DX推進コンサルタント×PM候補 プロ人材サービスで経営課題解決 残業20h/副業・在宅・フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エンファクトリー [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/17 更新日:2026/08/17
仕事内容
DX推進コンサルタント×PM候補 プロ人材サービスで経営課題解決 残業20h/副業・在宅・フレックス
事業推進責任者 システム開発×プロ人材のアサインでクライアントのDX支援!
新規部署立ち上げ/組織づくりに携わりたい方 リモート×副業で柔軟な働き方 残業20H
業務内容
クライアント企業のDX推進を支援するプロジェクトにおいて、システム開発の提案、及び最適なプロ人材(フリーランス・副業人材など)のアサインを担うコンサルタントポジションです。顧客の課題を深く理解し、戦略立案からチーム設計、プロジェクト推進まで一気通貫で伴走します。
※ご経験に応じて、営業・提案を中心に、プロジェクトマネジメント業務もお任せしていきます。
具体的には
・顧客とのアポイント獲得(月5〜10件/テレアポなし)
・顧客課題のヒアリング、提案書作成、見積もり対応
・外部パートナー(フリーランス等)との連携・アサイン計画
・プロジェクト進捗管理・チーム運営サポート
・社内メンバー(PM・デザイナー等)との連携・マネジメント
・DXプロデューサーとして、事業構想〜運用までの支援
案件事例
「社内に知見や人材が不足しており、デジタル化が進まない」
「新規事業でWEBサービスを立ち上げたいが、ビジネスの見立てに自信がない」
「作りたいシステムのイメージはあるが、実装・運用までの道筋が見えない」
こうした“社内リソースだけでは進まない課題”に対し、システム開発にとどまらず、ビジネスコンサルティング・マーケティング・営業支援なども組み合わせて解決していきます。
組織体制:
社内メンバー:正社員3名
外部プロフェッショナル:常時20名以上(フリーランス、副業人材、パートナー企業)
社内外の垣根を超えて、多様な専門家と一緒に成果をつくるカルチャーがあり、多様なプロ人材を束ねるマネジメント経験が積め、将来的には事業責任者・役員ポジションも目指していただけます。
LAB事業部について:
大手コンサルやSI企業と異なり、中堅企業にもアプローチ可能で、フリーランス活用による柔軟な体制構築が強みであり、単なる受託開発や外注調整ではなく、課題の抽出から戦略立案、システム開発、UIUX改善、運用定着、マーケティングまで一気通貫で伴走し、クライアントの「変革を実現する」ことをミッションとしています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:下記いずれか
・システム開発に関するPM・ディレクション経験をお持ちの方
・システム開発に関する顧客との折衝・課題ヒアリングの経験
歓迎条件:
・タスクの進行能力が高く、マルチタスクに対応できる方
・コンサルティング提案ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):341,000円〜457,000円
固定残業手当/月:119,000円〜169,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
460,000円〜626,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与:成果連動型報酬・賞与実績あり(年2回)
給与改定:年2回
年収例:
・750万円/内訳:月給487,500円+業績連動賞与1,650,000円
・700万円/内訳:月給460,833円+業績連動賞与1,470,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社(ビル名有)
住所:東京都千代田区内神田1-9-13 柿沼ビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
・在宅・リモートワーク可
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
・残業:月20時間以下
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:各種社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
研修支援制度
<その他補足>
健康診断
持株会制度
資格手当
副業OK/パラレルワーク制度
在宅勤務/リモートワーク可(一部従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可)
服装自由
出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
クラブ活動補助
在宅勤務手当
401K制度
親会社持株会
学習支援制度
フェロー制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、介護休暇、記念日休暇
※ 年次有給休暇は入社日から入社月に応じた日数が付与されます(最大10日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エンファクトリー
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 2011年、リクルート出身の代表・加藤を中心に、株式会社オールアバウトから事業とともに独立・分社する形で設立しました。
2011年の創業より「専業禁止!」という人材ポリシーを打ち出して、関わる人々すべての「生きるをデザイン」を応援しています。
これからの時代のローカルプレナー(専門家、フリーランス、つくり手、パラレルワーカーなど)に、ユーザへのブランディングや露出、マッチングやECなどの様々なマーケティングサービスを中心に展開しています。
社内では「専業禁止!!」という人材ポリシーを打ち出し、社内で副業をしているメンバーは全体の6割。自らのキャリアを考え、また自己とチームの成長のために自律的に学び・職務経験を積んでいただける環境です。