オフィス移転・拠点戦略支援(移転〜契約後の伴走支援)/フレックス/業界大手の安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ザイマックスグループ [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/20 更新日:2026/08/20
仕事内容
オフィス移転・拠点戦略支援(移転〜契約後の伴走支援)/フレックス/業界大手の安定基盤
〜企業の成長戦略を支えるオフィス仲介 顧客との長期的な信頼構築ができる フルフレックス×ZXY利用可 年間休日120日 チームで提案を磨きながら腰を据えて働ける〜
\\求人のポイント//
営業経験を活かし、より顧客に深く入り込む提案営業に挑戦したい方に合う環境です。
経営者や総務担当へオフィス戦略を提案し、契約だけで終わらず継続的に伴走。働き方の柔軟さと安定した事業基盤のもと、法人営業としての経験と提案力を広げられます。
業務内容
企業の経営者・財務担当・総務担当に対し、オフィス移転や新規出店、拡張・縮小に関する提案を行います。
顧客の事業計画や組織課題を把握し、アポイント取得からヒアリング、提案、物件案内、契約交渉・締結まで一貫して担当。グループ各社とも連携しながら、企業の成長フェーズに合わせた最適なワークスペース戦略を形にしていきます。
<業務詳細>
・オフィス移転や出店計画に関する提案営業
・サテライトオフィス「ZXY」を活用した働き方提案
・市況分析をもとにした営業戦略立案と改善活動
顧客の事業成長を支えるパートナーとして、長期的な関係構築が期待されるポジションです。
業務の魅力
オフィス仲介の特徴は、成約して終わりではないこと。顧客とのファーストコンタクトから移転、その後の増床や拠点展開など事業フェーズごとの課題に継続して関われます。グループの総合力を活かした提案ができるため、オフィス仲介に留まらない幅広い経験を積みながら、難易度の高い案件にも挑戦しやすい環境です。
また、チームで顧客価値を高める営業スタイルのため、本質的な提案活動に集中できます。
働き方
・フルフレックス、リモート勤務や自社サテライトオフィス「ZXY」を活用しながら効率的に働ける
・年間休日120日、土日祝休み、全社平均残業17.4時間
企業魅力
同グループはリクルートから独立後、事業を拡大し続け、グループ売上高900億円を突破。全国で約1,000棟のオフィスビル・商業施設・物流施設などを運営し、約15,000の店舗施設をマネジメントしています。受託管理を中心とした安定した事業基盤に加え、サテライトオフィス事業なども展開しているため、多面的な視点から顧客課題に向き合い、長期的な支援を行いやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・営業経験1年以上(toC、toB不問、業界未経験可)
歓迎条件:
・ハウスメーカーや住宅設備など、建物に近しい業界経験をお持ちの方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
510万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜394,000円
<月給>
280,000円〜394,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
定期昇給:年2回
賞与:年2回※会社の業績によって変動があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂1-1-1 ザイマックス赤坂111ビル
勤務地最寄駅:東京メトロ各線/溜池山王駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
ご入社後、株式会社ザイマックスインフォ二スタへ出向となります。※勤務地は上記で相違ございません。
事業内容:不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介およびコンサルティング
<転勤>
無
入社後、原則転居を伴う異動はございません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(サテライト)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
全社の平均残業時間:17.4時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:※支給要件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金制度
<定年>
62歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社時研修/事業系フォローアップ研修/360度フィードバック研修
資格報奨金制度 など
<その他補足>
健保契約保養所
契約スポーツ施設利用
ZXYでのリモート勤務
資格手当・資格取得報奨金
懸賞論文制度
社内起業制度 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間後、条件の変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土日祝休み
有給休暇、慶弔休暇、傷病・看護等特別休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ザイマックスグループ
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 事業概要:
独立当時89名だった社員は、2020年1月に20周年を迎え、現在では8000名を超えるグループに。
不動産を所有するオーナーに代わり、オフィスビルや商業施設の運営管理を行う不動産マネジメント事業をはじめとして、企業が抱えるさまざまな不動産ニーズに対して、企業の経営戦略を意識しながら不動産戦略を立案し、不動産マネジメントサービスの提案から実行までを行っています。
事業詳細:
・不動産の運営管理:不動産を所有するオーナー代行として、オフィスビル等の運営管理を行い、資産価値を最大限に高めていきます。
・法人向け賃貸仲介:豊富な不動産情報を基にして、企業に対し、オフィス移転等ワークスペースを提案していきます。
・新規事業(ホテル事業/サテライトオフィス事業)
:観光客向け宿泊特化型ホテルとして『からくさホテル』を展開。ホテル運営サービスの全てをワンストップで提供しています。
自由にワークプレイスを選べる社会を創るため、サテライトオフィス『ZXY(ジザイ)』を首都圏(約200拠点)に展開しております。
特徴・強み:
・不動産の収益化を企画から運営、そして売却まで一貫して行っています。本業態においては国内トップ。
・PMにおいて受託面積国内第1位(出典:『月刊プロパティマネジメント』2018年11月 総合型・オフィス中心型部門にて)
・不動産マネジメントの領域で安定しているからこそ、ホテル事業やサテライトオフィス『ZXY』など、時代に合わせた新規事業に挑戦し成長を続けております。