設計<東京配属>/自社開発マンションを中心に企画立案や設計監理など 土日祝休...

エスリード 株式会社

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設計<東京配属>/自社開発マンションを中心に企画立案や設計監理など 土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

エスリード 株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都、大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2026/08/24 更新日:2026/08/24

仕事内容

設計<東京配属>/自社開発マンションを中心に企画立案や設計監理など 土日祝休み

【東証プライム上場 森トラストグループの総合デベロッパー/事業・組織ともに大きな成長フェーズ】

業務内容:
企画設計職として、当社が自社で企画している物件の企画設計や意匠、構造設計、監理のチェックやアフターフォロー業務を行っていただきます。設計業務や届け出、監理業務の実務については、設計事務所に依頼しているため、そのチェックや管理をお任せします。
自社開発マンションを中心に、ホテル・物流施設・老人ホーム・病院など非住宅案件にも携われるポジションです。設計実務は外部設計事務所へ委託しているため、企画立案や設計監理、品質・コスト管理など上流工程を中心に担当いただきます。

具体的な業務内容:
<入社直後>
当社の業務の一連の流れを理解してもらいながら、まずは2〜3件ほどの物件をお任せします。およそ1年間ほどは、教育係の先輩社員がサポート・フォローをします。
<業務に慣れてきたら>
徐々にお任せする物件数を増やしながら、計画段階における土地を購入するかの検討、営業部門と連携を取って行う企画など、上流部分にもかかわっていただきます。
※物件の主担当となると、竣工や引き渡しの際に歩合報酬が発生するケースもございます。

当社の特徴:
当社はマンション分譲事業を中心に成長を続けてきましたが、現在は商業施設・物流施設・ホテル・医療福祉施設などへ事業領域を拡大し、「総合不動産グループ」への変革を推進しています。2026年秋にはグラングリーン大阪への本社移転も予定しており、事業・組織ともに大きな成長期を迎えています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・なんらかの設計業務経験

歓迎条件:
・1級建築士または2級建築士資格
・設計事務所での勤務経験
・デベロッパーでの勤務経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):273,000円〜444,500円
その他固定手当/月:10,000円

<月給>
283,000円〜454,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※残業手当は残業時間に応じて別途支給いたします
賞与実績:昨年度実績4ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都、大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
東京支店
住所:東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー9階
勤務地最寄駅:JR山手線/東京駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
※入社後の研修期間は大阪本社勤務となります。(大阪府大阪市福島区福島6-25-19 エスリードビル福島)

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※残業月平均25時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者22,000円、子1人毎に5,000円
住宅手当:有配偶者25,000円/独身10,000円
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援
資格取得促進制度(宅地建物取引士など)

<その他補足>
従業員持株会制度
財形貯蓄制度
確定給付企業年金
エスリード物件購入値引き制度
企業年金基金(DB)
産前産後休業・育児休業・介護休業
時短勤務制度
結婚祝い金
結婚の際の特別休暇制度
出産祝金
出産の際の特別休暇制度
プロ野球、Jリーグ観戦チケット(ご家族やご友人を誘って休日を充実に) 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
期間の定めなし

<試用期間>
3ヶ月
変更無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇

完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
エスリード 株式会社
業種
建築・土木・設計
事業内容
事業内容:自社分譲マンションの販売・建て替え分譲事業・総合開発事業
情報提供元:

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