募集要項

応募資格

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・第二種電気工事士資格保有
・PCやIT機器に関する基礎知識をお持ちの方
・社内外との調整・コミュニケーションが円滑に行える方
・基本的なExcel操作ができる方

歓迎条件
・倉庫・物流センター・生産現場等での業務経験
・PCキッティングやデータ消去業務の経験
・設備改善やレイアウト変更の経験
・作業者の管理やリーダー経験
・業務改善活動の経験
・5S活動の経験

＜必要資格＞
必要条件：第2種電気工事士

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜300,000円

＜月給＞
250,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、当社規定により決定いたします。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
市川塩浜テクニカルセンター
住所：千葉県市川市塩浜1-6-3 GLP・MFLP市川塩浜3階
勤務地最寄駅：JR京葉線／市川塩浜駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：-
社会保険：社会保険完備（三井住友健康保険組合加入）
退職金制度：定年再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT（新卒3ヶ月以上、中途1ヶ月以上）
育成プログラム
資格取得報奨金、通信教育補助
SMBCビジネスセミナーへの参加可（年4回まで）

＜その他補足＞
三井住友銀行健保加入（他健保比較で従業員負担が少なく高待遇の健保）
福利厚生倶楽部（リロクラブ）加入
生命保険・損害保険団体取扱制度
確定拠出年金制度
各種休暇制度
リモートワーク
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
-

＜試用期間＞
6ヶ月
-

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（12/29〜1/3）、連続休暇取得可能（夏季休暇）
※年次有給休暇：初年度より最大20日付与（入社時期により変動）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

SMFLレンタル株式会社

業種

リース・レンタル

事業内容

事業内容：
・パソコンやワークステーション等IT機器のレンタルおよびリース、中古品売買、IT機器導入支援／保守等オプションサービス
・電子計測器のリースおよびレンタル、中古品売買および受託校正等メンテナンス業務
・産業用工作機械、輸送用機器等各種機械設備のリース
・その他一切の付帯関連する一切の事業