【川崎駅】未経験 一般事務 土日祝休/17時定時 賞与年3回 正社員 受発注やデータ入力 三友鋼機G【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サン・アルゲン [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/08/17 更新日:2026/08/17
仕事内容
【川崎駅】未経験 一般事務 土日祝休/17時定時 賞与年3回 正社員 受発注やデータ入力 三友鋼機G
〜三友鋼機グループの安定基盤/未経験から事務デビュー可能/転勤なし/産育休取得実績多数/賞与年3回〜
当社は、石油・化学・製鉄・発電所など日本の基幹産業を支えるプラント向けに、発電機・溶接機・電動工具などのレンタル事業を展開しています。今回募集するのは、営業や配送スタッフを支える一般事務職です。
未経験から事務職へチャレンジ可能
賞与年3回支給
産育休取得実績多数・復帰率100%
転勤なしで長期就業が可能
残業月10〜15時間程度でワークライフバランスも充実
業務内容
レンタル機器の受発注に関わる事務業務全般を担当いただきます。
・受発注データの入力
・伝票処理、各種データ入力
・請求関連業務
・書類作成、ファイリング
・電話対応、来客対応
・営業、配送、整備担当との連携
単純なデータ入力だけではなく、社内各部署と連携しながらスムーズな受発注を支えるポジションです。事業所全体の業務が円滑に進むようサポートする重要な役割を担います。
組織体制
京浜事業所では9名の社員が活躍しており、そのうち事務スタッフは3名在籍しています。営業・配送・整備担当との距離も近く、相談しながら業務を進められる環境です。
教育体制
入社後は先輩社員によるOJT研修を実施します。業界知識や受発注業務の流れは入社後に学べるため、事務未経験の方も安心してスタートできます。また、全社共通の外部研修制度もあり、社会人基礎力やビジネススキルの向上も支援しています。
働き方の魅力
・残業は月10〜15時間程度
・産前産後休暇、育児休暇の取得実績多数
・育休復帰率100%
・転勤なし
・家族手当、住宅手当など福利厚生充実
当社について
1965年創業の三友鋼機グループの一員として、日本のインフラを支える企業を長年サポートしてきました。安定した経営基盤のもと、腰を据えて長く働ける環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎!〜
業務にご興味をお持ちの方はぜひご応募ください!
<年齢制限>
35歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
310万円〜362万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):183,000円〜219,000円
その他固定手当/月:8,000円
<月給>
191,000円〜227,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
地域手当、家族手当、住宅手当、調整手当、賞与あり
昇給:年1回(10月)
賞与:年3回(7月、12月、9月)※9月は決算賞与(業績に応じて支給)
年収例:
・460万円(20代)
・550万円(40代)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
京浜事業所
住所:神奈川県川崎市川崎区水江町6-17
勤務地最寄駅:JR東海道本線/川崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
同敷地内での部署移動はあります。
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均10〜15時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限/月35,000円迄
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
研修所施設、社内研修
マイスター制度、外部研修
<その他補足>
奨学金補助制度あり(月額返済分を全額会社負担)
マイカー通勤制度(ガソリン代規定内支給※無料駐車場完備)
誕生日祝い、出産祝い(第5子まで※第5子は100万円)
制服貸与
社員旅行(過去実績…宮古島等※会社負担)
家族の集い、収穫祭(年間3〜4回※家族参加OK)、バーベキュー、宿泊施設
各種同好会によるイベント(ボーリング大会等)
ラジオ体操・朝礼、掃除、ほめカード、サンキューレター
親孝行月間、読書月間
資格手当(社内規定あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の待遇面に変更はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
土曜・日曜・祝日(月1回、土曜日の当番出勤あり)
GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サン・アルゲン
- 業種
- 鉄鋼・金属(商社)
- 事業内容
- 事業内容:
1981年設立のレンタル部門を母体としてスタートを切ったフレッシュな企業です。時代のニーズがレンタルの分野を求めていた時、すみやかに系列会社として対応。常に新しい活動と前進によって、現在も躍動あふれるビジネス展開を実践しております。私たちの豊かさで充実した生活のためには、重化学のフィールドにおいても高度な進化が欠かせません。石油、電力、製鉄、化学工業などのプラント工事における機械・通信機器・機材・備品のレンタルを目的にしたサン・アルゲンの活動は、より複雑に、よりハイテクノロジーが求められる分野の発展に大きく貢献しております。高品質で的確な製品の提供。サン・アルゲンは、時代のニーズに販売、レンタルのトータルシステムでお応えしております。
電気溶接機・エンジンウェルダー・エンジン発電機・エンジンコンプレッサー・電動工具・空気工具・ポンプ・建設運搬機械・作業工具・仮設機材 等々レンタルする会社です。
「より確実に、より豊富に。 信用を売り、信頼をお届けします」を営業方針にし、最新のニーズに合わせたハイクォリティな製品を提供させていただき、お客様より厚い信頼をいただいております。
三友鋼機グループの特徴:
1965年創業以来、社是「信」を基本に、日本を代表する基幹産業を中心に活動し、現在までに石油、化学工業、火力・原子力発電所、製鉄所などの発展とともに、グループ各社とも着実に成長を遂げてきました。情報化や産業の高度化に伴い企業を取り巻く環境も目まぐるしく変化し続ける中で、経営資源の効率的配分と規模の利益を最大化するため、株式会社サン・アシートをホールディングカンパニーとするグループ体系としました。企業としての社会的使命から「心の経営」を一つの旗頭に掲げ、取引先や社員同士互い心の通い合う関係の樹立に努力します。そのため、常に徹底した顧客第一主義を貫きながら、社員一人一人が顧客に必要とされる人間になるために、常に自己の人格の形成へ継続して精神します。