【本庄市】貴金属リサイクルプロセス開発/年休122日/転勤なし/東証プライム上場企業G【dodaエージェントサービス 求人】
エコシステムリサイクリング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2026/08/17 更新日:2026/08/17
仕事内容
【本庄市】貴金属リサイクルプロセス開発/年休122日/転勤なし/東証プライム上場企業G
業務内容：
東日本工場(埼玉県本庄市 従業員数45名)の技術開発部門(課長：40代1名、担当30代1名、20代1名)に配属となり、以下の業務に携わっていただく予定です。
・既存の技術では貴金属回収が難しい新規の原料案件に対する新たなリサイクル手法の開発及び操業への落とし込み。
・貴金属回収工程の操業改善（うまくいかない原因を突き止め、溶液に含まれる貴金属の回収率を向上、工程を見直し回収スピードアップ、製造部門からの様々な改善要望に技術的アプローチをもって対応する 等）
・工務部門と協力し、操業効率改善に向け新設備を導入する等、設備面での改善を行う。
※貴金属回収工程
溶解：顧客から受入れた貴金属が含有しているスクラップや廃液を溶解液等に投入
分離：溶液に溶け出した貴金属を分離工程を経て金属種類別に分ける
精製：溶解と還元を行うことで不純物を除去し純度を高める
また、将来的には、本人の適性や意思等を考慮した上で技術開発部門での経験を活かしながら、製造部門や生産管理部門で新たな業務をお願いする場合があります。
転勤について：
規定上の就業場所は他工場含めた事業場の全て(北日本工場、東日本工場、西日本工場、熊本工場と4拠点)となりますが、拠点を跨ぐ異動、転勤は創業以来発生していません。本庄市にある東日本工場で働き続けることが可能のため、同じ職場で長く働きたい方はご安心ください。
当社について：
脱炭素社会に向け、あらゆる廃棄物のリサイクルニーズが高まる中、DOWAグループでは、『資源がめぐる真ん中に。』をタグラインとして、「資源循環」と「優れた素材・技術の提供」を本業とし、豊かな社会の創造と資源循環型社会の構築に貢献することを目指しています。
私たちエコシステムリサイクリング株式会社では、使用済みの電子機器や電子部品等の原料(都市鉱山)から金、銀、プラチナ等の貴金属をリサイクルしています。事業全体の流れは、受け入れた原料を化学薬品等を使用して貴金属の回収・精製を行うことで地金・貴金属化成品を生産しています。原料の複雑化・多様化が進行する中で、回収工程の効率化や、プロセス開発が必要となっています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
必須条件：次のいずれかを満たす方
・高専もしくは大学が化学系の分野専攻
・事業会社にて1年以上化学系の職種経験者
歓迎条件：
・めっき、電解精錬の業務経験
・貴金属に関する材料開発のご経験
・非鉄金属系または廃棄物の受け入れ管理、生産管理、品質管理のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
520万円〜730万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：272,000円〜361,000円
その他固定手当/月：13,000円〜31,000円
＜月給＞
285,000円〜392,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
主な賃金
住宅手当：13,000〜31,000円 ※住居世帯主、扶養有無による
職務手当：グループリーダー20,000円、サブリーダー10,000円
賞与：年2回（5〜6カ月）
残業手当（20時間想定）：45,000〜65,000円
※想定年収には残業手当は含まれておりません
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
＜勤務地詳細＞
本社 兼 東日本工場
住所：埼玉県本庄市仁手1781-3
勤務地最寄駅：高崎線／本庄駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
創業以来、拠点を跨ぐ異動、転勤は創業以来発生していません。
本庄市にある東日本工場で働き続けることが可能のため、同じ職場で長く働きたい方はご安心ください。
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:15〜17:10 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当は当社規定により支給します。
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
会社費用負担による各種資格取得を推進しています。
＜その他補足＞
勤続祝金：5年ごとに45,000円支給します。
社員食堂では250円から350円で昼食をとることができます。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
キャリア等を考慮して期間を短縮する場合があります。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇22日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日
入社したその日から有給休暇を22日（10月から翌年3月までの入社の場合11日）付与し、以降毎年度22日付与します。
直近実績では、有給休暇消化率は平均約80％以上で休暇が取りやすい環境です。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- エコシステムリサイクリング株式会社
- 業種
- 鉄鋼・金属(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容：
＜有価金属のリサイクル＞
エコシステムリサイクリングでは使用済み携帯電話やOA機器などの電子材料・部品のスクラップや廃液から、貴金属・レアメタル・非鉄金属などの有価資源の回収を行っています。
ISO認証を取得し、提供する製品・サービスの品質を継続的に向上させるための仕組みを構築しています。
当社の特徴：
東証プライム市場上場【ＤＯＷＡホールディングス】グループの一員として、循環型社会構築のため貴金属リサイクル事業を推進しています。
脱炭素社会に向け、あらゆる廃棄物のリサイクルニーズが高まる中、DOWAグループでは、『資源がめぐる真ん中に。』をタグラインとして、「資源循環」と「優れた素材・技術の提供」を本業とし、豊かな社会の創造と資源循環型社会の構築に貢献することを目指しています。