【埼玉/三芳町】法人営業(既存顧客中心) 自動車向けの精密鍛造部品/転勤なし/マイカー通勤可【dodaエージェントサービス 求人】
KAKUTAテックフォージング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 残業が少ない
- 埼玉県
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
【埼玉/三芳町】法人営業(既存顧客中心) 自動車向けの精密鍛造部品/転勤なし/マイカー通勤可
〜世界トップレベルの鍛造部品メーカー/大手メーカーと直接取引あり安定性 /残業10〜20時間程度/年間休日116日〜
業務内容
当社の営業・生産管理担当として、自動車メーカーおよび自動車部品メーカーに向けた営業活動と、生産体制を支える管理業務を幅広くお任せします。お客様との関係構築から社内外との調整、生産から出荷に至るまでの一連の流れに携わり、当社のものづくりを支える重要な役割を担っていただきます。
詳細業務
具体的には、以下のような業務をご担当いただきます。
・自動車・自動車部品メーカーとの折衝および打ち合わせ
・技術部門との仕様確認や条件調整
・生産計画の策定および進捗管理
・材料メーカーとの納入スケジュール調整や在庫管理
・生産計画にもとづく出荷手配・配送管理
※材料は多くの場合、顧客メーカーからの支給となるため、調達業務というよりも納入管理・調整業務が中心となります。
顧客・営業エリア
当社はスズキ、本田技研、ヤマハ発動機、川崎重工業、ボッシュなど、業界を代表する企業と直接取引を行っています。取り扱う製品はオーダーメイドの受注品が中心で、既存顧客との継続的な関係構築がメインです。出張は年間数回と多くはありませんが、静岡県浜松市や兵庫県明石市などの顧客先を訪問していただく場合があります。
組織構成
営業部には現在3名が在籍しており、課長と主任を中心に大手メーカーを担当しています。入社後はOJTを通じて、当社の生産管理の流れや各種管理業務を丁寧に習得していただき、習熟度に応じて既存顧客を順次引き継いでいただきます。少数精鋭のチームのため、経験問わず意見を出しやすく、周囲のサポートも得やすい環境です。
当社の魅力
当社は創業以来、長年の積み重ねで磨き上げた鍛造技術を基盤に、多様な製品を世に送り出してきました。なかでも高い信頼性を要する自動車主要部品では、蓄積した技術力と経験を活かし、安定した高品質製品を提供しています。さらに最新設備の導入を進めることで、グローバル化と多様化するニーズに迅速に応えられる体制を構築。1945年から受け継ぐ技能を守りつつ、新技術にも積極的に挑戦し、安定した経営基盤と実績を背景に成長を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:
・製造業における営業もしくは、生産管理経験をお持ちの方
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円
<月給>
250,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回(夏・冬)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
三芳工場
住所:埼玉県入間郡三芳町藤久保 1003番地
勤務地最寄駅:東武東上線/鶴瀬駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
- 特徴
- 残業が少ない
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均10〜20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:公共交通機関10万円まで、車通勤はガソリン代補助
家族手当:配偶者15500円 第一子から第三子4,500円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付企業年金制度
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得推進制度
<その他補足>
確定給付企業年金制度
財形制度
東急ハーヴェスト、プリンスクラブ各施設利用権
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日
土曜(年4回程度出社)、日曜、年末年始、GW、夏季休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- KAKUTAテックフォージング株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
自動車・オートバイ・エレベーター・汎用エンジン等の各種精密鍛造部品(主に熱間鍛造部品)
事業の特徴:
主要生産部品である自動車部品、4輪車部品、2輪車部品等の合理化された鍛造ラインから作られる製品は、各自動車メーカーより高精度で加工性の良い鍛造品として高い評価を得ており、中でも自動検査ラインは安定した品質を供給するシステムとして内外から注目されています。今後加工量の少ない高精度な製品を要求されている現状に対応するため極限の精密鍛造品を作ることを目標としています。
同社のビジョン:
1945年創業以来、同社はずっと自動車部品を含む各種鍛造部品の生産を行ってきました。高品質が求められる自動車部品では、主に最重要部品の製造(クランクシャフト等)を行っており、顧客が求める精度と性能に優れた技術で応え続けています。これからも最新設備を取り入れスキルアップしていくことで、より良い製品の製造を目標とし、鍛造業界の進化に貢献していくことを目指しています。