【埼玉／蓮田市】積算 内勤中心／残業少なめ／創業79年の安定経営／年休115日【dodaエージェントサービス 求人】
岩崎工業株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 埼玉県
掲載開始日:2026/08/24 更新日:2026/08/24
仕事内容
【埼玉／蓮田市】積算 内勤中心／残業少なめ／創業79年の安定経営／年休115日
＜公共から民間まで幅広い案件に携われます／蓮田市付近での業務が中心／転勤・出張無し！／地域で圧倒的な知名度・実績 ＞
担当業務：
土木・建設事業を通じて、蓮田エリアのインフラ整備を担ってきた当社にて、蓮田・埼玉北部エリアの道路舗装・橋梁工事・造成工事等の積算業務をお任せします。
《具体的には》
・官庁工事、民間工事の土木一般積算
・現場現地調査、図面の確認、施工図の作成
・受注案件の工事への引継ぎ書類の作成
・業者への見積協力依頼（新規業者開拓）
業務の特徴：
＊内勤業務中心のオフィスワークとなり、残業は少なめです（18：00退勤がほとんど）
＊転勤はありません。
＊業務で使用するソフト：Gaia Cloud／ATLUS REAL Evo
組織構成：
工務部4名
入社後：
これまでのご経験をベースに、当社ならではの事柄については部長がOJTで教えていく予定です。
採用背景：
創業より79年にわたって積み上げた実績により地域のお客様から信頼されており、蓮田市役所や市立図書館、文化会館などの公共工事を手掛けるほか、民間工事の依頼も増加中です。事業範囲は春日部や越谷などの埼玉東部エリアにも拡大しており、リフォーム工事だけでも年間800件超と、年々成長を続けています。今回は更なる発展のために、新しいメンバーを募集することになりました。
アピールポイント：
定着率が高く、平均勤続年数16.5年。出張がほとんどなく、埼玉地域で長期的キャリアを築くことができる環境です。
夏季・冬季と長期休暇もあるのでプライベートの時間を楽しむことも可能です。
休日出勤があった際には振替休日を取得いただきます。成果は賞与にもしっかり反映するので、モチベーション高く仕事に取り組めます。
働く環境：
日頃からメンバー同士のコミュニケーションが活発な当社。20〜50代の社員が役職や年齢関係なく、ラフな交流をしています。業務に関しての質問や相談もしやすい環境です。”育てること”にも注力し、夢や目標に向かって頑張っている方を全力でバックアップ。OJT研修や自己啓発支援制度も実施。個々がより成長できるよう尽力しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・普通自動車運転免許
・土木積算または土木施工管理いずれかの経験
歓迎条件：
・土木施工管理技士1・2級
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜480,000円
＜月給＞
300,000円〜480,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
経験・スキル・年齢を考慮の上、優遇します。
昇給：年1回（5月）
賞与：年2回（6月・12月）※約4ヶ月分
決算賞与：（9月）※業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県蓮田市東3-10-13
勤務地最寄駅：JR宇都宮線／蓮田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：20時間 毎週水曜日はノー残業デー
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：社内規定による
住宅手当：社内規定による
社会保険： 各種社会保険完備
退職金制度：退職金共済
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当：一級建築士30,000円、1級施工管理技士16,000円、1級施工管理技士補6,000円
OJT・自己啓発支援制度
＜その他補足＞
役職手当
扶養手当
（配偶者（扶養家族内）：5,000円・子ども1名あたり（扶養家族内/満18歳まで）：5,000円）
社員旅行：年1回（又は代替イベント）
毎週水曜日はノー残業デー
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の待遇に変動なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
※上記年間休日数は計画有給5日間を含んでいません。
週休2日制（土日祝）※年に8回土曜出勤があります。
夏季休暇
冬期休暇
特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 岩崎工業株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業概要：
創業75年以上の歴史を誇り、地域密着で事業を展開している同社。
土木建築を通じて諸官庁並びに地域社会の絶大なる信頼のもとに着実に発展してまいりました。
常に時代の一歩先を歩み続けるために、新しい技術を積極的に導入し、信頼のネットワークを更に広げ、諸官庁並びに、地域と社会のために貢献していけるよう努めています。
新たな良識社会”ヒト・モノ・コトの共生”を街づくりから貢献する IWASAKI WING
「IWASAKI WING」は人と自然との理想的なバランス、そして限りなく大きく羽ばたく岩崎工業をイメージするものであります。
時代は、街の環境、さらに地球の環境、汚染問題など、生命の基本とでもいうべき「環境」に注目している今日。
岩崎工業では土木・建築面から積極的に取り組み、地域の人々を始め、子供たちの未来に向かって大きく、高く、羽ばたいて行きたいと考えています。
事業の特徴：
(1)建築事業：日本の未来へのアイデンティティーを表現するために、社外の著名な建築デザイナーとの共同事業にも取り組んでいます。
また設計コンペなどへの全社的な参画や若い才能の発掘など、未来に向けたデザイン感覚の向上のために常に柔軟な発想でCADシステムによる設計の合理化を進めています。
蓮田市を中心とした地域密着エリアで一般建築物、公共施設、福祉施設、産業・商業施設の設計施工。最近では老人ホームや保育園等を多く手がけております。
(2)土木事業：土木技術は自然の中に長期にあって永続的な効果が期待されるものです。
同社は護岸／河川改修をはじめ、橋梁、上下水道施設、一般道路、宅地造成、スポーツ施設等の工事に至るまでエンジニア技術の向上、
そして何よりも施設の利用者、それと関わりあう人々の変化を感じ取れるシステムオーガナイザーとして生活基盤の一層の充実を推し進めていきます。
(3)営繕事業：ウィングホームIWASAKIでは増改築、リフォームを手掛けています。
お客様に夢と希望を与え、喜んでいただけるよう顧客に寄り添った提案を大切にしています。