【豊洲】水門設備の電気制御・設計 三大重工業大手のIHIグループ／リモート可／残業18H・年休125【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＩＨＩインフラスクエア ［人材紹介求人］
- 正社員
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/06 更新日:2026/08/06
仕事内容
【豊洲】水門設備の電気制御・設計 三大重工業大手のIHIグループ／リモート可／残業18H・年休125
【三大重工業大手のIHIグループ／100年にわたる信頼と実績／業界トップシェア企業／年休125日など働きやすい環境 】
同社について：
IHIグループの安定基盤のもと、100年にわたり水門設備の難工事へ対応してきた業界トップシェア企業です。全国に技術者を配置し、緊急対応も可能な実践力を保有。橋梁事業と防災・水門事業を柱に、設計・製作・据付・保全からデジタル技術の研究開発まで展開しています。
業務内容：
国土交通省・農林水産省・地方自治体・水資源機構・電力会社などの元請け案件を中心に、水門制御装置や水管理システムの電気制御・情報通信設計を担当いただきます。
現地調査から基本・詳細設計、工場検査、現地調整まで一貫して携わり、水災害対策や農業用水の最適配水など、社会インフラの安全・効率化を支えます。
＜業務詳細＞
・現地調査、顧客ニーズや設備状況の把握
・全体システム計画、使用機器の選定
・外形図・単線結線図、電気工事図面、数量表の作成
・計測・通信機器の仕様確定、ソフトウェア機能仕様の策定
・メーカー図面の確認、購入機器の工場検査
・電気制御・情報通信機器の現地調整、稼働確認
担当案件・組織体制：
【対象案件】水門制御装置の修繕・新設工事、水管理システムの新設・更新工事
【工期】水門制御装置が1〜3年程度、水管理システムが2〜3年程度
【案件の進め方】防災・水門事業部に所属し、設計だけでなく現地調査や工場検査、導入時の調整まで、設備の稼働に近い立場で案件を進めます。公共性の高い元請け案件を中心に担当します。
同ポジションの魅力：
電気制御と情報通信の双方に携わり、ハードウェア・ソフトウェア・現場対応を横断する複合的な技術を習得できます。水門設備の遠隔監視・遠隔操作、設備運用や河川管理の自動化など、ICTを活用した社会課題の解決にも参画可能です。業界唯一の「防災・水門技術研修所」で、研修と実践を重ねながら専門性を高められます。
はたらき方：
フレックスタイム制・リモートワーク可能、平均残業は月18時間です。完全週休2日制、年間休日125日、入社直後から有給休暇22日を付与
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・普通自動車免許
※以下いずれか保有の方：
・電気主任技術者、一級・二級電気工事施工管理技士、一級・二級電気通信工事施工管理技士、監理技術者(電気通信)、技術士(電気通信)
歓迎要件：
・河川管理設備に関する設計または施工管理業務経験者
・電気もしくは通信分野に関する設計または施工管理業務経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜880万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜500,000円
＜月給＞
300,000円〜500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年収は経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。
昇給年1回、賞与年2回
諸手当（超過勤務手当、通勤交通費支給等）あり。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京オフィス（豊洲）
住所：東京都江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル
勤務地最寄駅：有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：18時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給等
寮社宅：遠方よりご入社いただく方を対象に弊社規程に沿い適用
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
業界唯一の研修施設を保有し、研修と実践を重ねる教育システムを構築。
＜その他補足＞
業界唯一の研修施設「防災・水門技術研修所」を保有。社員や協力会社技術者の教育システム有。デジタル技術やソフトウエア技術の研究開発にも注力。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年間休日125日、祝日・年末年始・夏季・5月連休あり。独自カレンダー有。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＩＨＩインフラスクエア
- 業種
- その他メーカー(電気・電子・機械系)
- 事業内容
- 事業内容：
鋼製橋梁およびPC橋梁の設計、製作、据付および保全に関する事業
水門その他構造物の設計、製作、据付、保全および制御システムに関する事業、防災機器に関する事業等
特徴：
「国内橋梁大手3社が統合した日本を代表するインフラメーカー」
同社は株式会社IHI、株式会社栗本鐵工所、そして松尾橋梁株式会社の橋梁・水門及びその他鋼構造物事業を継承し、平成21年11月1日にIHI100%出資によるグループ会社として発足しました。3社それぞれが持つ歴史や技術力、人材を結集した企業です。IHIグループの経営理念である「技術をもって社会の発展に貢献する」「人材こそが最大かつ唯一の財産である」という経営理念の下、社会のニーズに適応した高品質な安全で安心できる社会資本を提供してまいります。また、橋梁・水門で培った設計・製作・建設技術を日本国内だけでなく世界にも広め、国際社会の発展を担っていらっしゃいます。
採用実績：
オスマン・ガーズィー橋(トルコ)、ニャッタン橋(ベトナム)、明石海峡大橋、千歳橋、東京湾アクアライン、つくばJCT、第2ボスポラス橋（トルコ）、ピン橋（ベトナム）、グラマシー（ミシシッピ川）橋（アメリカ）、八ツ場ダム、石河内ダム、大滝ダム、ダイニン発電所（べトム）など