【神奈川／機械設計】大手自動車メーカーの上流工程に携わる 転勤なし／年休121日・残業月10h【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社テクノクラーツ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県、広島市、その他広島県
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【神奈川／機械設計】大手自動車メーカーの上流工程に携わる 転勤なし／年休121日・残業月10h
【自動車の次世代開発を担う／大手メーカー直取引多数／年休121日・残業月10h】
業務内容：
神奈川県内に大規模な開発拠点を構える、日本を代表する大手自動車メーカー（乗用車・商用車）の最前線プロジェクトへ参画していただきます。
新車開発における、3D-CADを用いた機械・構造設計や解析業務をお任せします。
これまでのご経験を最大限に活かし、仕様検討や構想設計など、より上流の工程で活躍できる環境です。
・車体部品（ドア、ボディ、エンジン周辺レイアウトなど）の設計
・CAEを活用した衝突安全シミュレーション、データ解析および問題点の抽出・改善提案
やりがい：
これまで培ってきたCADスキルや設計・解析の知見を、世界的な大手メーカーのコアな開発環境で存分に発揮できるポジションです。
乗用車から大型商用車まで、世界中の人々の生活や物流を支えるモビリティの「安全性」と「性能」を根幹から担保する、非常に重要でやりがいのある役割を担います。上流工程から深く関わり、さらなるキャリアアップを目指せる環境が整っています。
入社後・働く環境について：
【スキルに応じたアサイン】いきなり未経験層向けの業務を任せることはありません。あなたの知見が最も活きるプロジェクト・フェーズを考慮して決定します。
【スムーズな現場復帰をサポート】新しい現場のルールや開発環境に慣れるまでは、チームの先輩エンジニアが手厚くフォロー。分からない仕様なども気兼ねなく聞ける風通しの良さがあります。
【現場の声を大切にする社風】言われた通りの図面を引くだけでなく、これまでの経験を活かした「改善提案」は大歓迎。チームの主軸として裁量を持ってモノづくりに挑めます。
会社概要：
当社は、当社独自の技術による製品開発はもちろん、最新鋭の電気自動車などの共同開発・技術案件の受託開発・大手企業への派遣を通じて、数多くの主要な技術開発プロジェクトに加わり、着実に実績を上げています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎！＞＜第二新卒歓迎！＞
必須条件：
・機械設計実務経験1年以上 ※使用CADツールや携わってきた製品ジャンルは問いません。
＼こんなあなたにおすすめ／
・これまでの設計経験を活かし、大手メーカーの最前線プロジェクトに挑戦したい方
・定着率の高い「エンジニアファースト」な環境で、長く活躍し続けたい方
・乗用車から商用車、精密機器まで、エンジニアとしてキャリアの幅を広げたい方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
416万円〜644万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜403,000円/月20日間勤務想定
＜想定月額＞
260,000円〜403,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与：年2回（昨年度実績年4ヵ月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県、広島市、その他広島県
＜勤務地詳細1＞
顧客先／藤沢工場
住所：神奈川県藤沢市
勤務地最寄駅：各線／湘南台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先／日産・厚木（NATC）
住所：神奈川県厚木市
勤務地最寄駅：小田急線／愛甲石田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※勤務地は希望や適性を考慮して決定
＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※参画プロジェクトにより異なる場合があります。※残業月平均10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月
家族手当：配偶者：月15,000円、子：月5,000円
住宅手当：月10,000円
寮社宅：別途規定あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：※勤続3年以上
＜定年＞
60歳
※再雇用制度あり（65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
‐
＜その他補足＞
財形制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
・夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇あり(それぞれ9日以上）
※休日、勤務時間は派遣先企業の規定に合わせる（2025年度年間休日121日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社テクノクラーツ
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 事業内容：
自動車制御システム開発の受託開発及び技術者派遣
当社について：
・広島と東京に拠点が在り、技術者派遣、建築設備設計、自社製品の金型「すっぽん」の開発／設計／販売を行っています。
・テクノクラーツでは、誰もが知る大手メーカーの設計現場で働くことができます。自分が関わった部品が、実際に車となって世の中を走る。そんな社会につながる実感のある仕事です。最先端の技術や安全性のシミュレーションなど、ものづくりの最前線に関われるチャンスがあります。
・正社員採用かつ待機者ゼロで派遣切りの心配もない安定した就業環境です。設計業務で取引先に常駐することもありますが、「配属先がなくなる」「派遣先との契約終了で仕事がなくなる」といった「派遣切り」のような心配は一切ありません。長年にわたって大手メーカー各社と安定した取引を継続しており、待機者もゼロ。安定した環境で設計の仕事に集中できます。
代表からのメッセージ：
当社が保有する先進技術は、「自動車」・「モバイル通信機器」の商品開発で長年培ってきた技術集積の成果です。
たえず進化を繰り返すこれらの商品には、当社の保有技術を応用した先進技術が組み込まれています。
取り組んで確立させた「先進技術」が、即、実績技術として当社の保有技術を更新し、次期進化に必要な新たな先進技術を生み出します。開発・設計の品質保証は万全の体制です。
多数の大手企業のクライアントから、管理手法、説明責任の完遂、完成度の高さで表彰を受けています。
高品質成果を支えるソフト、ハードを含めた開発環境は、当社の自負するところです。