【港区/三田】法務・総務<リーガルチェックの経験者募集>最高級ベッドメーカー/創業150年の安定企業【dodaエージェントサービス 求人】
シモンズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/31 更新日:2026/08/31
仕事内容
【港区/三田】法務・総務<リーガルチェックの経験者募集>最高級ベッドメーカー/創業150年の安定企業
【創業150年超・最高級ベッドメーカー/世界トップクラスシェア/高級ホテルでの導入実績多数/直近10年で国内売上2倍・海外事業は2.5倍近く伸長/新興国の需要増に伴いさらなる成長中】
業務内容:
高級ベッドメーカーである当社にて、法務および総務業務をお任せします。
<具体的には>
(1)法務:3割程度
契約書リーガルチェック、保管など
※部長・課長も確認に携わるので、1人で担当するわけではありません。
(2)総務庶務:7割程度
給与計算、人事異動、人事労務管理、社宅対応、各種契約書管理、知財管理、備品の購入、社内イベント・設営対応等
※ご経験やスキルに応じて、お任せする業務範囲を調整します。
組織構成
管理部門は総務部、情報システム部、経理部の3つに分かれており、今回は総務部に配属予定です。
本社(田町オフィス)には管理部門メンバーが計6名在籍しており、
内訳は、部長1名、課長1名、係長1名、メンバー3名となります。
また、工場拠点には管理担当者が2名在籍しています。
部長・課長ともに実務にも関わる体制のため、確認・相談がしやすく、管理部門として連携を取りながら業務を進められる環境です。
当社の魅力:
・コロナ禍を経て健康志向が高まる中、睡眠分野への注目が集まり、当社の業績は安定して推移。海外売上も堅調に伸びています。
・中途入社の社員が多く、年齢や社歴に関係なく馴染みやすい社風です。
・残業は月0〜10時間程度と少なく、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。福利厚生も充実しています。
当社について:
・1964年にアメリカシモンズの子会社として設立されました。1987年に独立、アメリカシモンズとライセンス契約を結び、シモンズブランドのベッドやマットレスを国内の自社工場で生産しています。
・アジア23ヶ国での販売ライセンスも譲り受け、各国へ製品を輸出しています。
・長い伝統と技術が育んだ理念を基本に、優秀な技術者たちが作り上げる当社製品は、数々の賞賛の声をいただいております。近年では国内外の最高級ホテルに相次いで採用いただき、当社製品への信頼がさらに高まっています。
・今後も引き続き優秀な製品を提供し、より快適な眠りとやすらぎをお届けできるサービスを目指します。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
契約法務(リーガルチェック)の経験
※法務だけでなく総務担当として、幅広い業務経験を積みたい方を募集します。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜380,000円
<月給>
230,000円〜380,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細はスキル・経験に応じて決定します。
賞与実績:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝4-1-23 三田NNビル24F
勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業:月0〜10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:社内規定により対象者支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり/65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
OJT研修など
<その他補足>
時短制度(一部従業員利用可)
出産・育児支援制度
保養所
持株会制度
年間表彰
永年勤続表彰
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も勤務条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年間平均有給取得日数:10日
休暇:夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- シモンズ株式会社
- 業種
- インテリア(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
・ベッドの製造および販売
・ベッド寝装品および輸入リビング家具販売
ビジョン:
人間にとって「眠り」ほど大切な活動はありません。睡眠中の脳は驚くべきメカニズムで日中の活動をより充実したものにするための活動を行っており、質の良い睡眠をとることは、暮らしのクオリティ向上につながります。快適な眠りは素晴らしい人生をプロデュースしてくれるのです。シモンズは創業以来150年以上の長きにわたり、ひたむきに最上の眠りを求めてきました。決して妥協をゆるさず、歴史の中で培われた技術を継承しながら、さらに磨きをかけ、顧客の声を常に商品開発にフィードバックしています。「世界のベッド」と称され、世界中で愛されてきたシモンズベッドの原点がここにあります。
シモンズの歴史:
シモンズの歴史はアメリカ・ミシガン湖のほとりにある美しい町から始まりました。1870年、創始者のザルモン・シモンズは9人の従業員とともに世界初のマットレスを世に創出しました。そして1925年、抱き続けた情熱は大きく実を結び、ポケットコイルマットレスの商業化に成功しました。ポケットコイルマットレスによって、シモンズは世界のベッドメーカーとしての揺るぎない地位を確立し、その後もひとつの成功にとどまることなく、伝統の手法と最先端技術を融合しながら研究・改良を重ね、今も進化を続けています。世界トップクラスのシェアを獲得し、アメリカで約6人に1人がシモンズを愛用しているという今日においても、その姿勢は変わっていません。
シモンズの取り組み:
・商品開発…シモンズは、時代の最先端をいく睡眠科学を商品の研究開発に取り入れてきました。ノンレム睡眠とレム睡眠はどのようなメカニズムになっているのか、ベッドの素材や機能がどのように睡眠の質を左右するか、などを科学的に解き明かしながらよりすぐれたベッド作りを進めています。また、日本シモンズでは数値化できない人間の感覚までも反映させるために感性工学の観点を商品作りに取り入れ、産学提携等の試みを始めています。