【大阪府豊中市/転勤無】SNS・WEBマーケティング/AI活用推進/創業130年のお掃除用品メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アズマック [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/08/17 更新日:2026/08/17
仕事内容
【大阪府豊中市/転勤無】SNS・WEBマーケティング/AI活用推進/創業130年のお掃除用品メーカー
業務内容
大阪オフィスにて、SNS・WEBマーケティング業務を担当いただきます。
・入社後はInstagram・YouTubeなどのSNS運用サポートからスタートし、段階的に企画領域にも携わっていただく予定です。
・具体的には、SNS投稿の企画立案、コンテンツの企画・制作、投稿内容の検討、関連メンバーとの調整を行います。また、アンバサダー施策やUGC活用などのユーザー参加型企画の立案にも挑戦できます。加えて、AIを活用したマーケティング施策の検討、配信後の効果測定、データをもとにした改善提案も担当。さらに、ECサイトとの連携企画を通じて、情報発信と販売促進の双方に関わります。
※単なる投稿作業ではなく、「どのような情報を、どのような形で届けるか」を考えながら取り組む仕事です。新しい手法や技術を学び、試行錯誤しながら改善を重ねていく姿勢が活かせる環境です。
その他補足・魅力
・ホームセンターや生協で人気の「アズマジック」など商品力があり、業績も安定しております。
・SNS、WEB、EC、AI活用など幅広いテーマに関わることができます。決められた運用をこなすだけではなく、自ら企画を考え、発信内容の改善提案まで担えるため、主体性や学習意欲を発揮しやすいポジションです。
組織構成
・インターネット推進部・・・男性2名/女性7名の計9名(30代ー50代)。
内、大阪オフィスは男性1名/女性1名。
※大阪オフィス全体では他部門の男性4名を含めた6名。
・中途入社比率が高く、異業界の出身者も活躍しています。
キャリアパス
・SNS運用支援からスタートし、企画立案、マーケティング施策、EC連携領域へと担当範囲を広げることが可能です。将来的には、情報発信全体を牽引する存在としての活躍が期待されています。
当社の魅力
・毎年1回全社員のアイディアコンペがあったり、HPにアンケートサイトがありそこから主婦の方が製品の改善希望や、こんな製品がほしいという書き込みをしてもらったり、新しい製品・改善製品に活かしています。毎年40〜60製品くらい新製品・改善製品を販売しています。常時2000アイテムくらい販売製品があります。
・実力主義で人事考課を行っており、成果・頑張り次第でキャリアアップが早いです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:〜業種未経験歓迎/職種未経験歓迎〜
・SNSやWEBマーケティングへの強い興味関心
・AIなど新しい技術を積極的に学べる方
求める人物像:
・主体的に行動できる方
・周囲と協力して業務推進できる方
こんな転職課題を解決できます
・SNS運用だけでなく、WEBマーケティング全般のスキルを身につけたい方
・安定した経営基盤のある企業で、長期的なキャリアを築きたい方
・マイナスをゼロにする仕事ではなく、良い商品やサービスをさらに成長させる業務に挑戦したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜480万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):198,000円〜274,000円
その他固定手当/月:5,000円
<月給>
203,000円〜279,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給制度:年1回
賞与:年2回(今期賞与実績:5.2ヵ月/年)
業績賞与あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪オフィス
住所:大阪府豊中市寺内2丁目10番1号 緑地野元ビル201号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤可
<転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 週休2日制
- マイカー通勤可
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業はほとんどございません
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月額50,000円)
家族手当:配偶者5,000円/月 その他3,000円/月
住宅手当:借家の場合のみ11,000円/月
寮社宅:条件によりますが、単身用入居可能住宅あり
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT、社内研修制度あり
<その他補足>
・財形貯蓄
・業績良好な場合は特別賞与支給あり
・有給取得率80%達成
・育休100%取得企業
・お子さんの学校行事や急病等配慮いたします
・再雇用制度
・離職率も低く、働きやすい環境です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
完全週休二日制(土日)
GW・お盆・年末年始休暇あり、有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給日数10日)※お子さんの学校行事・急病等、休日・時間等を配慮します。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アズマック
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- 業務内容:家庭用清掃用品・生活雑貨品の販売企画、市場調査、広告、宣伝等から人事管理、財務管理に至るまで、アズマ工業株式会社を全面的に管理(事務の業務委託)している会社です。
※家庭用清掃用品・生活雑貨の総合メーカー、アズマ工業株式会社の関連会社。休日などの待遇はアズマ工業と同じです。
アズマ工業の事業内容:同社は、清掃用品製造事業(メーカーとして掃除用品、生活雑貨の企画製造)、清掃サービス事業(ホームクリーニングサービスを全国に展開)、清掃教育事業(ホームクリーニングのプロ人材育成)を行っています。
事業の特徴:
(1)清掃用品製造事業
掃除用品を中心とした生活雑貨を企画製造、販売しています。顧客のより良い生活快適を実現するため、オリジナリティに重点を置いた商品開発を行い、毎年40アイテムを超える新商品を発売しています。取り扱いアイテムは2,000を超え、日本の代表的な掃除道具であるほうきからモップ、洗剤まで幅広い品揃えを実現。全国のホームセンター、GMS、生協、通信販売各社・自社ホームページにて販売しています。※主な取扱いアイテム…ほうき、ブラシ、モップ、フローリングワイパー、窓用ワイパー、シリーズ商品等
(2)清掃サービス事業
自宅へ訪問し、顧客の要望に合わせた掃除サービスを提供しています。独自の研修制度を基に、業界水準とは一線を画したワンランク上のサービスをほぼ全国にて展開しています。地元静岡だけでなく、全国のホームセンターや生協を通じて発注を獲得し、アズマ工業の提携業者に作業を請け負ってもらいます。提携に当たっては顧客視点での考え方を確認後、サービス現場での技術確認を必須とし、業界水準を上回るサービスを提供しています。
※主な内容…一般家庭と事業者向けに、エアコン・キッチン・浴室クリーニング等幅広いサービスを展開。提携業者数約150社、年間受注件数約23,000件(2024年時点)。
(3)清掃教育事業
2015年「アズマおそうじ塾」を開校。既存のホームクリーニング業者だけでなく、新たに事業を始める方を対象とした、業界初となるホームクリーニングのプロを育成する掃除学校を運営しています。創業以来120年の間に培った掃除用品の製造ノウハウ、年間23,000件を超えるホームクリーニングの技術を活かし、掃除のプロフェッショナルを育成。