【年休132日】インフラ統括エンジニア 大規模システム運用をリード 残業8.6h/キャリア支援制度【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ネットサービス・ソリューションズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【年休132日】インフラ統括エンジニア 大規模システム運用をリード 残業8.6h/キャリア支援制度
~社会インフラ級システムを守り、統括する。運用×保守の最前線をリードする統括エンジニアへ~
「人がすべて」という想いから技術者ファーストの環境完備する成長企業
運用部門・開発部門を横断し、障害対応から顧客報告まで一貫してリード
「年休132日×残業8.6h×家族/住宅手当×離職率過去3年平均9%」
<こんな方にオススメ>
・PMOや運用統括の経験を、大規模な社会インフラ級システムで試したい方
・ITILをベースに仕組みづくりや改善提案を通じて、運用の質を高めたい方
・顧客折衝や部門調整を単なる調整業務ではなく、課題解決の武器としてキャリアに活かしたい方
企業概要
インフラ構築、システム運用管理などをITサービスを行っている会社です。運用コンサルティングも手掛けておりお客様に適切な価値を届けます。2019年以降は昨対比120%程の成長を続けております。
業務概要
流通事業会社の業務システムを対象とした維持保守/運用統括業務を担当。運用部門・開発部門を横断し、障害対応や顧客報告をリードするポジションです。
業務詳細
障害問題管理(夜間含む障害対応、インシデント分析、進捗管理、顧客報告)
月次報告(障害件数・内容、インシデント申請件数、データ利用状況など)
顧客運用報告(報告書作成、スケジュール管理、議事録作成)
年次業務(年度申請、棚卸、規約改定など)
運用部教育(e-learning資料作成、新人研修取りまとめ)
顧客貸与PCの管理/アラート対応(システム影響確認、部門連絡、インシデント起票、顧客連絡)
フォローアップ
・320講座以上の研修受け放題/平均資格取得数:入社3年間で2.4個
・資格奨励金制度(ITSSレベル3以上で10万円支給)
・3年サイクルのキャリアローテーションを推進し、希望の案件やマネジメント・スペシャリストへ成長可能
働きやすさを第一に考えた環境
・CSK(現SCSK)のSE出身者たちが「社員第一主義」で起業し現場目線での環境作りを意識
・設立当初から大手企業様より理念等に賛同いただき営業部門はないが、取引先の9割以上が上場企業グループ
・お客様を労働環境が良い企業様に選定することで、常駐する形となっても社員のWLBを実現
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件※以下に関するご経験をお持ちの方
・システム開発プロセスの知見/理解(PMO等の経験あり)
・ITILのITサービスマネジメントの理解
・コミュニケーション能力 (各部門との調整や打ち合わせ、対E/U折衝経験があれば尚良い)
・Microsoft officeを使用したドキュメント作成経験
歓迎要件
・ITインフラの基礎知識(サーバ基盤、ネットワーク)
・Linuxサーバの運用経験
・DBの基礎知識(postgresqlの経験が望ましい)
・AWSの基礎知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
家族手当:配偶者8,000円、扶養(〜3名)4,000円
住宅手当:30,000円/月※賃貸契約者
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜360,000円
<月給>
280,000円〜360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は、これまでのご経験により優遇します。
給与改定:年1回(8月)
賞与:年2回(7月・12月)
※昨年度実績3カ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都千代田区神田須田町1-24-6 ACN神田須田町ビル2F
勤務地最寄駅:JR山手線線/神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京23区内
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業8.6h/36協定遵守(導入作業等で夜間及び休日作業有)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当: 全額支給 (非課税範囲内)
家族手当: 配偶者8,000円+扶養家族@4,000円
住宅手当: 30,000円/月※独立生計の方
社会保険: 社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
厚生年金基金:日本ITソフトウェア企業年金基金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
研修制度
資格取得奨励金
受験料支給
<その他補足>
資格取得祝い制度
研修制度
交替手当
役職手当
インセンティブ手当
社内サークル活動制度
健保組合保養施設利用 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数132日
土曜、日曜、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、教育休暇、慶弔休暇、生理休暇、有給休暇(初年度1日(入社月による要相談)〜最長20日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ネットサービス・ソリューションズ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容:
(1)インフラ構築(ネットワーク構築サービス、サーバ構築サービス)
お客様のご要望に応じてシステムの現状調査/課題整理/拡張性(将来性)などをお客様と共有し、最新のテクノロジーを駆使した、最適かつ有用なシステムのインフラ環境構築サービスを提供します。
(2)システム運用管理(システム運運管理サービス、ヘルプデスクサービス、システムオペレーションサービス)
お客様視点の安心かつ、安全な運用管理サービスを提供します。サーバやネットワーク、業務システムなど多種多様化したテクノロジーに対して、システム運用のノウハウ・ナレッジとITILRに準拠した品質で運用管理サービスを提供します。
(3)運用コンサルティング(運用コンサルティングサービス/運用設計サービス)
お客様のシステム運用をあるべき姿に導きます。システム運用のノウハウ・ナレッジを活用し、お客様のシステム運用における問題点や課題を整理し、
運用業務を最適化するための運用コンサルティングサービスを提供します。
事業の特徴:
ネットサービス・ソリューションズはITサービスマネジメントに専門特化した会社です。
全社員がITILR資格を取得し、さらに高度情報処理試験や各ベンダー資格の取得に力を入れており、
高品質なITサービスを提供する人材の育成に努めております。
システム運用管理業務のプロフェッショナル企業として「安全・安定・安心」のサービスを提供します。