<東京>社内SE(DX推進・データ分析) 東証STD上場×安定企業/土日祝休/空調計装のパイオニア【dodaエージェントサービス 求人】
日本電技株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03
仕事内容
<東京>社内SE(DX推進・データ分析) 東証STD上場×安定企業/土日祝休/空調計装のパイオニア
【統計分析のご経験者歓迎 /空調計装のリーディングカンパニー/東証スタンダード上場/年休121日・土日祝休/売り上げ・利益ともに拡大中】
<業務概要>
当社のDX(デジタルトランスフォーメーション)推進を加速させるため、社内各部門から収集される多種多様なデータの分析業務を中心に担当していただきます。全社的な業務効率化・生産性向上や新たな事業価値の創出を目的としたデータ活用をリードするポジションです。
<業務内容>
・社内に点在する売上、購買、顧客行動、業務プロセスなどのデータ収集・加工・分析
・データに基づく課題発見、仮説立案、施策提案および実行支援
・BIツールや統計解析ツールを用いた可視化レポート作成、経営層への報告
・DX推進プロジェクトのメンバーとして、業務プロセスの自動化やデータ連携強化を担当
・社内関係部署と連携し、データ利活用を推進するための啓発や研修企画・実施
<教育体制>
入社後はOJTを中心に業務を習得いただきます。
<働き方>
年間休日121日・土日祝休み、毎週水曜日はノー残業デーとなっております。
\日本電技株式会社の魅力/
空調計装事業のリーディングカンパニー!
「計装」は経験工学と言われ、1959年に国内初の空調計装専業会社として設立された当社は、長年培われた設計・施工のノウハウで業界をリードしてきております。
・空調計装関連事業
建物建設時に導入する計装システムの設計から施工、試運転調整まで行う主力事業です。オフィスビル、病院、ホテル、クリーンルームなど様々な建物に対し、快適性と安全性、環境に配慮した計装システムを提供しています。また、計装システムの導入後の保守・保全や運用状況・エネルギー監視のサポート、運用改善提案も行っております。
・産業システム関連事業
長年、培ってきた計装技術を活かし、食品や薬品などの製造工場のスマート化を実現し、製造現場の課題解決に貢献しています。
売上・利益ともに拡大中!
・2025年3月期:売上高/約430億円 経常利益/約93億円
・2026年3月期:売上高/約463億円 経常利益/約121億円
売上高/約33億円、経常利益/28億円UP!
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・統計に関する業務経験者
歓迎条件:
・DS検定(データサイエンティスト協会)資格
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜950万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜400,000円
<月給>
300,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収に関してはご経験・スキル・年齢等々を考慮
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都墨田区両国2-10-14 両国シティコア6F
勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
2028年上期に移転予定【東京都港区虎ノ門一丁目1000番(地番) TORANOGATE(トラノゲート)14階】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
研修制度:
・階層別研修(若手、中堅、マネージャーなど)
・通信教育制度有/業務に関わる外部セミナー実施
・資格取得の支援制度
<その他補足>
給与面:昇給年1回(7月)/賞与年2回(6月、12月)
財形貯蓄制度/社員持株会/確定拠出年金制度/ベネフィットステーション
各種福利厚生:本社ビル内スポーツクラブ利用無料/厚生施設/資格取得祝金、資格手当他
その他:
・通信教育制度有
・資格取得の支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
※基本的には土日祝休みですが、年に5日程度土曜出勤の可能性がございます。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本電技株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 概要:ビルディング・オートメーションおよびファクトリー・オートメーション等自動制御システムの設計・施工・調整・保守/監視盤および制御盤等の設計・製作/各種自動制御機器の販売