【神戸】船舶向け遠隔操縦装置の設計エンジニア リモート可／上流工程／キャリアパス豊富【dodaエージェントサービス 求人】
ナブテスコ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2026/08/06 更新日:2026/08/06
仕事内容
【神戸】船舶向け遠隔操縦装置の設計エンジニア リモート可／上流工程／キャリアパス豊富
【東証プライム上場／離職率2％で定着性 ／空・陸・海におけるさまざまな分野で国内外シェアトップ級製品を多数保有】
担当業務：
お客様の要求仕様の折衝および取りまとめから、タイムリーなシステムの基本設計、ハードウェア詳細設計、ソフトウェア設計まで担当いただきます。
業務詳細：
・顧客との仕様打ち合わせ
・顧客仕様に基づくシステム基本仕様の設計
・回路設計、板金図などハードウェアの詳細設計
・システム全体の動作を制御するソフトウェア設計
・出荷試験用の試験要領書作成
・スケジュール管理
ミッション：
舶用カンパニーの主力製品である「遠隔操縦装置」の設計
・顧客との技術折衝による仕様決定
・顧客仕様の製品への確実な反映
・正確な図面作成および社内外へのタイムリーな提出
仕事のやりがい・魅力：
・設計担当者として、引き合いから出荷後まで製品のライフサイクル全体に関わることができます
・ハードウェアおよびソフトウェアの幅広い知識を習得可能
・制御技術のプロとして造船業界を支えている実感を得られます
・舶用分野の知識は入社後に習得可能
・舶用業界の最先端技術開発に参画可能
キャリアパス：
さまざまな設計・開発案件を経験し、幅広い知識・スキルを習得できます。将来的には設計リーダーとしての活躍を期待します。
勤務環境：
残業：月平均20時間程度
出張：2カ月に1回程度
休日出勤：年1回程度
在宅勤務制度：あり（年1〜2回程度）
有給取得率：約80％
フレックス制度：あり
職場の雰囲気：
・業務は各設計担当者に任せる部分が多く、大きな裁量を持って働けます
・困りごとはグループ内外問わず相談しやすく、安心して業務に取り組める環境です
部署の組織構成：
メンバー：8名
年齢構成：20代3名、30代1名、40代1名、50代2名、60代1名
当社の魅力：
当社ではカンパニー制を導入しており各カンパニーが国内外でトップ級シェアを持つ製品を多数展開しています。また海外市場にも積極的に進出しており、北米をはじめ欧州・アジアなどグローバルに事業を展開しています。海外グループ会社は生産拠点としてだけでなく、販売・サービス拠点としても機能し、市場のグローバル化に対応しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・お客さまとのコミュニケーション力、課題解決力
・電気の基本的な知識
・制御の基本的な知識
・ソフトウェアおよび機械の基本的な知識
※舶用の知識は不要で、入社後に獲得可能
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜670万円
＜賃金形態＞
月給制
固定給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,000円〜420,000円
＜月給＞
370,000円〜420,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は一例です。
※諸手当は別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
西神工場
住所：兵庫県神戸市西区福吉台1-1617-1
勤務地最寄駅：JR山陽本線線／大久保駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
将来、他部署や他拠点への転勤の可能性あり
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜13:45
フレキシブルタイム：5:00〜11:00、13:45〜22:00
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:15〜16:45
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮・社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修
語学研修
各種スキル研修
自己啓発援助 等
＜その他補足＞
財形貯蓄
持株会
レクリエーション（夏祭り、クラブ活動補助等）
福利厚生総合サービス
営業手当、都市手当、役職手当、単身赴任手当 他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇6日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年次有給休暇（6〜15日で入社月より取得可能。翌年度20日）、慶弔休暇、帰省休暇（単身赴任者用）他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ナブテスコ株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 企業概要：
同社は2003年に帝人製機株式会社と株式会社ナブコの経営統合により誕生して以来、独自のモーションコントロール技術をコアとして、世界市場を対象に事業展開をしてきました。モーションコントロールとは制御技術によりモノを精密にかつ正確に動かし止めることを指し、鉄道、航空、船舶などの輸送分野から、ロボットや自動ドアなどの産業・生活分野に至るまで広範な領域で同社の製品が活躍しています。また、社内カンパニー制導入により効率運営を実現していて、各カンパニーは国内外でNo．1のシェアを誇る商品を多数保有するなど、同社の明日を切り開く原動力となっています。
ナブテスコのNo．1：
同社は空・陸・海における様々な分野で世界シェアNo．1や国内シェアNo．1を確立しています。
(1)ロボットでもNo．1・・・産業用ロボットの関節などに用いられる精密機器分野で世界市場トップとなる約60％のシェアを誇ります。
(2)新幹線でもNo．1・・・ブレーキ装置で約50％、ドア開閉装置では約70％の国内市場シェアをそれぞれ誇り、特に新幹線用のドア開閉装置においては約95％と圧倒的なシェアを誇ります。
(3)大型船でもNo．1・・・2サイクルエンジン用遠隔制御システムにおいて世界で約40％のシェアを誇ります。
(4)飛行機でもNo．1・・・航空機の飛行姿勢を制御するフライト・コントロール・アクチュエーションシステムでは世界有数のメーカーとして活躍し、国産機の100％のシェアを誇ります。
(5)自動ドアでもNo．1・・・建物用自動ドアでは国内でトップの約50％、世界市場でも約20％トップシェアを誇ります。
社員数：2485名（単体）/8227名（連結）※2024年12月