【福岡/博多】管理部(部長候補)※九州トップシェアの高圧受電システム/土日祝...

株式会社M・E・M

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【福岡/博多】管理部(部長候補)※九州トップシェアの高圧受電システム/土日祝休/残業20h程度【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社M・E・M [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 残業が少ない
  • 管理職・マネジャー
  • 福岡市、北九州市、その他福岡県

掲載開始日:2026/08/24 更新日:2026/08/24

仕事内容

【福岡/博多】管理部(部長候補)※九州トップシェアの高圧受電システム/土日祝休/残業20h程度

〜九州トップシェアのマンション向け高圧受電システム 年間休日120日 土日祝休み 残業20H程度〜
当社は電気代を削減させる高圧受電システムを扱っており、九州エリアでもトップシェアを誇る会社です。主にマンション向けに導入を進めており、電力自由化の中でも需要は高まっており、電力の大きな削減効果をもたらしています。今回は、管理部の部長候補として経理・財務を中心に管理部門を統括し、経営TOPを補佐する人材を求めています。
担当業務:
・経理財務業務の統括
・総務人事を含め管理間接業務全般の統括
・子会社を含む部門間連携の調整、まとめ
・社長からの特命事項対応
・その他

働き方:年間休日120日、土日祝休み、残業時間も月20時間程度のため、ワークライフバランスが整った環境で働くことが可能です。
当社について:
就業メリットや社内体制、仕事の発展性(キャリアとしての魅力):マンション一括受電システムの認知度もこれから上がり、これからも伸びていく市場です。
事業の強みや今後の事業展開など今後の成長感:業界のパイオニアとして多数の導入実績と運用実績があります。
その他:2019年には西部ガス株式会社様と業務協力協定を締結し、さらなる工事案件数の拡大を図っていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・経理・財務の経験がある方
・マネジメントの経験がある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜550,000円

<月給>
400,000円〜550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 残業が少ない
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月残業平均20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限:月額25,000円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳
再雇用65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT随時実施します
資格取得応援制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
当初6か月間の有期雇用としたうえで、無期雇用に変更させていただきます。

<試用期間>
6ヶ月
条件変更はありません
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝日
夏季休暇(3日) 年末年始休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社M・E・M
業種
電力・ガス・水道
事業内容
事業内容: 電力供給業…マンション(集合住宅)への電力一括供給。従来の入居者様別に電力会社との個別契約のスタイルを、マンションそれ自体を一つの事業所として一括して契約する事により電気料金の削減を行っています。

ビジョン:『電力』を通して、豊かな暮らしのお手伝い。
2000年に始まった電力の自由化(のちの規制緩和)により、従来の低圧受電契約を見直し、割安な高圧受電契約を活用することで、電気代を削減させるという「新しい電力供給システム」が実現可能となりました。経費削減意識の高いコンビニエンスストア等では、既に積極導入が進められていますが、近年マンションに対しても続々と導入が進められ、大きな削減効果をもたらしています。

特徴(TOPICS): 『高圧(一括)受電システム』は、電力の自由化によって可能となった『マンション全体を一つの事業所とみなし電力会社と高圧契約を結ぶ』ことでご入居者様、管理組合様、オーナー様の電気料金削減を実現するサービスです。当社はこの「一括受電システム」の導入を全国で初めて実現し、以来、現在に至るまで、業界のパイオニアとして九州を中心に全国各地、多くのマンションへ導入を進め、受電システムの仕組みや工事実例を数多く実現してきました。おかげさまで現在では九州No1のシェアを確立し、多くのお客様にサービスを提供しています。

組織・風土:当社サービスはこれから更に認知され、かつ市場も成長性・安定性が見込まれます。新規出店も視野にいれ組織体制も強化していきます。
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