【京都/久御山】組立（工作機械）冷暖房完備／綺麗な工場／車通勤可／転勤・夜勤なし／ニッチトップ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社阪村機械製作所 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2026/08/17 更新日:2026/08/17
仕事内容
【京都/久御山】組立（工作機械）冷暖房完備／綺麗な工場／車通勤可／転勤・夜勤なし／ニッチトップ
【オーダーメイド／国内外でトップシェア／食堂1食300円／きれいな工場（冷暖房完備）／転勤なし／マイカー通勤可／ニッチトップ】
自動車や建設用のボルトなどの部品を自動で作る、工作機械のニッチトップである同社にて、装置の組立をお任せします。
＜POINT＞
（1）冷暖房完備の綺麗な工場で快適に働くことができます
（2）装置はすべてオーダーメイド！世界に1つだけの装置を作ることができます
（3）組立〜設置までお任せ！顧客の顔を見てお仕事ができます
業務内容
・組み立て（4〜5名ほどで作業します）
・出荷業務（試運転〜梱包作業〜出荷）
・顧客先での設置作業（基本2名以上で対応します）
＜働く環境＞
・冷暖房完備の新しい工場で勤務できます
・重量物はクレーンで持ち上げるなど対策を行っております
・個人ロッカーあり
・食堂あり／食堂では1食300円で定食を食べることができます。
・車／バイク／自転車通勤可
・電車で通勤される場合はタクシー送迎あり（費用は会社負担）
働き方
工場での組立：出張＝7:3のイメージです
・出張範囲：全国（東海地方から西が多いです）
・宿泊の頻度：月に1-2回程度（1-2泊程度）
1年に1度海外などへの出張が発生する可能性がございます
・休日出勤の場合は、振替休日をとっていただくことが可能です
組織構成
・組立部署には28名の社員が所属しています。（20代〜50代）
ほとんどが文系出身です。図面の読み方などは指導しますのでご安心ください。
入社後の流れ
約1週間は導入研修を行い、以降はOJTとして半年〜1年程度かけて製造現場にて製品やモノづくりの基礎を学んでいただきます。
モデル年収
20代半ば：450万円前後
30代半ば：600万円前後
40代前半：700万円〜750万円
※残業時間によって年収帯は前後します。
特徴・魅力
・「フォーマー」のリーディングカンパニーとして業界では確固たる地位を築いております。「フォーマー」は1台2千万円〜8億円という高額な機械で、供給された素材を形成する横型の多段式プレス機械です。型（金型）を交換する事で何種類ものパーツが製作出来るという特異性のある機械です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
【必須条件】下記いずれかを満たす方
・組立のご経験（装置・工作機械など）
・サービスエンジニアや整備士のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜280,000円
＜月給＞
210,000円〜280,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与実績:年2回（昨年実績2か月分）
【モデル年収】
20代半ば：450万円前後
30代半ば：600万円前後
40代前半：700万円〜750万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府久世郡久御山町下津屋富ノ城46
勤務地最寄駅：近鉄京都線／大久保駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
- 交通
- ＜勤務地補足＞
マイカー通勤可
＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 週休2日制
- マイカー通勤可
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
年間平均35時間程度（繁忙期閑散期で前後します）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者1万円子供5000円
住宅手当：上限1万円迄／月
寮社宅：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後研修が豊富
＜その他補足＞
共済金制度
社員旅行
会社送迎タクシー
従業員持株会
団体定期保険
生命保険団体扱
自動車保険団体扱等
任意保険手当
社会保険完備
退職金制度
借上寮制度
従業員持ち株制度
健康診断（年2回）
資格取得支援制度
会社送迎タクシー
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日
完全週休二日制、土日祝休み
有給休暇（10〜20日）
特別休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社阪村機械製作所
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容：
冷間フォーマー・温間フォーマー・熱間フォーマー、ロータリー式ねじ転造機、フォーマー部品、圧造金型、フォーマー関連機器の製造・販売を行っています。
同社の特徴：
フォーマーに求められることは時代とともに変化します。より早く、より高精度にといった製品生産に関する要望や、段取り替え時間の短縮、楽な作業姿勢といった作業性に関する要望、安全・快適といった作業環境に関する要望、そして省スペース、コンパクト化等の要望があります。サカムラでは何よりも顧客の満足を第一に考え、寄せられた要望に合わせた一品一様のフォーマーを提供するために、さまざまなシステムを開発しています。
ビジョン：
同社は、1947年に阪村芳一が大阪の地で線材加工機のメーカーとして創業し、1959年に阪村機械製作所を設立しました。以来、フォーマー及びねじ転造機を作り続けています。設立以来、いろいろな地域、需要に応えるため分社を行い、現在サカムラグループは11社となっており、各社それぞれの分野で成長を続けています。「サカムラ」ブランド、それは顧客からの信頼の証でもあります。経営理念にあるように、顧客第一主義に徹し、パフォーマンスNo.1の塑性加工技術を追求すると共に、No.1の顧客サービスを追求しています。顧客に応え、顧客の信用・信頼を基に企業は維持・発展できるものと考えます。それには、社員・協力会社・地域社会を含めたすべての方々との信頼関係が基本となります。今後もあらゆる方々の信頼を得るべく、サカムラは努力していきます。