募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必要条件：
コンサルティングファームにおいて、人事領域の案件をプロジェクトマネージャーとして企画をリードした経験
※例えば下記のようなご経験をお持ちの場合、即戦力としてご活躍いただける可能性があります
・大手企業の人事制度策定、企画プロジェクトをマネージャーとしてリードした経験
・全社横断の等級評価見直し、全社制度運用の整備の経験
・人事制度設計、改定、再構築の企画・運用プロジェクトの経験
・人事制度全域（等級、給与、報酬・賞与、評価）見直しをリードした経験　など

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
900万円〜1,400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：542,372円〜843,691円

＜月給＞
750,000円〜1,166,667円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・基本給：542,372〜843,691円
・固定残業代：207,628〜322,976円（固定残業時間49時間分）
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
昇給・賞与：年2回（6月、12月）※評価面談


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F
勤務地最寄駅：東京メトロ 日比谷線／六本木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
社員研修（セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など）
新入社員オンボーディングプラン（1on1ミーティングなど）

＜その他補足＞
服装自由
産業医、保育士面談（産業医2名、産業保育士1名）
健康診断、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック
弔慰金
産休・育休制度：産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。
出張手当（片道100Km以上の出張の場合1日につき1,500円支給※外勤ありの職種のみ）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変化はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇　等
※会社カレンダーに準ずる
※GW休暇と夏季休暇は自身の有給内で取得

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社メドレー

業種

インターネット関連

事業内容

事業内容：
(1)人材プラットフォーム事業・・・医療ヘルスケア分野における日本最大級の人材採用システム「ジョブメドレー」とその周辺事業を運営しています。

(2)医療プラットフォーム事業・・・日本最大級のオンライン診療システムである「CLINICSオンライン診療」 を中核として、患者と医療機関双方にとって、テクノロジーの恩恵を受けることのできるプラットフォームづくりに注力しています。