【名古屋/熱田区】ReFaカフェホールサブマネージャー 2027年OPEN/...

株式会社MTG VITABLE

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【名古屋/熱田区】ReFaカフェホールサブマネージャー 2027年OPEN/美容ブランドの新業態 【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社MTG VITABLE [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2026/08/17 更新日:2026/08/17

仕事内容

【名古屋/熱田区】ReFaカフェホールサブマネージャー 2027年OPEN/美容ブランドの新業態

ドライヤー・シャワーヘッド・美容ローラーなど、「美しさを引き出すプロダクト」で多くのファンを魅了する「ReFa(リファ)」。
・その世界観を体験できる新たな空間として、2027年1月「MTG PARK」内に「ReFa CAFE」が誕生します。
コンセプトは—— 「花束みたいなカフェ」
・一皿の料理、ひとつのサービス、空間のすべてを通して、お客様の心に“感動の花束”を届ける場所です。

仕事内容:
・ReFaの世界観を体現するカフェにて、ホールサブマネージャーとして店舗運営を担っていただきます。
・単なる接客ではなく、「美しさ」と「感動体験」を届けるための空間づくりをお任せします。

具体的なお仕事
<(1)店舗運営マネジメント>
・シフト作成
・オペレーション構築
・資材発注・在庫管理
<(2)人材マネジメント・組織運営>
・採用活動
・育成と教育
・マニュアル作成/整備
<(3)フロアオペレーション(現場対応)>
・接客対応やドリンク・料理提供、会計業務
・清掃などホール業務全般

当社について:
・ReFaをはじめとしたビューティーブランドを展開し、「世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生の実現」の想いのもと、新たな価値を世の中に届け続けている企業です。

求めている人物:
・人に喜んでもらうことに、心からやりがいを感じられる方
・美しさや空間、ブランドの世界観に共感できる方
・周囲に気配りができ、丁寧なコミュニケーションが取れる方
・誠実でまっすぐに物事へ向き合える方

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎〜
必須条件:
・サービス、飲食業のマネジメント経験(フロアのみでも可)がある方
・接客がお好きな方

歓迎要件:
・自ら学び、考え、継続して行動できる方
〜ブランク、転職回数不問です〜
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜470万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜340,000円

<月給>
250,000円〜340,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
給与は応相談。経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市熱田区三本松町101-2
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 研修制度充実
  • 年間休日120日以上
勤務時間
<勤務時間>
7:00〜22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:00〜17:00
9:00〜18:00
10:00〜19:00
11:00〜20:00
13:00〜22:00

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
シフト時間は変更が生じる可能性があります
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
社内研修(階層別研修等)、資格手当あり。

<その他補足>
選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診(40歳以上)、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度(育児、介護等)、おかえり制度(再雇用制度)、社員割引、グループ活性会、社内研修(階層別研修等)、単身赴任帰省旅費補助(該当者のみ)、引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。
休日・休暇
月10休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年間休日120日。有給休暇は入社半年後に最大10日付与(出勤日数による)。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社MTG VITABLE
業種
フードサービス
事業内容
事業内容:
株式会社MTG VITABLEは、美容・健康ブランド「ReFa」「SIXPAD」などを展開する株式会社MTGグループの飲食事業会社です。2026年4月に設立され、「VITAL LIFE」の実現をテーマに、飲食・空間・サービスを通じてウェルビーイングなライフスタイルを提案しています。
主な事業として、MTG PARK内で展開予定の飲食ブランド運営を担っており、ReFaブランド初となる「ReFa CAFE」、イノベーティブフレンチレストラン「SANKA」、懐石・割烹料理店「露結」、天然花酵母を活用したベーカリー「GOTO PAN」などを展開予定です。
同社は単なる飲食店運営ではなく、MTGグループが培ってきた美容・健康・ウェルネスのブランド価値をリアルな体験として提供することを目指しています。食・空間・接客を融合した体験型のビジネスモデルにより、ブランドファンの拡大と新たな顧客接点の創出を図っています。

ビジョン:
MTGグループは、「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」を企業理念に掲げ、「VITAL LIFE」を事業ビジョンとして推進しています。美容と健康を通じて、世界中の人々がより豊かで活力ある人生を送れる社会の実現を目指しています。
その中でMTG VITABLEは、従来の美容機器や健康機器の枠を超え、「食」という新たな切り口からウェルビーイングを提案するために設立されました。店舗空間そのものをブランド体験の場とすることで、お客様の心身を豊かにし、日常に新たな価値を提供することを目指しています。

特徴(TOPICS)
(1)MTGブランドの世界観を体現する新規事業:
・ReFaやSIXPADなど高い知名度を誇るブランドを展開するMTGグループの新事業であり、ブランド価値を飲食体験へ拡張する挑戦的なポジションを担っています。
(2)オープニングフェーズから参画可能
・2027年春の店舗オープンに向けて事業立ち上げを進めており、メニュー開発・店舗オペレーション構築・採用育成など、ゼロから店舗づくりに携わることができます
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