【代表直下・アライアンス営業】金融・行政と連携し業界スタンダードを創る 土日...

株式会社L&F

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【代表直下・アライアンス営業】金融・行政と連携し業界スタンダードを創る 土日祝休/急成長ベンチャー【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社L&F [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 千葉市、その他千葉県

掲載開始日:2026/08/31 更新日:2026/08/31

仕事内容

【代表直下・アライアンス営業】金融・行政と連携し業界スタンダードを創る 土日祝休/急成長ベンチャー

【事業内容】
弊社は不動産会社ではありません。不動産業界の課題解決、新たな市場を創造する不動産Techサービスを展開。主力事業の日本空き家サポートは国内最大ネットワークへ成長。空き家問題を管理・流通・再生の力で解決する業界先導企業です。

【業務詳細】
「日本空き家サポート」および「家族信託の相談窓口」の普及を加速させるため、金融機関や自治体、高齢者施設といった多様なステークホルダーとの戦略的提携を担います。

提携先のビジネスモデルを深く理解し、その収益向上や付加価値に繋がる「三方よし」のスキームを提案します。提携後は、現場への導入支援や勉強会の企画、拡販戦略の立案まで伴走。単なる窓口業務ではなく、提携先が「L&Fと組んで良かった」と確信できる仕組みづくりを追求します。代表直下で、業界の枠を超えたダイナミックな事業推進を体感できる環境です。


社員インタビューはこちら:https://moovy-plus.jp/company/343/jobs

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須要件】and条件
不動産業界に関する知見を有している方
いずれか必須
・業務提携/アライアンス連携等の提案経験および実績がある方 
・自社サービスの販路拡大戦略立案と実行の経験(toB限定)
・金融機関or不動産関連企業において法人営業及び営業企画経験

【当社で活躍できる方のイメージ】

スタートアップ企業ならではのスピーディーな環境で“成長”を実感したい方
0→1の視点で仕事・ビジネスを創造することに喜びを感じられる方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):404,960円〜540,160円
固定残業手当/月:95,040円〜126,600円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円〜666,760円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:随時(業績や個人評価により支給※成果に対ししっかり報酬に反映しています)
※遠隔地から引越しを伴うご入社の場合、引越し費用上限30万まで補助あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
本社
住所:千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1
勤務地最寄駅:JR線/海浜幕張駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均残業:月20〜30時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給 上限25,000円/月
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳
65歳まで継続雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
現場OJT

<その他補足>
オフィス内服装自由
ストックオプション制度あり
時間外手当(固定残業超過分支給)
出張手当
社内専用PC 貸与
振替休日制度
千葉県産業振興財団を通じた様々な福利厚生サービス(健康診断、レジャー施設割引等)
UIターン歓迎(引っ越し代最大30万円負担)
自転車通勤可(全従業員利用可)
資格取得支援制度(一部従業員利用可)
研修支援制度(一部従業員利用可)
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
期間中、条件面に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※休日出勤時は必ず代休を取得いただきます。
土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、夏期休暇(有給休暇計画取得による)、有給休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社L&F
業種
不動産
事業内容
 シリーズAラウンドの資金調達完了。上場会社も出資し金融機関との提携も加速中の業界注目企業です 

株式会社L&Fは「不動産・住宅に関わるすべての人に喜びを」を掲げ、超高齢社会の課題を解決する不動産Techスタートアップです。

『1800万戸の巨大な未開拓市場に挑む』

2043年には1,800万戸を超えると予測される国内の空き家問題。国策として対策が強化される中、当社はこの課題に対し、特許取得のシステムをベースとした独自のビジネスモデルで挑んでいます。

『日本空き家サポート』は、特許取得の空き家管理システムをベースに安心で便利な空き家管理サービスを全国で提供。実際にサービスを提供する加盟店不動産会社(空き家サポーター)は全国に展開しております。
空き家管理サービスを通して将来的な物件仕入れが可能になることから注目度が増しています。

『家族信託の相談窓口』は、認知症等による資産凍結対策として注目の家族信託を不動産所有者向けに特化して普及させていく新しい試みです。専用のWEBシステムも活用し、お客様との長期に渡る信頼関係構築が可能なサービスプラットフォームです。

【弊社についての動画はこちら】
サービスへの想い/vision
https://moovy-plus.jp/job/detail/44c1b1e9-aa80-4b2f-803d-0efc38fd1242

事業内容の紹介/空き家問題を“事業”に変える仕事
https://moovy-plus.jp/job/detail/ae24506e-b26b-499d-9fd8-bee60761cd68

社員インタビュー
https://moovy-plus.jp/company/343/jobs

【社長PROFILE】
野村證券(株)で法人/個人営業、IPO支援を経て、東証プライム上場の大手賃貸管理会社の創業期メンバーとして営業及び戦略企画担当取締役を歴任。経営者として「顧客から社員がほめられることが最大の喜び」と考える社員愛に厚い人物です。
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