社内SE(店舗インフラを設計・構築) LAVAなど業界最大級ブランドを展開/平均残業時間13H以内【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社LAVA International [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/20 更新日:2026/08/20
仕事内容
社内SE(店舗インフラを設計・構築) LAVAなど業界最大級ブランドを展開/平均残業時間13H以内
業界最大級ウェルネス企業/残業平均13H以内/AWS・生成AI活用環境/全国570店舗超の出店を支えるインフラエンジニア
業務内容:
ホットヨガスタジオ「LAVA」をはじめ、マシンピラティスや暗闇キックボクシングなど、多彩なウェルネスブランドを全国に展開し、現在も積極的に新規出店を進めています。本ポジションでは、新店舗が予定通りオープンし、お客様や店舗スタッフが安心して利用できるIT環境を構築することがミッションです。
新店出店に合わせた回線手配やネットワーク機器の設定、VPN接続、PC・タブレット・POSレジ・防犯カメラなどの各種端末のキッティング・配備まで、店舗インフラの立ち上げを一貫して担当していただきます。また、店舗オープン後は問い合わせ対応や障害対応、ベンダーとの調整などを通じて、店舗インフラの安定稼働を支えます。
スムーズな新規出店を支え、事業成長を加速させる重要なポジションです。
業務詳細:
・新店出店に伴う店舗インフラ(ネットワーク・各種端末)の設計・導入
・回線手配、VPN接続、ネットワーク機器の設定・構築
・ PC・タブレット・POSレジ・防犯カメラなどのキッティング・設置
・店舗インフラの運用支援(問い合わせ対応、障害対応、ベンダーとの調整)
・Copilot・Claudeなどの生成AIを活用した業務効率化・自動化の推進
・その他、上記に付随する業務
魅力:
全国570店舗超を展開する業界大手企業の成長をIT面から支える重要ポジションです。新店舗の立ち上げに伴う回線手配、ネットワーク構築、各種端末導入まで一貫して担当できるため、インフラエンジニアとして幅広いスキルを習得できます。また、CopilotやClaudeなど生成AIを業務へ積極活用しており、最新技術に触れながら業務改善にも関与可能。残業月13時間以内、有給取得もしやすく、ウェルネス企業ならではの福利厚生も充実しているため、スキルアップと働きやすさを両立できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
以下の全てもしくはいずれかに該当する方
・PC、タブレットなどIT機器の設定、キッティング経験をお持ちの方
・ネットワーク機器の設定・運用経験をお持ちの方
歓迎条件:
・ネットワーク機器(ルータ・無線AP・スイッチ等)の設定・運用経験
・店舗、オフィスなどのITインフラ導入・構築経験
・回線手配やベンダーとの調整経験
・生成AI(ChatGPT、Claude、Copilot等)を活用した業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):235,640円〜325,030円
固定残業手当/月:54,360円〜74,970円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
290,000円〜400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※現年収やスキル経験を加味して上限以上のご相談も可能です。
※上記年収は、平均的な賞与と住宅手当が支給された場合の年収です。
評価・昇給:年1回
賞与:年1回 ※業績による支給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9F
勤務地最寄駅:東京メトロ各線/都営大江戸線/青山一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
業務上の都合等により、上長の判断のもと、始業・終業時刻の変更が可能です
残業時間月13時間以内
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:子供一人につき1万円(当社規定に順ずる)
住宅手当:最大月5万円(当社規定に順ずる)
社会保険:社会保険完備
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
・研修/座学やワークショップを通じて経営理念を理解いただきます。中途入社者とのつながりができる、非常に満足度の高い場です。
・配属後はOJTが中心となります。
<その他補足>
社員割引制度(ホットヨガ・マシンピラティスのレッスン受講無料)
慶弔見舞金
契約保養施設(ハワイ・熱海・軽井沢など)
産休・育休制度(実績あり)
育児時短勤務制度(小学校3年生まで)
保育手当(子ども1人につき月2万円/当社規定による)
子ども手当(子ども1人につき月1万円/当社規定による)
出張手当・赴任手当 他
カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社LAVA International
- 業種
- 理容・美容・エステティック
- 事業内容
- 〜日本最大規模のホットヨガスタジオを運営/圧倒的な基盤により好調な業績/若手も活躍/自由闊達で風通しのいい社風〜
概要
・弊社は、日本最大となる全国490店舗以上の店舗数を展開するホットヨガスタジオLAVAやマシンピラティスRintosullをはじめとし、フィットネスやエステ等様々な事業を展開しています。
・【ヨガを通して一人でのも多くの人を幸せにします】という理念を掲げ、オンラインヨガサービス、オンラインストア、健康・美容商品の企画開発等、健康や美容に関わる様々なサービスの展開を行っています。
・ヨガは、マインドフルネスや健康寿命等の観点からも注目されており、LAVA会員様の98%が体質改善効果を実感(※1)、お客様総合満足度NO.1(※2)のサービスです。(※1:LAVA会員様向けアンケートより ※2:イー・クオーレ調べ)
好調な業績と今後の展望
・昨年度は、圧倒的な基盤によりコロナ前と比較しても利益が拡大し、過去最高の売上・利益を達成しました。
・今後は、国内での新規出店だけでなく海外展開を本格化させ、アジアを中心とした海外に出店を加速させていく予定です。また、ピラティス・パーソナル・子供向け/シニア向けフィットネス等、様々な新規事業にも注力しています。
社風
・年次に関係なく20~30代の社員が多数活躍し、チャレンジの先には成功か大成功しかない!というマインドで、日々新しいステージで挑戦できる環境です。
・「好き!を仕事に、人生をワクワク生きよう。そして、自分自身と関わる全ての人を幸せにしよう。」というグループ理念に基づき、社員の幸せを重視しており、 日本における働き甲斐のある会社ランキング(http://hatarakigai.info)女性部門4位にランクインしました。
・常に変化し続ける世の中のニーズに対して、スピーディかつ主体的に行動しながら、チームとして助け合うのがLAVAの風土です。