【本町】財務(決算・税務・資金管理等) 経営を支える中核人材/積水ハウスG/...

株式会社鴻池組

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【本町】財務(決算・税務・資金管理等) 経営を支える中核人材/積水ハウスG/在宅可/年休132日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社鴻池組 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2026/08/06 更新日:2026/09/12

仕事内容

【本町】財務(決算・税務・資金管理等) 経営を支える中核人材/積水ハウスG/在宅可/年休132日

〜創業150年以上の安定基盤のもと、経営を支える財務の中核人材へ〜有休取得率60%超/年休132日/平均勤続年数18.8年/離職率3%以下/ノー残業Day等〜

募集背景・期待すること:
2025年12月期は、連結営業利益212億円・当期純利益155億円を記録し、受注高2,929億円と安定した成長を続けています。自己資本比率も54.1%と高水準を維持。安定した財務基盤を強みに、着実な成長を続けています。
今後の事業拡大と組織強化に向け、将来的に管理職として活躍いただける方を募集します。これまでの財務・会計知識や対外折衝経験を活かしながら、財務部門の中核人材としてご活躍いただける環境です。

業務詳細:
・決算業務(月次・四半期・年次)
・財務諸表作成
・業績予想・予実管理
・資金管理・資金繰り対応
・金融機関対応
・税務申告業務
・税務調査対応
・会計監査対応
・親会社との連携・各種レポーティング
・財務リスク評価
・業務改善提案・推進 等

業務の特徴
〇経営層に近い立場で経験を積める環境
└役員へ直接レポートを行う機会があります。もちろん、部長からのフィードバックや同席によるサポートもあるため、経験が浅い方でも安心してチャレンジできます。
〇国内・海外への出張(日帰り出張が中心)
└各拠点や関係部署とのコミュニケーションを通じて、幅広い視野や知見を身につけることができます。

配属先組織
財務部門:8名
意見を出しやすく、挑戦を後押しする風土
年齢や役職に関係なく意見を出しやすく、「もっと良くしたい」という改善提案も歓迎される環境です。チーム内のコミュニケーションも活発で、相談しながら業務を進めています。
家庭との両立を大切にする職場
仕事と家庭を両立している社員が多く、上司もお子様の行事に積極的に参加しています。お互いを支え合う風土があり、安心して長く働ける環境です。

福利厚生:
・リモートワーク可(全従業員利用可)
・帰省手当(支給要件あり、月往復4回)
・服装自由(全従業員利用可)(※ビジネスカジュアル程度)
・資格取得支援制度(資格取得対策講座/保有資格手当/資格取得奨励金)
・研修支援制度(一部従業員利用可)

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件
・財務のご経験をお持ちの方(業界・企業規模不問)
歓迎条件
・上場企業またはそれに準ずる規模の企業での財務経験
・監査法人、金融機関、税務署など社外との折衝経験

鴻池組について
・労働環境の改善に意欲的に取り組んでおり、キャリア採用者の定着率も高く、離職率は3%以下を実現しています
・「チームKONOIKE」というスローガンを掲げ、社風の特徴として社員を親身になって育てていくこと、皆で一丸となったチーム体制が実現されています!
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
700万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円〜430,000円

<月給>
320,000円〜430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は想定残業代や1年目想定の賞与を含んだ金額となります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市中央区北久宝寺町3-6-1 本町南ガーデンシティ
勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/本町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
総合職の為、将来的に転勤の可能性はございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 資格取得支援制度
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:45

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
残業時間は30時間以内を想定しております。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者25,000円、子女1人あたり10,000円
住宅手当:条件あり
寮社宅:条件あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、資格取得奨励金
研修支援制度

<その他補足>
・リモートワーク可(全従業員利用可)
・帰省手当(支給条件あり、月往復4回)
・服装自由(全従業員利用可)(※ビジネスカジュアル程度)
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・研修支援制度(一部従業員利用可)
・資格取得奨励金
・持株会制度(希望者のみ)
・勤務間インターバル制度
・異動希望制度
・契約保養所
・クラブ活動(文化/運動サークル)ほか
・GLTD保険
<雇用形態補足>
期間の定め:無
総合職採用となります。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数132日

入社月によって入社直後の付与日数の変動有
その他(夏季・年末年始・計画年休(5日)等)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社鴻池組
業種
建築・土木・設計
事業内容
株式会社鴻池組について
・売上高:2,702億円(2025年12月)
・従業員数:1,941名(土木30%、建築44%、機械電気系4%、事務系22%)
・全世界に16拠点(国内10拠点、海外6拠点)
コーポレートスローガン「まじめに、まっすぐ」
創業150周年を迎えるにあたり、コーポレートスローガンを新たに制定。
変わらずに受け継がれる社是の精神、お客様や地域の人々、社会と真摯に向き合う姿勢、その情熱を「まじめに、まっすぐ」とストレートに表現しました。
かつて創業者である鴻池忠治郎が語った「控え目に、堅実に、立てるべきは立て、進むときは思い切って進む。」の精神を今も受け継いでいます。
事業内容
1.建設工事の企画、測量、設計、監理、請負及びコンサルティングに関する事業
2.環境汚染物質の除去、土壌浄化、河川・湖沼の浄化等環境保全に関する事業、その他環境関連事業に関する企画、調査、設計、監理、施工及びコンサルティング並びにこれらに附帯する一切の事業
3.不動産の売買貸借及びその仲介並びに所有管理に関する事業
4.骨材及び砂利の採取販売に関する事業
5.建設用資材の製造及び販売に関する事業
6.不動産の鑑定評価に関する事業
7.再生可能エネルギーを利用した発電事業並びにそれに関する施設の運営、管理及び電力会社への電力供給、販売に関する事業
8.前各号に関連する一切の事業
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