客に対して費用対効果に優れた輸送ソリューションと最大限の稼働時間(アップタイム)を提供しています。スカニアは56,000人の従業員を擁し、約100ヶ国に拠点を置き、グローバルにビジネスを展開しています。研究開発はスウェーデンで集中的に行っており、欧州と南米には世界各地に輸出される車両、部品生産および組み立て工場の中心となる拠点を置いています。
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