【静岡県磐田市】管工事業の経営幹部候補 現場管理・組織づくり・経営参画の裁量...

株式会社プラムワークス

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【静岡県磐田市】管工事業の経営幹部候補 現場管理・組織づくり・経営参画の裁量大【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社プラムワークス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 管理職・マネジャー
  • 静岡県

掲載開始日:2026/08/06 更新日:2026/08/26

仕事内容

【静岡県磐田市】管工事業の経営幹部候補 現場管理・組織づくり・経営参画の裁量大

【現場経験を活かし経営・組織づくりに挑戦/裁量大きく提案が反映される/年収700万円以上可能】

当社の統括責任者候補として、建設・管工事現場の品質・安全・工程管理を担いながら、経営幹部を目指して事業拡大や組織づくりにも深く関わるポジションです。

業務概要
主に建設・管工事現場の運営管理を中心に、会社運営の基幹を担う役割をお任せします。現場管理や改善提案だけでなく、部下のマネジメントや採用、人材育成、新規取引先開拓の方針決定など、幅広い業務を通じて会社の成長を推進します

お任せしたいミッション
(1)事業成長を支える経営基盤の構築
まずは代表の右腕として事業全体を理解し、将来的には経営視点を持ちながら、持続的な事業成長を支える体制づくりを担っていただくことを期待しています
(2)顧客対応・営業活動の強化による販路拡大
営業体制を構築し、既存顧客との関係強化や新規販路の開拓を通じて、事業拡大を推進していただくことを期待しています
(3)業務品質向上と組織運営の改善
現場の課題を把握し、品質管理や業務改善の仕組みづくり、社員・スタッフのマネジメントを通じて、より高いサービス品質と生産性を実現する組織づくりをお任せします

業務詳細
・建設・管工事における品質・安全・工程管理
・協力会社・顧客との打ち合わせや提案活動
・現場改善の企画・実行、課題抽出
・部下のマネジメントや教育、採用面接への同席
・新規取引先開拓方針や営業戦略の立案
・全社ミーティング(月1回)で経営方針や現場課題の議論
・現場改善案や組織運営アイデアの提案・実現

扱うサービス
住宅・ビル・工場・公共施設の配管工事を主軸に、土木・電気・リフォーム・設計・工具販売等も手がけています

組織構成
社長のもと、現場スタッフ7名・事務員3名の少数精鋭体制

業務の魅力
小規模組織ならではの裁量の大きさがあり、経営判断や現場改善がスピーディに反映されます。現場経験を活かし、経営や組織づくりに直接関われるやりがいがあります

教育体制
OJTや資格取得支援、現場ミーティングを通じて成長を後押しします

就業環境
完全週休2日制・振替休日・直行直帰可、静岡で安定就業が可能です。健康経営優良法人認定、空調服等の健康対策も整えています

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件※以下いずれも必須
・建設業勤務経験10年以上
・マネジメント経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

歓迎条件
・管工事施工管理技士資格保有者
・施工管理の実務経験5年以上
・マネジメント経験3年以上
・管工事経験者
・UIJターン希望者

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
700万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜700,000円

<月給>
400,000円〜700,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
これまでの経験や実績、保有資格などをふまえ、70万円以上の月給をご提示するケースもあります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:磐田市東名61
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 管理職・マネジャー
  • 資格取得支援制度
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
7:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月平均残業時間16時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養1名5,000円/月
住宅手当:5,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中退共退職金共済

<定年>
60歳
再雇用上限65歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度あり(会社全額負担・講座受講中も給与支給)

<その他補足>
健康診断、歯科検診、出産祝い金、見舞金、慶弔金、労災上乗せ補償、資格取得支援制度、制服貸与、工具・備品会社負担、塩タブレット・空調服支給、健康経営優良法人2026認定、皆勤手当、資格手当、出張手当、賞与年2〜3回、時間外手当、昇給・昇格、有給半年10日付与、有給取得促進
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給:47万5,000円〜66万5,000円
・基本給:47万5,000円〜66万5,000円
・その他固定手当:0円
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

休日出勤時は振替休日取得可能。お盆・GWは希望制で取得可。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社プラムワークス
業種
プラント・設備関連
事業内容
事業内容
管工事業、リフォーム工事業

会社の特徴
当社は、住宅、ビル、マンション、工場、公共施設、介護施設等のあらゆる建物の各種配管工事を主に承っています。
配水・給湯・排水・燃料・ガス、空調等全ての配管工事はもとより、土木、電気、内装工事も請け負い、施工以外に設計、管理、各種官公庁への申請手続きや機械工具類の買取・販売、金属パイプや鋼材の加工販売も行っています。
個人のお客様に対しては、古い水道管の取替や排水管詰まりの除去、トイレやキッチンの器具取替、リフォーム工事までご要望に沿った対応をしています。
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