【静岡県中部】営業事務/第二新卒&未経験歓迎 残業少なめ 地域密着の安定企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社電器堂 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 静岡県
掲載開始日:2026/08/17 更新日:2026/08/17
仕事内容
【静岡県中部】営業事務/第二新卒&未経験歓迎 残業少なめ 地域密着の安定企業
【創業100年以上/静岡で業界トップクラスの安定企業/事務未経験歓迎・営業事務として地域の暮らしを支えるポジションです】
業務概要
当社は電気設備機器資材の専門商社として、地元静岡に根差した事業を展開しており、約3500社のお得意先を持つ地域貢献型企業です。本ポジションでは、営業事務として営業担当者のサポートやお客様対応、受発注業務、伝票管理など幅広い業務を担当し、会社の円滑な業務運営を支えます。事務職未経験や第二新卒の方も歓迎しており、実務を通して事務スキルを身に付けられる環境です。
業務詳細
・電話対応や来客応対、メール・FAX・専用システムを使用した電設資材や住宅設備機器の発注業務
・お客様や営業担当からの依頼を受けた見積書の作成
・出荷伝票や各種伝票の作成・入力、売掛金や入金状況の確認、未入金案件の管理
・入荷商品の検品および仕分け
・営業スタッフのサポート業務全般
扱うサービス
電気設備資材、住宅建材、新エネルギー関連商品、FA機器、家庭用電化製品など多岐にわたる商品を扱います。
業務の魅力
地域に貢献しながら、幅広い事務・顧客対応スキルを実践で身につけることができます。残業は月10時間以下、年間休日120日とワークライフバランスも良好です。
教育体制
先輩社員が実務を通じて丁寧に指導します。業務に必要な基礎から学べるため、事務職未経験でも安心してスタートできます。
就業環境
全館禁煙・マイカー通勤可・駐車場完備・資格取得支援や手当など福利厚生も充実しています。
企業の特徴/魅力
創業以来100年以上続く安定した企業基盤のもと、社会インフラを支えるやりがいと成長機会のある職場環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎!><職種未経験歓迎!><意欲・ポテンシャルがある方歓迎!>
必須条件
・Word・Excelの基本操作ができる方
・接客などの顧客折衝経験(社会人としてのマナーをお持ちの方)
〜日常的にPCを使用する為、業務経験がある方も大歓迎です〜
歓迎条件
・デスクワークにチャレンジしたい方
・人と関わることが好きな方
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・誰かの役に立つことが好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
320万円〜370万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜231,250円
<月給>
200,000円〜231,250円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与実績:年2回(前年度実績:計4ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
<勤務地詳細1>
吉田.I.C営業所
住所:静岡県島田市井口1102
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
静岡営業所
住所:静岡県静岡市駿河区登呂6丁目2-13
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:37時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00
<その他就業時間補足>
平均残業時間10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:31,000円
家族手当:補足事項なし
住宅手当:支給条件有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度あり。
<その他補足>
・産休育休制度
・復帰後時短制度(お子さんが3歳になるまで)
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・Unipos(ピアボーナス)
・人間ドッグ補助
・入院見舞金
・結婚祝い金
・出産祝い金
・子3歳までの育児休業(希望による)
・資格取得報酬制度(対象資格:電気工事士、電気工事施工管理技士、電気主任技術者)
・制服貸与
・給食補助
・各リゾート法人会員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※年間で7日程度土曜出勤がございます(午前のみ)/有給平均取得日数8.3日
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社電器堂
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(商社)
- 事業内容
- 事業内容: 電気関連商品全般を取扱う専門商社
(1)電気設備・電気設備資材事業
(2)太陽光発電システム事業
(3)産業用システム・設備機器事業
ビジョン: 100年に亘り、誠心誠意に応え、積み重ねてきた信頼という強み
大正7年創業より100年以上、照明・空調・換気・防災・放送・受配電設備・電線・電路資材・太陽光発電設備・蓄電システムなど、約50万点にわたる電気関連商品を扱う専門商社として、地域に根差した経営を続けて参りました。電気工事会社様や建築会社様など約3,500社のお客様を通じ、暮らしに関わる空間から、富士山静岡空港やエコパスタジアム、アクトシティなど大型施設まで、多くの提案納入実績を残しております。建築において欠かすことができない電気工事が円滑に進められるよう、お客様の要望にひとつひとつ丁寧にお答えし、サポートすることで、深い信頼を築いてきました。その信頼関係を代々引き継ぎ、真摯に向き合い、「誰かの成長や繁栄に貢献する会社」、「おもいやり、共感が連鎖する会社。」へ1歩ずつ歩んでいきます。
特徴(TOPICS):
創業当初から静岡県浜松市の街づくりに貢献しており、静岡県のシンボルとなる各名所に当社資材の納入実績があります。
”浜松市フラワーパーク”、”浜松駅北口地下広場”、”浜松アリーナ”、”アクトシティ浜松”、”エコパスタジアム”、”富士山静岡空港”、等
これからも地域の発展に繋がるよう貢献していきます。