募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・英語力TOEIC(R)テスト(R)テスト700点以上（業務レベルの読み書き＆会話力必須）
下記3つ（不足する場合も応相談）
・5名以上のマネジメント経験
・決済（カード等）ソリューションでの経験
・モバイルアプリ等でのプロジェクト推進の経験

＜語学力＞
必要条件：英語上級

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
1,434万円〜1,623万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：716,000円〜816,000円

＜月給＞
716,000円〜816,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
賞与：年2回
昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目2番2号 富国生命ビル22F
勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／内幸町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
都営地下鉄三田線 内幸町駅 徒歩3分
東京メトロ 銀座線 虎ノ門駅 徒歩10分
東京メトロ 丸ノ内線 霞ヶ関駅 徒歩9分

＜転勤＞
当面なし
名古屋本社への異動、本人希望によって海外赴任の可能性有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• フレックス勤務
• 残業が少ない
• 英語を使う
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（11:45〜12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:45

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：13時間

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき実費支給
家族手当：対象者一人につき25,000円/月
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：月5万円／単身、月8万円／家族帯同※社内規定有
社会保険：トヨタ自動車健康保険組合加入
退職金制度：最低3年以上在籍／DC制度あり

＜定年＞
60歳
※再雇用が65歳まで可能

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得補助（通常業務や自己研鑽の資格取得に関して実費支給など）

＜その他補足＞
単身赴任手当：旅費24回分/年に加え60,000円/月（配偶者扶養の場合）を支給
在宅勤務手当：200円/日
その他制度…確定拠出型年金、生命保険団体制度、団体自動車保険、カフェテリアプラン（90,000円/年）KINTO補助金（1台につき月1万円補助）他
ネット環境整備：自宅にネット環境が無い方は、会社からスマホのテザリング機能を使用可能
時短制度有（小学校4年生修了まで使用可能）※例8:45-15:45
生命保険団体制度
団体自動車保険
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始休暇5日、有給休暇、会社指定休日、ボランティア休暇、生理休暇、慶弔休暇など
※有給休暇消化率88％
※有休が取りやすい環境なので年間休日130日以上も可能（入社時期により付与日数に変更有）

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

トヨタファイナンシャルサービス株式会社

業種

ビジネスコンサルタント・シンクタンク

事業内容

概要：
・トヨタ自動車100%出資の金融統括会社。トヨタの連結総資産90兆円に対し、連結で43.8兆円の資産を保有。
・世界40以上の国・地域に展開する金融子会社と、国内事業会社(トヨタファイナンスなど)を統括。
・トヨタファイナンシャルサービスグループは、世界40以上の国・地域で、自動車ローンやリースを提供する自動車販売金融事業を行っており、自動車販売金融の分野では、世界トップレベルに成長しました。同社は、これら世界の金融ネットワークを統括する持ち株会社です。

会社の特色：
・同社では、統括会社という位置付けから、グループ経営計画の策定やグループ会社の経営管理等、グローバル共通の重要課題を効率的に解決するための企画戦略に特化した業務を行っています。
・社員の約30%が、アメリカ、ヨーロッパ、アジア、アフリカ、オセアニアなど、海外の各地域に駐在し活躍しています。
・S&P社、ムーディーズ社よりトヨタ自動車と同等(AA-/Aa3)の格付を取得。
・安定した経営基盤のもとにグローバルに活躍できる環境が整っています。

企業理念・風土
「トヨタのお客様を中心に健全な金融サービスを提供し、豊かな生活に貢献する」を共通のミッションとして掲げ、お客様に選ばれる企業であり続けることを目指し、活動してまいりました。
・社員の多くが中途採用者で、各々が自立して仕事をする一方、チームワークを大変重視しており、協調して仕事を行うことを大切にしています。
・社員が長く安心して働ける会社を目指し、制度作りを行っています。
・女性も長期的に活躍出来る制度を整えています。育児休暇の後に復職する社員や、時短勤務や在宅勤務を活用して責任ある立場で活躍する社員など複数在籍しています。