【東京】経理 IPO準備中の成長企業／年間休日122日／スキルアップ環境 ワークライフバランス 【dodaエージェントサービス 求人】
ＳＹＮＲＡ ＧＲＯＵＰ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
【東京】経理 IPO準備中の成長企業／年間休日122日／スキルアップ環境 ワークライフバランス
IPOを目指すための増員／美容室運営やフリーランス美容師のシェアサロンを運営／年間休日122日／退職金制度有
業務内容
全国に美容室を展開する子会社の管理部門である当社にて経理メンバーとしてご活躍いただきます。まずは日次〜月次決算のサポートから、正確かつスピーディな業務運用を担っていただきます。
＜詳細＞
・仕訳・伝票起票、会計ソフト（奉行クラウド）への入力
・小口現金・領収書処理・請求書処理・経費精算
・月次決算（試算表作成、勘定科目残高確認照合、修正仕訳）
・経費・売上・仕入れの集計とチェック
・固定資産管理（償却計算、資産台帳管理）
※特徴：160店舗以上の膨大なデータを扱うため、Excel（Power Query等）を活用した集計・分析要素が多いポジションです。
＜将来的にお任せする業務＞
・四半期／年次決算、開示資料作成補助
・監査法人・税理士対応
・内部統制整備、証憑管理
・会計システムや業務フローの改善
・経理視点からの事業サポート
組織構成
少数精鋭（課長含む4名）の組織で、コミュニケーションを取りながら業務を推進しています。直近で組織再編・増員中のため、中核メンバーとして早期にキャッチアップいただける環境です。
サポート体制
入社後はOJTで既存メンバーや課長から引き継ぎを受け、段階的に業務をお任せします。決算業務のサポートから始め、徐々に連結決算や税務対応などを担当していただきます。
ポジション魅力
・データ量の多いビジネスモデルのため、「数字を扱う力」を実務で磨けます。単なる入力・集計に留まらず、データをもとに業務改善やツール導入（AI含む）にも主体的に関与可能です。
・IPOに向けた体制構築フェーズで、経理基盤づくりにも関われるポジションです。監査法人との連携も進んでおり、開示・内部統制など上場準備の実務も学んでいただけます。組織変革期のため、役割に縛られず裁量を持って業務に取り組める環境です。
働く環境
・残業：月平均30h程度※繁忙期は変動あり
・フレックス制度や必要に応じたリモート相談も可能で、メリハリをつけて働けます。
・男女ともに産育休制度や時短勤務制度の活用と福利厚生も充実しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：〜業界未経験歓迎〜
・月次決算のご経験
歓迎条件：
・簿記2級をお持ちの方
・上場企業またはグループ会社での経理経験
・事業会社で決算業務、連結決算業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：248,000円〜342,000円
固定残業手当/月：38,000円〜52,800円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
286,000円〜394,800円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・経歴・能力を考慮の上、決定します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区神宮前5-7-20
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険： 各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度：あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心
＜その他補足＞
自社サロン利用割制度
男女産休／育休制度完備（利用実績あり）
時短勤務制度
介護休暇
慶弔見舞金制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
期間の定め無し
＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の給与の変動なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
休日：土日祝休み
休暇：年末年始
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＳＹＮＲＡ ＧＲＯＵＰ株式会社
- 業種
- 理容・美容・エステティック
- 事業内容
- 事業概要：
・全国に162店舗の美容室を展開する子会社の管理部門※2025年3月ホールディングス化
・多様な働き方を可能にするダイバシティサロン事業
・フリーランス美容師のプラットフォーム事業
・美容師／美容室のDX支援事業
事業内容：
・SYNRA GROUP株式会社の小会社の経営方針や戦略の立案、管理部門の業務を集約して行なっています
特徴：
・「多様な働き方を可能にするダイバシティサロン事業」正社員、パート、業務委託、フリーランスなど本人にあった働き方を選ぶことができる美容室、ネイルサロン、アイラッシュサロン、フランチャイズを運営しています。多様性を内包し、個人の強みと創造性を発揮する組織としてサロン運営を行っています。また、オフラインビジネスの強みである顧客との接点、体験、信頼、情報をオムニチャネル化することに注力しています。「フリーランス美容師のプラットフォーム事業」フリーランスの美容師、ネイリスト向けのコワーキングスペースであるシェアサロンを国内主要都市に構えています。仕入れ、予約、CRM、EC、決済をMIRRORBALLのサービス上で行い、美容師の可能性を無限大に引き出します。
・「美容師／美容室のDX支援事業」所属する業務委託契約やフリーランスの美容師、フランチャイズのサロンに対して、マーケティング支援、CRM支援、独立支援、EC支援などを行っています。労働集客型である美容室のビジネスモデルをDX化し、新たなビジネスモデルに刷新します。顧客とのタッチポイントと滞在時間、スタイリストとのエンゲージメント、顧客との会話などをDX化することで、これからもなくなることのない市場規模1兆4千億円の美容室市場をもっと面白くて可能性に溢れた世界に変えていきます。