【久留米※転勤無】<未経験歓迎>種子商品の生産管理 残業5h程・年間休日12...

株式会社久留米原種育成会

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【久留米※転勤無】<未経験歓迎>種子商品の生産管理 残業5h程・年間休日120日 安定した経営基盤 【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社久留米原種育成会 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 福岡市、北九州市、その他福岡県

掲載開始日:2026/08/20 更新日:2026/08/20

仕事内容

【久留米※転勤無】<未経験歓迎>種子商品の生産管理 残業5h程・年間休日120日 安定した経営基盤

【農学の知見が活かせる/語学力不問 海外出張あり!幅広い経験が積める/生産計画の立案や進捗管理、委託先との連携など/福利厚生完備】

業務概要
当社の生産管理担当として、高品質な種子の安定供給体制を構築・維持する業務を担います。具体的には、年間生産計画の立案・進捗管理、委託農家やパートナー先との連携、生育現場のモニタリング、品質検査や在庫管理まで一連の流れを幅広く担当します。海外拠点との連携もあり、グローバルな視点を持って業務に取り組めるポジションです。

業務詳細
・種子の年間生産計画を策定し、計画通りの進行を管理します。
・委託農家や提携パートナーと定期的に情報を共有し、生育状況を現地で直接モニタリングします。
・品質検査を実施し、基準に基づく品質管理や改善提案を行います。
・在庫管理や20kg程度の種子の運搬作業にも携わります。
・インド、タイ、中国など海外パートナー先への出張(年5〜7回、1回4〜7日程度)も担当します。語学力は問いません。

扱うサービス
当社が開発・販売する全ての種子商品が対象となります。

組織構成
SCM本部にて4名の少数精鋭体制。チームワークを重視し、連携して業務を進めています。

業務の魅力
農業の基盤を支える重要な役割を担い、国内外の幅広い関係者と協働できるやりがいがあります。現場や品質管理の最前線で成長できる環境です。

教育体制
OJTを中心に、先輩社員が丁寧に業務を指導。未経験からでも安心してスタートできます。

就業環境
年間休日120日、平均残業5時間でワークライフバランスに配慮。転勤もありません。

想定されるキャリアパス
生産管理のスペシャリストや、将来的には品種開発・営業など多様なキャリアを描けます。

企業の特徴/魅力
創業以来、種苗の品種開発・販売を通じて農業の発展に貢献。安定した経営基盤と国内外ネットワークが強みです。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件
普通自動車運転免許(AT限定可)

歓迎条件
農業関連学科卒業者

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
315万円〜337万円

<賃金形態>
月給制
賞与年2回(前年度実績3か月分)

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜225,000円

<月給>
210,000円〜225,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与年2回(前年度実績3か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県久留米市荒木町藤田1422-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
主にOJT(オン・ザ・ジョブ・トレーニング)で行われ、実務を通じてスキルを身につけていただきます。また、初期研修も実施しており、農業に関する基本的な知識や品種の理解を深める研修を行います。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年間休日120日。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社久留米原種育成会
業種
農林水産・鉱業
事業内容
事業内容:
主にキュウリの育種・研究開発・販売をメインとする事業を行っています。

会社の紹介:
1962年設立のキュウリ種子開発メーカーです。プロ向けの品種を研究開発し、その技術は国内のみならず、海外にも展開しています。また、自社で開発した種子や苗の直販はもちろん、種苗店やホームセンターでも販売しており、アフターフォローまで行うワンストップの事業システムです。『良い品種で社会貢献』という理念のもと、現在提供している種(ウリ科)は50種以上。病気に強い、実りが豊富…など、この種からどんなキュウリが育つのか?と、ワクワクしながら日々トライ&エラーを繰り返し、新たな品種誕生に向け、一丸となって取り組んでいます。“きゅうりは久留米”というスローガンを掲げ、種を売るだけじゃない!日本1の最強のトータルパートナーを目指しています。

当社の特徴:
当社の強みは単に品種開発や高品質な種子の供給だけでなく、販売後の栽培指導まで一貫したサービスを提供できることです。ウリ科専門メーカーとして長い歴史の中で培った実績と技術力で安定した品質の種子を提供します。久留米のきゅうりは、産地ベースの交雑育種や効率的な個体選抜技術を開発・導入する育種を行います。会社の方針として、『Quality』を掲げ、生産者のニーズをより早期に現実のものとするべく、多角的な研究に日々取り組んでいます。
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