【西新宿】ゲームローカライズ プロジェクトマネジャー エンタメ業界トップクラスシェア 英語活かせる 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社デジタルハーツ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 英語を使う
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/06 更新日:2026/08/06
仕事内容
【西新宿】ゲームローカライズ プロジェクトマネジャー エンタメ業界トップクラスシェア 英語活かせる
【事業拡大中／複雑性の高いゲーム業界で高シェアを獲得／様々なエンタメ領域へのサービス提供を推進】
募集背景：
グローバル展開案件の増加に伴い、ローカライズ領域のプロジェクト数・難易度ともに拡大しています。
今後のさらなる事業成長を見据え、現場を牽引しつつ、将来の部門を担う中核人材として、ローカライズPMを増員募集します。
ポジション概要
デジタルハーツのグローバル事業部にて、ゲーム・エンターテインメント業界向けのローカライズプロジェクトマネジャーとしてご活躍いただきます。
ローカライズを軸に、品質・納期・体制を総合的にマネジメントし、顧客満足と事業成長の両立を担うポジションです。
本ポジションは実務にも深く関与するプレイングマネジャーとして、顧客対応からプロジェクト進行管理、チーム育成まで幅広くお任せします。
業務内容
・ゲーム・エンターテインメント業界のクライアント対応
・ローカライズ案件（翻訳／LQA 等）におけるプロジェクト全体管理
・スケジュール・納期・品質・コスト管理
・プロジェクト進行における課題抽出および改善提案
・社内外ステークホルダー（翻訳者、LQA、営業、海外拠点 等）との連携・調整
・複数プロジェクト、または横断型プロジェクトの統括（ご経験・能力に応じて）
・メンバーの育成・指導、チーム全体の生産性・品質向上
・ローカライズ領域における業務フロー・品質基準の改善、標準化
※将来的には、部門運営や組織マネジメント、事業視点での品質戦略にも関与していただく想定です。
ポジション魅力：
＜ゲームデバッグ業界・日本トップクラス企業でのローカライズPM＞
当社は、ゲームデバッグ業界において国内トップクラスの実績を誇ります。安定した基盤のもと、大規模かつ高難度なローカライズプロジェクトに携われます。
＜多様なジャンル・言語のプロジェクト経験が積める＞
コンシューマー／モバイル／PC、国内外タイトルなど、ジャンル・言語ともにバリエーション豊かな案件が多数あり、PMとしての経験値を飛躍的に高められます。
＜グローバル領域は、会社としての成長注力分野＞
グローバル事業部は、当社が今後最も力を入れていく成長領域の一つです。AI活用や海外展開を絡めた次世代型ローカライズにも関われます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・ゲームローカライズ経験者
・プロジェクトマネジメント経験者
・ビジネス英語力、日本語ビジネスレベル以上
歓迎条件：
・マネジメントやメンバー教育経験者
＜語学力＞
必要条件：英語上級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：439,000円〜568,200円
固定残業手当/月：34,300円〜44,400円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
473,300円〜612,600円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
今までのご経験やスキル、前職給与を考慮のうえ、当社規定に基づき決定します。
※賞与年１回（6月）
※昇給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
TOKYO Lab.
住所：東京都渋谷区代々木4-31-6 西新宿松屋ビル６F／９F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※京王線初台 徒歩3分
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 英語を使う
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※基本的に部署の運用上10:00~19:00をベースで勤務頂いております。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：扶養手当（配偶者・子それぞれ有り）
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度（報奨金／受験料等補助）※見直し中※
＜その他補足＞
・在宅勤務手当
・慶弔見舞金制度
・通勤交通費実費
・各種社会保険加入
・育児・介護休業、短時間勤務制度
・企業型確定拠出年金制度（DC）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
・年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与）
・産前産後休業、育児休業、介護休業（法定通り）
・その他、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔、夏季、年末年始など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社デジタルハーツ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 当社は、「SAVE the DIGITAL WORLD」という企業ミッションのもと、ゲームの不具合を検出するデバッグや、
カスタマーサポート、翻訳・LQAなどのローカライゼーションサービス、マーケティング支援といった
幅広いサービスをゲーム・エンターテインメント業界に提供しております。
特に、創業事業であるデバッグでは、コアゲーマーをはじめとする約8,000名の登録テスターや、
8,000を超える多様な検証機材、国内14拠点・海外4拠点（グループ会社含む）のテストセンターといったリソースを強みに、
誰もが知っているシリーズものの大作をはじめ、様々なゲームタイトルの品質向上を支援することで、
国内No.1のデバッグアウトソーサーとしての地位を築いて参りました。
また、昨今では、コンテンツをグローバル展開する際に必要なローカライゼーションサービスの展開にも注力することで、
“コンテンツづくりと運営の現場を支えるパートナー”として、国内外のお客様の事業の発展を総合的に支援しています。
今後も当社では、これらの一人一人のメンバーの情熱を大事にしつつ、我々にしかできない価値提供を続けることで、
「確かな品質」を提供するグローバル・クオリティ・パートナーとして、ゲームをはじめとするエンターテインメント業界の発展を支えてまいります。