【福岡】C#エンジニア 工場新設に伴う出荷管理システムの改修・自動化開発 キ...

株式会社BREXA Communications

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【福岡】C#エンジニア 工場新設に伴う出荷管理システムの改修・自動化開発 キャリアアップ可/研修充実【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社BREXA Communications [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 福岡市、北九州市、その他福岡県

掲載開始日:2026/08/27 更新日:2026/09/02

仕事内容

【福岡】C#エンジニア 工場新設に伴う出荷管理システムの改修・自動化開発 キャリアアップ可/研修充実

〜広い年代の社員が活躍中/安定した顧客基盤/研修制度充実/住宅手当・家族手当あり〜

業務内容:
大手通信会社やIT関連企業などのクライアントオフィスにて、新工場の開設に伴う、出荷管理システムの改修および機能追加を担当いただきます。
単なる移転対応にとどまらず、これまで現場で手作業で行われていた業務をシステム化(自動化)するプロジェクトです。

具体的な業務内容:
・システム改修:工場移転に伴う既存システムのロジック変更・最適化
・業務自動化:手作業プロセスのデジタル化、および効率化機能の実装
・担当工程:詳細設計、製造(PG/PT)、結合テスト
※ご経験や進捗により、長期的な参画が可能です。
上記の業務すべてを担うわけではなく、適性や経験を考慮してお任せする業務を決定します。
※経験に応じて応用的な業務にも挑戦可能です。
※中級者向けの技術研修もあるので、キャリアアップも目指せます。

当社の特徴/強み:
移動体通信の黎明期から業界を牽引しており、大手通信会社とのお取引も多く、高品質なサービスや技術力を提供しています。
外部企業向けにも『第一級陸上特殊無線技士』資格取得セミナーを行うなど、教育にも大きな強みを持っています。
モバイル関係の国家資格を保有する社員も多数の、技術者集団です。
近年ではITの分野にも事業領域を広げ、Webシステムやインフラの企画・設計・構築など幅広く事業展開しております。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・C#/Java/VB.NETいずれかの経験(半年以上)

歓迎条件:
・Oracle 12c/19c SQL Server2019/PostgreSQLいずれかの経験
・設計書を読み解いて詳細設計に落とした経験
・物流、小売、製造、車載業界の知見
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
250万円〜350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円〜250,000円

<月給>
170,000円〜250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細1>
福岡営業所
住所:福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡3階
勤務地最寄駅:地下鉄空港線/天神駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(福岡)
住所:福岡県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
※勤務先は、大手通信会社やIT関連企業などのクライアントオフィスとなります。

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業月平均:月12.7時間
※繁忙期:30〜40時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月40,000円まで
家族手当:子(18歳未満):10,000円
住宅手当:社内規定による(上限:月17,250円)
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
入社後はOJT
教育研修制度、資格取得支援制度

<その他補足>
役職手当、出張手当
定期健康診断
慶弔見舞金、食事会
産休制度
永年勤続表彰
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

祝日、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社BREXA Communications
業種
その他サービス
事業内容
〜NTTドコモやKDDI等大手通信キャリア系とお取引有/従業員数1600名の大手技術者アウトソーシング企業/エンジニア未経験での入社9割〜

事業内容:
(1)人材派遣及び受託業務…移動体通信システムの開発、進捗管理、設計、試験、営業及びコールセンター等の移動通信関係会社様全般に幅広い人材を派遣し、業務の支援を行います。
(2)調査業務、試験及びその支援他…無線通信に関する伝搬調査、品質調査、各種調査業務及び、これらの技術支援及び設備の設置業務等を行っています。
(3)ITソリューション事業…顧客のニーズに合わせて、Webシステムやネットワークの設計開発・運用保守、ITサポートなど幅広いサービスを提供しています。

《ブランドスローガン》
〜移動通信事業の発展に寄与することで、地域・世代を超えて豊かで安心・安全で幸せな社会実現への貢献〜

《経営理念・企業ビジョン》
〜社会性の追求 / 経済性の追求 / 人間性の追求〜

「ネットがいつでもどこでも繋がる」という、私たちの生活に必要不可欠な業務に携わることができます。
通信インフラ業務の経験豊かな技術者及び手に職をつけて技術者を目指す若い方々の成長に貢献したいという思いから、
好きなことや極めたいことを見つけ、経験を積んでスキルを磨いていける環境をご用意しています。

当社の魅力:
・当社は通信業界の大手お客様とお取引と多く取引しており、長期的な案件をご用意しているため安心して働いていただける環境です。
・エンジニア未経験のご入社は9割を占めており、ご入社後の研修やサポート体制が充実しております。
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