募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・購買のご経験
・数名のチームでのリーダー経験をお持ちの方

歓迎条件：
・ロジスティクス経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円〜265,000円
その他固定手当/月：18,000円

＜月給＞
208,000円〜283,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
その他固定手当：能力給
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4.4ヶ月（会社事業成績による）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県川崎市中原区苅宿29-25
勤務地最寄駅：JR南武線・横須賀線／平間・新川崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:15 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均15時間　 休憩：12:00〜12:45、15:00〜15:05

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額50,000円まで
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳
定年後、65歳まで再雇用あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得費用補助

＜その他補足＞
役職手当
屋外に喫煙所あり

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇（2日）、年末年始休暇（12/29〜1/3）、有給休暇、その他

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

朝日電気株式会社

業種

半導体・電子・電気部品(メーカー)

事業内容

【羽田空港や成田空港はじめ、全国の空港で同社の製品が活躍中！ニッチトップメーカーで日本信号の100％子会社】

事業内容：信号・交通関連システムの国内トップ企業である、日本信号の100％子会社です。
社会インフラを支えている道路や鉄道・空港分野で利用される各種システム・装置の開発・製造・販売を行っています。

・通信機器、電子機器及び測定機器の設計、製造
・デジタルピッキングシステム、遠隔監視装置の設計、製造
・信号設備機器の自動試験装置の設計、製造
・組込みシステム（TRON）、アプリケーション（Windows、Linux）の開発
・EMS（Electronics Manufacturing Service）事業

当社について：
創業74年、創業以来、『お客様のニーズに応える商品を供給する』を基本に、社業を拡大発展させてきました。
現在は、プライム上場の日本信号100％子会社となり堅調且つ安定した業績となっており、社会インフラを担う製品の割合も増し、品質第一をモットーに事業展開を行っています。
今後も、自社の強みを生かした技術革新を進め、これまで以上に社会に役に立つ製品の提供に努めていきます。