【新橋】経理 ※紅茶のトワイニングなど有名製品を取り扱う総代理店/無借金経営/残業10h/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
片岡物産株式会社 [人材紹介求人]
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/24 更新日:2026/08/24
仕事内容
【新橋】経理 ※紅茶のトワイニングなど有名製品を取り扱う総代理店/無借金経営/残業10h/フレックス
トワイニング・モンカフェ・エシレ等の人気ブランド展開 1社担当で決算まで経験 残業月10h程度/フレックス/無借金経営
——「経理としてもっと幅広い業務に携わりたい」「将来も安心できる安定企業でキャリアを築きたい」そんな方におすすめのポジションです!
同社について
1960年設立の老舗食品商社。トワイニング紅茶、バンホーテンココア、エシレバターなど世界的ブランドの日本総代理店として事業を展開し、「モンカフェ」「辻利」など自社ブランドも保有しています。
売上高369億円、従業員424名を擁し、長年にわたり安定した事業基盤を築いています。
業務内容
・伝票及び証憑書類の審査
・財務諸表、中間及び本決算の決算書作成
・税務申告書作成税理士・会計士窓口
・外為予約受付及び輸入決済業務
業務の魅力
当社の経理は単なる仕訳入力に留まりません。
グループ会社を含め、担当会社を一人1社持つスタイルのため、日常経理から月次・年次決算、税務対応、財務関連業務まで一貫して経験可能。業務を外部委託せず内製化しているため、経理として市場価値を高められる環境です。年齢や社歴に関係なく担当範囲を持てるため、「経理としてできることを増やしたい」「決算経験を積みたい」という方に最適です!
組織構成
経理部は部長・課長・メンバー・派遣社員(10名程)にて構成されています。また下記2つの課に分かれています。
経理1課 食品部(コーヒー紅茶等のブランドビジネス、+管理部門)
経理2課 食料本部(海外の原料を輸入するビジネス)
※入社時の配属先は未定
今後の組織継承を見据えた次世代育成採用のため、経験豊富な先輩から知識を学びながら、将来的には中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています!
就業環境
残業月平均10時間程度(繁忙期含む)/フレックスタイム制/転勤ほぼ無/腰を据えて長く働ける環境/リモート体制有。
こんな方におすすめ
・経理経験を活かして業務領域を広げたい方
・簿記2級を活かして実務経験を積みたい方
・決算業務へキャリアアップしたい方
・安定企業で長期的なキャリアを築きたい方
「有名ブランドを支える経理」として、ワンランク上のキャリアを実現しませんか。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎><税理士事務所などで活躍していた方もOK!>
必須要件:
・経理のご経験がある方(仕分けなどのご経験でOK!)
歓迎条件:
・工場等の現場での原価管理、経理業務に携わった経験
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円〜350,000円
<月給>
270,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
表記年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は前職や経験を考慮の上、同社社内規程に準じ決定します。
モデル年収例:30歳/約570万円、35歳/約700万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区新橋6-21-6
勤務地最寄駅:三田線/御成門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
部署移動を希望された場合、転勤の可能性があります。
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
通常残業:10〜20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:条件該当者には支給あり
住宅手当:借り上げ社宅制度あり(対象者のみ)
寮社宅:借り上げ社宅制度(対象者のみ家賃補助支給)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心。その他/新入社員導入研修、新入社員フォローアップ研修、OJT研修、階層別研修、営業研修、経理研修、海外研修、各種社外研修、英会話教室、e-learning
<その他補足>
財形貯蓄制度、社員預金制度、企業年金制度、半日休暇制度、従業員持株会、クラブ活動、保養所(軽井沢、有馬ほか)、産前6週間/産後8週間の産前産後休暇及び養育する子が1歳に達するまでの間休業できる育児休業制度有り、短時間勤務制度
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
【契約の更新:有(勤怠等問題が無い場合)、更新上限:無】正社員登用前提、登用されない方はほぼ無
<試用期間>
12ヶ月
入社後1年間は試用を兼ね、契約社員となります。正社員登用後は最初の一年間も退職金の算定の期間に通算
契約の更新:有(本文参照)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
休日休暇:土・日、祝日、年末年始、慶弔・特別・年次有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 片岡物産株式会社
- 業種
- 食料品(商社)
- 事業内容
- 〜高級食品のエクセレントカンパニー、メーカー機能を持つ商社片岡物産〜
概要:高級食料品、嗜好品、飲料の輸入・生産・販売、酒類及び酒類原料の輸入・販売
詳細:
片岡物産株式会社は1960年に創業し、紅茶ギフト市場で圧倒的シェアを誇るトワイニング紅茶、良質のカカオ豆を原料にした最高品質のバンホーテンココアなど、世界中から洗練された味を選りすぐった商品を輸入しています。加えて、これらの商品を取り巻く文化や楽しみ方まで含めて提案し、海外の食文化の浸透に一翼を担ってきました。また日本の市場に合ったオリジナリティ溢れる自社商品の開発も手がけています。簡易レギュラードリップコーヒー「モンカフェ」は、その手軽さと本格的な味わいで日本のコーヒー市場にまったく新しい市場を作り出しました。さらに、ビール・ワイン原料や果汁や冷凍果実などを国内メーカーに供給する食品原料輸入部門を持ち、食品原料輸入から自社商品開発まで、食に関する幅広いフィールドで、常に新しい価値を作り出し、人々に豊かな食の世界を提供しています。片岡物産は、市場のニーズに柔軟に対応して高品質でより価値のある製品を開発し挑戦し続ける企業です。
取り扱い商品:
モンカフェ(コーヒー)、トワイニング(紅茶)、バンホーテン(ココア)、エシレ(バター)、アストリア(コーヒー)辻利、セゾン デュ フリュイ(果実ギフト)、匠のドリップコーヒー(コーヒー)、ビール・ワインの原材料、冷凍果実・果汁、原料蜂蜜、ハーブ・香辛料他
拠点:
(1)本社/東京(2)支店・営業所/東京、大阪、名古屋、九州、北海道、東北、中四国
(3)海外事業所/パリ、サンチャゴ他