【北九州】営業|将来の管理職候補 九州シェアトップクラスのトイレットペーパーメーカー【dodaエージェントサービス 求人】
大分製紙株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 福岡市、北九州市、その他福岡県、大分県
掲載開始日:2026/08/06 更新日:2026/08/06
仕事内容
【北九州】営業|将来の管理職候補 九州シェアトップクラスのトイレットペーパーメーカー
〜グループ全体で九州地区におけるトイレットペーパーシェアトップクラスを誇る古紙再生メーカー/ロボット導入など設備投資も活発〜
職務内容:
トイレットペーパーやキッチンペーパー等、生活に欠かせない商品の製造・販売を手掛ける当社にて、営業業務をお任せします。顧客先は、長年の付き合いのある既存顧客がほとんどです。
将来の管理職候補として幅広い業務を行っていただく予定です。
業務詳細:
<顧客先>
紙の卸業者9割、その他小売業、生協など
<営業エリア>
愛知以西から沖縄
・原則、エリア単位で営業分け、その後全国卸・地域卸のどちらかを担当いただくイメージです。
<出張について>
全国卸を担当する場合は出張もありますが、新商品や価格改定など、重要度が高いときにのみ出張する程度です。(年に数回、展示会や見本市などがある場合もあります)
業務の特徴:
商品改良の要望・提案や、商品設計に関与する相談など、様々なご要望を伺います。
組織構成:
現在7名/30代1名、40代2名、50代4名
└北九州は営業2名、営業部では5名在籍
当社の特徴:
衛生用紙(家庭紙)の製造・販売を通じ、紙の地域循環型リサイクルシステム構築を目指しております。
この紙のリサイクルシステム構築により、森林資源の保全・ごみの減量・炭酸ガス排出量削減など地域社会貢献を果たし、同時に当社特有の高度なリサイクル技術を駆使して、安価で高品質の製品供給を実現しながら、豊かな暮らしを応援したいと考えております。
企業としての経済活動と地域循環社会の構築、環境保全を実現させる取り組みは、企業の存在価値創出につながると確信しております。同時に社員一人ひとりが誇れる会社であることを目指し、力強く歩んで参ります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件 ※普通免許(AT限定OK)をお持ちの方で、下記いずれか
・ホームセンター、ドラッグストアなどで日用品の販売経験がある方
・法人向けまたは個人向け営業経験がある方
歓迎条件
・メーカーでの営業経験をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
430万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):140,000円〜150,000円
その他固定手当/月:150,000円〜200,000円
<月給>
290,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回
経歴手当:各人別に決定
生産手当:各人別に決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県、大分県
<勤務地詳細1>
北九州工場
住所:福岡県北九州市八幡東区前田洞岡2-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:大分県大分市錦町2-15-27
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
※入社後、1週間程度、大分本社で研修を行います。
<転勤>
当面なし
総合職での採用のため、制度上での可能性はありますが、前提としてのものではありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:65分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
基本的に残業はありません 午前と午後に10分ずつの休憩あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:距離に応じて2300円〜8000円の範囲で支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:大分市外出身、独身の方は借上げ社宅ご利用可
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
社外研修、資格取得研修、新人社員研修、マンツーマンOJT研修、ジョブローテーション研修など、一人一人の技術力を向上するための研修に力を入れています。必要な資格については会社が取得費用を負担します。
<その他補足>
社員研修旅行、暑気払い、餅つき等(自由参加)
「ベネフィットステーション」による福利厚生
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大分製紙株式会社
- 業種
- 紙・パルプ(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
家庭用紙製造販売(トイレットペーパー、キッチンタオル、その他)
事業の特徴:
トイレットペーパーやキッチンタオルといった、人々の暮らしに欠かせない生活必需品の製造・販売を行っています。これらの事業を通じて、古紙を活用した「地域循環型リサイクルシステム」の構築に取り組んでいます。
森林資源の保全やごみの減量、CO2排出量の削減など、環境負荷の低減と地域社会への貢献を実現するとともに、安価で高品質な製品を安定的に供給することで、地域の皆さまの豊かな暮らしを支えています。また、社員一人ひとりが誇りを持って働ける会社であることを目指しています。
生活必需品を扱う当社の事業は、景気の影響を受けにくく、安定した需要がある点も大きな魅力です。
当社は1953年10月に大分で創業し、1959年に福岡県豊前市に豊前工場を設立しました。さらに2006年には、北九州市に関連会社である九州製紙株式会社(北九州工場)を稼働させ、現在は3工場体制で事業を展開しています。
特に北九州工場は、当社グループの技術を結集した最新鋭工場であり、世界で初めて製鉄所内に設置されたゼロエミッション型製紙工場です。製鉄所内で発生する熱エネルギーの活用や、家庭・企業から回収された古紙の再利用を通じて、高度な循環型リサイクルシステムを実現しています。
3工場合わせて、トイレットペーパーにおいては九州地区で約60%、全国で約6%のシェアを有しており、ISO9001、ISO14001、FSC認証を取得するなど、品質と環境の両面で高い評価を得ています。
また、2017年には経済産業省より「地域未来牽引企業」に選定されました。さらに、事業継続力強化にも積極的に取り組み、2025年7月には事業継続力強化計画(BCP)の認定を受けています。
加えて、社員の健康を重要な経営資源と捉え、健康経営を推進しており、「健康経営優良法人(中小規模法人)」の認定を2021年から6年連続で取得しています。本社および工場内は禁煙とし、安心して働ける職場環境づくりにも取り組んでいます。
本社工場は大分市の市街地近くに位置し、多品種少量生産の体制のもと、環境負荷の低い製品づくりを追求しています。これからも「強く、負けない会社」を目指し、時代の変化に対応しながら進化を続けていきます。