【佐久郡】SE・PG／クラウド導入支援・UIターン歓迎・多様な業務経験・福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社データサービス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 福井県
掲載開始日:2026/08/24 更新日:2026/08/24
仕事内容
【佐久郡】SE・PG／クラウド導入支援・UIターン歓迎・多様な業務経験・福利厚生充実
【SE・PG・ヘルプデスクとして幅広い業務に挑戦／クラウドサービス導入サポートも担当／安定した就業環境】
当社佐久ソフト開発センターにて、SE・PG、およびヘルプデスク業務を幅広く担当いただきます。お客様の課題解決を目的に、要件定義から設計・開発・本番導入までプロジェクトを一貫してサポート。クラウドサービスの導入支援やトラブル対応なども行います。折衝経験をお持ちという観点からコールセンターのご経験の方もご応募可能です。
業務詳細
・お客様から課題を共有し、ヘルプデスク機能としても課題解決向けてのシステム提案、要件定義、設計、開発、本番導入まで支援
・クラウドサービス「Zoho CRM」導入サポート・アフターフォロー（ユーザーからのお問い合わせ対応、トラブルシューティング、問題調査・解決）
※問い合わせはメールやチャットがメイン
・「プログラミング寺子屋」のプログラム企画・実施。学校と役場と連携し、広報活動を行っていただく。
佐久ソフト開発センター 組織構成
・6名体制。20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。
⇒新卒から長期的にご活躍されている方々が多い環境です。
当社の魅力
・SE・PG・ヘルプデスクなど幅広い業務領域を経験でき、スキルアップやキャリアの幅を広げることが可能です。
・Zohoの認定パートナーとして、「Zoho CRM」の導入を提案したり、利用企業のニーズに合わせてカスタマイズをしたりできる点が当社の強みとなっております。
・自然に囲まれたオフィス環境の中で仕事をし、東京など都会では味わえない体験を通じて、新たな刺激や発見を得ることもできます。
教育体制
１週間程度の製品教育を受講し、基本機能や特徴への理解を深めていただいた後、OJTを通じて実務に慣れていただきます。
想定されるキャリアパス
顧客のビジネスを理解しつつシステムの活用方法を提案したり、利用企業のニーズに合わせてカスタマイズをしたり、お客様に寄り添った上流工程の仕事も可能です。
企業の特徴/魅力
創業1964年、ITで社会の基盤を支え続ける100年企業を目指しています。また、ITを活用した地域貢献の一環として、南相木村では未就学児と小学生にプログラミングを教える「プログラミング寺子屋」も運営しています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・ITヘルプデスク・コールセンターの経験1年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
390万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜300,000円
＜月給＞
260,000円〜300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
【残業代】別途全額支給
【賞与】年2回（7月、12月）
※業績により決算賞与あり
※給与：経験・能力を考慮して決定します
※年収：昨年度の賞与実績のため、業績により変動します
※昇給：年1回（4月）
※試用期間：3ヶ月（労働条件は本採用時と同じです）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福井県
＜勤務地詳細＞
佐久ソフト開発センター
住所：長野県南佐久郡小海町大字小海3830-35
勤務地最寄駅：JR線／小海駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
車通勤OKです！
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：6時間
＜その他就業時間補足＞
残業時間：月平均15時間（全社）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限4万円）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
一律60歳、再雇用65歳まで
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度（奨励金あり）
・リスキリング制度（半期ごと50ｈの勤務時間を資格取得の学習時間に充てることができる）
＜その他補足＞
・特別休暇(年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇等)
・各種制度(資格取得支援制度、勤続表彰制度、財形貯蓄制度、退職金制度、確定拠出年金、半休制度)
・人間ドック検診
・TJKベネフィット
・各種お祝い金（結婚、出産、小学校入学）
・各種保養所、スポーツジムなど契約施設の利用
・社内イベント(表彰式、忘年会、納会、野球・駅伝・ハーフマラソンなどの部活、ボーリング大会、BBQ大会など)
・ハーブティバー
・受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙所あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件は本採用時と同じです
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年間休日125日（2026年度）
完全週休2日制（土日）
祝日
年末年始
ゴールデンウィーク
会社指定日（3〜5日）
有給休暇（初年度10日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社データサービス
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 企業概要：
当社は創業60年を迎えるICT（情報技術）サービス企業です。
コンピュータがまだ日本で産業化するよりも前の1964年に設立、データ入力事業からスタートし、1970年代には、大型の汎用機を使った業務系アプリケーションソフトの開発をはじめ、その後オープン系といわれるソフトウェア開発へ移行。民間企業だけでなく官公庁・自治体からも信頼を頂いており、長きにわたって幅広い業界の様々なシステム構築を手掛けてきました。
事業内容：
・業務システムの構築
・システム導入コンサルティング、支援
・システム運用代行、保守
・データ入力サービス
【開発事例】
・クラウド型CRMサービスの導入支援、カスタマイズ設計開発
・パッケージの導入支援：人事・給与のパッケージを大手企業へ導入する際の要件分析〜本番稼働の支援作業
・業務系システム構築：製造業・サービス業へのシステム設計〜本番稼働の支援作業
・自治体系：自治体業務システムの改修・テスト、問合せ対応。クラウドでの標準化対応
・運用・保守：導入したお客様システムの運用・保守作業
【開発環境例】
Java、JavaScript、C#、VB.NET、PL/SQL等
事業特徴：
基幹系業務システムやWebシステムの構築、AI関連システムの開発、クラウド型サービスの導入支援、データ入力サービスなど事業は多岐にわたりますが、現在は特にAI関連のシステム開発に注力し、事業領域の拡大を進めています。
創業から50年以上IT領域に携わってきた知見を活かし、今後も様々な事業の展開を計画しております。