募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
※職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎！

必須条件：
・接客・販売など、お客様と関わる業務経験

歓迎条件：
・営業経験
・医療／介護福祉業界の知識、経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
320万円〜420万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：191,324円〜256,842円
固定残業手当/月：52,010円〜69,825円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
243,334円〜326,667円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢・能力等を考慮の上、決定します。
※経験・能力に応じて役職給等その他手当を支給する場合があります。

昇給：年1回
賞与：年1回（決算賞与　※業績により変動）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

福岡市、北九州市、その他福岡県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県春日市春日原北町2-2-1
勤務地最寄駅：JR／西鉄線／春日／春日原駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
※訪問先に応じて自宅からの直行・直帰も可能です。

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業時間：30時間想定／月

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給（上限月50,000円）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金（勤続3年以上）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修
管理者研修

＜その他補足＞
リモートワーク可（一部従業員利用可）
従業員持株会制度
育休後復帰手当
カムバックパス（退職後3年以内）
確定拠出年金
GLTD保険／ベネフィット・ワン（入社3ヶ月後加入）
保育支援手当（幼児教育無償化対象外の未就学児）
産前産後・育児・介護休暇等各種休暇あり
勤務形態変更希望制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季、年末年始、バースデー休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

HYUGA PRIMARY CARE株式会社

業種

化粧品・医薬品(小売)

事業内容

事業内容：
在宅訪問薬局事業／きらりプライム事業／ケアプラン事業／タイサポ事業／ICT事業／プライマリケアホーム事業

事業の特徴：
「患者さん（利用者さん）が24時間365日自宅で『安心』して療養できる社会インフラを創る」ことを理念として、その実現に向けて、調剤事業、介護事業を基盤とした事業展開を行っています。高齢化が進む社会において、必須とされながらも普及しない薬局の在宅業務をシステムによって効率化し、地域医療の要としての薬局の在宅業務の普及に貢献します。当社にて設立以来実施してきた、在宅訪問のノウハウを活かして、在宅訪問ができていない他の薬局へノウハウ提供を始めとした、在宅訪問導入支援サービスと運営支援サービスを提供するきらりプライム事業や、病院のソーシャルワーカーが退院患者へ高齢者施設を紹介する際のサポートを行うシステム「タイサポ」を開発し、地域包括ケアシステムの基盤作り等にも幅広く寄与しています。

同社の特徴：
訪問服薬指導数、九州トップクラスの実績を誇り、通院困難な患者の自宅に薬剤師が訪問して服薬指導を行っています。福岡の訪問服薬指導患者の26％、全都道府県の1％を同社が担当しています。2018年7月、日本初となる遠隔服薬指導（オンラインによる服薬指導）を実施しました。スタッフの平均年齢36歳のベンチャー企業で、若さと勢いのある企業風土です。創業以来平均で前年比120％以上の業績で成長しています。

事業の詳細：
（１）在宅訪問薬局事業（きらり薬局）は福岡・佐賀・千葉・神奈川・東京において、特に在宅医療に注力している保険調剤薬局です（全54店舗　2025年5月現在）。同社は、ご高齢で通院が困難な方や、薬を取りに行けない方の自宅に病院で処方された薬を届け、訪問服薬指導やLINEによる処方箋受付を行っています。
（２）きらりプライム事業は、当社が創業時から蓄積してきた在宅訪問のノウハウを活用して、在宅訪問事業を行っている、または参入を検討する中小薬局事業者の困りごとにソリューションを提供しています。
（３）プライマリケアホーム事業を2023年1月から開始しました。　100床規模で大型化し居室数を多くして個人負担を抑えています。また、自自社開発のICT機器を活用し、業務負荷を軽減しています。