【名古屋駅/転勤なし】太陽光発電・蓄電池の設計士 現地調査から設計・申請・施工監理まで幅広く担当【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社SBTエナジー [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【名古屋駅/転勤なし】太陽光発電・蓄電池の設計士 現地調査から設計・申請・施工監理まで幅広く担当
〜高需要の事業で将来性 裁量権の大きい環境でスキルアップ!再生可能エネルギーの普及に貢献するポジション〜
業務概要
当社では、太陽光発電設備や蓄電池システムの設計業務全般を担当していただきます。現地調査から設計、申請書類の作成、施工監理、品質検査、顧客への技術説明まで、再生可能エネルギー導入プロジェクトの中心となる幅広い業務に携われます。建築設計のご経験を活かし、社会的意義の高い分野でキャリアを築ける環境です。
業務詳細
・現地調査(屋根形状、架構、地盤、既存配線、法令制限等の確認)
・積雪、風圧、荷重を考慮した架台・基礎設計および耐力計算
・蓄電池の換気、温度管理、防火・防爆対策の検討
・CADによるモジュール配置図、架台・支持金物・基礎図、単線結線図、系統連系図、避雷・接地図、施工図、工程表、資材表の作成
・建築、電気、施工、送配電、消防等各分野との調整
・建築確認申請や各種申請書類の作成
・施工監理や品質検査、保守マニュアル作成
・顧客への技術説明やコスト提案
扱うサービス
主に太陽光発電設備や蓄電池システムの設計・導入に関わるサービスを提供しています。
業務の魅力
再生可能エネルギーの普及拡大に直結する設計業務を通じて、社会貢献実感と技術力の向上を両立できます。建築士2級の資格をお持ちの方は法規対応や申請業務でスキルをより活かせます。
教育体制・就業環境
OJTや先輩社員との業務連携を通じて、太陽光や蓄電池分野の専門知識も身につけられる環境です。
※設計担当は現在20代男性社員1名が担当しています。
屋内禁煙・転勤なし・名古屋駅近、年間休日115日、月平均残業26時間とメリハリある働き方が可能です。
想定されるキャリアパス
設計実務から、プロジェクトリーダーやマネジメントへのステップアップも目指せます。再生可能エネルギー分野の専門家として長期的なキャリア形成が可能です。
企業の特徴/魅力
持続可能な社会実現のため、再生可能エネルギー分野の拡大と技術開発に力を入れています。設計者として社会的意義の高いプロジェクトに携われます。
2030年までに公共施設の50%に太陽光パネルを設置するという目標を日本政府が掲げているということもあり、高需要は今後も続くと予想されています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・建築士2級以上の方
・全国出張が可能な方
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築士二級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜400,000円
<月給>
300,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※基本給はこれまでの経験などを考慮して決定いたします。
※想定される残業代などを含めたモデル年収となります。
賞与あり/前年実績なし
昇給あり/前年実績:月あたり5,000円〜50,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中村区名駅5-2-17 プログレス名駅13階
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 転勤なし
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2040時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
月平均時間外労働時間26時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額20000円
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
一律65歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
日曜・祝日、会社指定土曜が休日。年間休日115日。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社SBTエナジー
- 業種
- その他商社(その他)
- 事業内容
- 事業内容:
<企業向けエネルギー プロデュース事業>
企業向けエネルギープロデュースは、SDGs等の社会課題解決と企業の在り方を共に考え、費用や削減見込みのシミュレーション、半世紀先の自然災害・社会変動に備えるリスクヘッジを可視化します。電気を企業資産として理解・運用する知識化を支援し、想定未来に基づく対策を伴走提案。蓄積知見はAIで予測・柔軟対応する体制へと発展させます。
<公共向けエネルギー プロデュース事業>
グループの柴田工業が2012年から蓄積した自治体向け太陽光導入ノウハウを継承し、公共施設の多くは、建設から長い期間経過をしている建造物であり、太陽光パネルの施工が困難になる場合も少なくありません。難易度の高い環境にも対応可能な施工方法と、可能の裏付けとなる定量化されたデータで、施設の消費エネルギー削減・災害時の避難所としての役割のパフォーマンス向上はもちろん、その先発電した電力を用いた新しいビジネスの提案、コスト削減効果の外部発信支援に至るまでご提案します。
<第三者所有モデル プロデュース事業>
カーボンニュートラルや補助金、FITで太陽光導入は急速に進み、PPA・TPOで初期負担も軽減されました。生成AIやEV普及で電力需要と電気料金は上昇傾向にあり、太陽光導入のメリットは大きい一方、商社や下請け構造による中間コストで期待通りの効果が出ない例もあります。SBTエナジーはSHIBATAグループの一気通貫体制で中間コストを削減し、13年の第三者所有モデル実績に基づき安価で高品質な施工・保守と最適なPPS選定まで一括提案します。電気代還元を重視し、導入効果の最大化と外部発信も支援。将来的な需要増や価格上昇を踏まえた総合提案です。