【仙台/転勤なし】経理・財務≪財務諸表が読める方歓迎≫将来の管理職候補 残業...

株式会社清月記

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【仙台/転勤なし】経理・財務≪財務諸表が読める方歓迎≫将来の管理職候補 残業10h/地場大手企業【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社清月記 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 仙台市、その他宮城県

掲載開始日:2026/09/03 更新日:2026/09/03

仕事内容

【仙台/転勤なし】経理・財務≪財務諸表が読める方歓迎≫将来の管理職候補 残業10h/地場大手企業

〜仙台から転勤なし/財務諸表から事業の状態を捉えられる方へ 経理・財務基盤強化※月次・年次決算、資金管理・分析などをお任せ/リフレッシュ休暇取得率100%・残業月10h・土日休み〜
グループ会社の経理を起点に、経営に近い視点でキャリアを広げられるポジションです。安定した働き方のもと、段階的に業務範囲を拡張できます。

業務内容
当社グループの経理業務を担当します。
まずは関連会社の経理業務からスタートし、段階的に資金管理や財務諸表をもとに課題分析などをお任せします。

【具体的には】※ご経験に応じて業務をお任せします
グループ会社の経理業務
・月次・年次決算業務
・会計システムへの仕訳入力
・領収書・帳票整理
・資金管理、財務分析 など

働く環境/働き方 ワークライフバランスを重視しながら長期的に働ける環境です
・部署を超えたコミュニケーションがあり、相談しやすい体制
・地域行事や社内イベントへの参加を通じ、横のつながりを築ける
・平均残業時間:月10時間程度
・リフレッシュ休暇(5日連続取得可/取得率100%)

組織構成
・4名(20代、30代、50代)
財務関係担当 1名
経理担当 3名

キャリアパス
入社後はOJTにて業務を引き継ぎながらキャッチアップいただきます。
将来的には、グループ全体の財務管理や財務戦略に関わる役割へステップアップ可能です。
経理の枠にとどまらず、経営判断を支えるポジションを目指せます。

企業魅力
総合葬祭業を軸に、「人々の生活を豊かに送るためのサービス」を提供。お客様の要望に向き合う姿勢を大切にしながら、多角化を進めています。


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件
・財務諸表が読める方
※経理・財務の経験、金融業界出身者や
会計事務所、税理士事務所における就業経験がある方歓迎

歓迎条件
・資金調達・資金繰り・金融機関との交渉までご経験がある方
・会計事務所、税理士事務所における就業経験がある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円〜400,000円

<月給>
350,000円〜400,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※給与は経験・能力を考慮して決定します
賞与:年2回(前年度実績2.0ヶ月分)
その他固定手当:諸手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
仙台市、その他宮城県
<勤務地詳細>
本社
住所:宮城県仙台市宮城野区日の出町2-5-4
勤務地最寄駅:JR線/小鶴新田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
無

<オンライン面接>
可
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業:月平均10時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定支給(上限25,000円/月)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
65歳
70歳までの再雇用制度あり

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
入社後は社員からの引継ぎを受け業務キャッチアップ頂きます。

<その他補足>
・結婚休暇
・子の看護休暇
・リフレッシュ休暇(年1回:5日間の連続休暇)
・産前産後、育児休暇(取得実績あり)
・介護、慶弔休暇
・育児時短勤務制度
・定期健康診断
・介護休職制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の給与変動はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

※年末年始休暇・夏期休暇は、公休に加えて有給休暇を使い、5日以上の連続した休暇を取得しています。別途リフレッシュ休暇あり(年1回:5日間の連続休暇)

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社清月記
業種
その他サービス
事業内容
事業内容:
総合生活サービス企業として、総合葬祭業を中心に事業展開しています。
葬祭事業(会館葬、寺院葬、自宅葬、社葬、団体葬、ホテル葬、家族葬)、仏壇・仏具・墓石販売事業、生花事業、飲食事業、ウェディング事業、ハイヤー事業、宿泊事業、総合広告代理店、不動産事業

当社の魅力:「地域に密着した総合生活サービス企業」
〜『100年間、お世話させていただく企業』を目指して〜
清月記グループは、2020年3月17日の創業35周年を機に、株式会社スガワラホールディングスに名称を変更いたしました。スガワラホールディングスは、株式会社清月記のほか、土湯温泉「里の湯」を運営するK&Kresort株式会社、有限会社石伸、株式会社マコセエージェンシーで構成され、株式会社清月記は、葬祭会館清月記・仙台迎賓館斎苑・家族葬のファミーユ・みおくり邸宅、ぶつだんギャラリー清月記、飲食事業一乃庵.、ライフスタイルコンシェルジュ、ザ・ロイヤルハイヤー、ウエディングサロンリア・フィーユ、錦ヶ丘アーリー迎賓館、リストランテGIRO、フラワースタジオSなど、「人々の生活を豊かに送るためのサービス」を提供しています。

〜『仙台をより魅力的な都市にしていきたい』〜
人生100年と言われています。シニア世代が生き生きと健康寿命を延ばし、人生をいかに楽しくしていくかという事は、とても大事なことです。ご自分や家族の誕生日、子供の結婚、そして孫の誕生など、1年365日、お祝いをする多くの機会があります。楽しめるイベントは、ご自分たちの励みになるのではないでしょうか。幸い仙台は、野球やサッカーなどのプロスポーツ、また伊達文化に代表される文化や歴史が数多くあります。そして素晴らしい自然、温泉、食が揃っています。弊社では福島県土湯温泉「里の湯」や仙台市錦ヶ丘アーリー迎賓館をはじめ、多くのグループ施設を所有、顧客が求めるあらゆるイベントにも対応力を持っていること、質の高いサービスを提供できることが強みです。これからGの住民(グローバルエコノミーの中で上昇していく人たち)からLの住民(ローカル経済の中で生活している人たち)の時代を迎えるにあたり、私たちはローカル企業同士の連携をベースに、さらに仙台を魅力ある都市にして、地方創生に貢献したいと考えています。
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