東海【3月14日（土）会社説明会+1day選考会】ITエンジニア（未経験者）【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社BREXA Technology ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/09/07 更新日:2026/09/07
仕事内容
東海【3月14日（土）会社説明会+1day選考会】ITエンジニア（未経験者）
〜内定率平均85％の合同選考会／経験者も未経験者も歓迎／エンジニア稼働率94.7％／配属懸念も少なくキャリアアップが叶う ／大手顧客の案件多数！平均残業10時間／育休・産休制度なども充実〜
概要：
・「IT未経験者」のポジションの東西合同選考会となります。
・本企画時は採用責任者も面接同席し、早期での内定出し・クロージングを実現します。
・過去の1day選考会参加者の内定率は平均85％となっており、書類選考通過者は内定が出る可能性かなり高いです！
・休日で選考日を希望している！そんな方にもおすすめな選考会です！
日程：
・午前の部（10時〜12時）
10時〜 会社説明会
11時〜 個別面接（1）
・午後の部（13時〜17時）
13時〜 会社説明会
14時〜 個別面接（2）
15時〜 個別面接（3）
16時〜 個別面接（4）
※選考に進むかどうかは説明会に参加してから決めてOK！
まずは話を聞くだけでも大歓迎です。お気軽にご参加ください！
エンジニア未経験者（年収350万〜390万）
ITの根幹であるネットワーク関連を中心に、金融、流通、様々な業界のクライアントのサーバーやネットワークの運用監視、保守等の業務を担当いただきます。
「提案~要件定義~設計~構築」などの上流工程から、プロジェクトマネージャーへキャリアアップできる環境があります。
【働く環境も充実！】
・有給取得率80.0％
国内企業平均58.3％に対して非常に高い数値です！
・平均残業時間10時間
国内企業平均22.5時間と比較しても10時間以上低いです！
・女性の育休取得率99.2％、男性44.3％
男性の育休取得にも力を入れており、家庭と仕事の両立が可能です。
・エンジニア稼働率94.7％
入社後のスムーズな配属や長期的なキャリア形成が可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！第二新卒歓迎！＞
必須要件
（1）社会人経験1年以上 ※ご入社時に1年となる方は対象となります※
（2）PCの操作に抵抗が無い方
（3）コミュニケーションを積極的に図り、円滑に業務が行える方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円〜235,000円
＜月給＞
215,000円〜235,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮し、同社規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
顧客先（名古屋）
住所：愛知県名古屋市
勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※配属先により異なります
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※月平均残業時間10時間 ※就業時間は配属先により異なります
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：6,000円〜13,000円
住宅手当：社内規定により支給
寮社宅：転居を伴う異動の場合、利用可
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後はOJT
参考書などの書籍購入会社負担
提携ITスクールにてIT講座
IT資格取得支援制度
＜その他補足＞
役職手当、出張手当、赴任手当、帰省旅費
引っ越し費用負担
定期健康診断
慶弔見舞金、食事会
教育研修制度、資格取得支援制度、参考書代補助
産休制度
確定拠出年金制度（401K）
その他報奨金制度あり
提携保養所、メンタルチェック、キャリアプラン支援
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件などに差異はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
完全週休2日制（土日）、祝日 ※配属後、配属先企業の勤務時間に従う。
年末年始、有給休暇（半日休暇制度有り） 夏季休暇、GW、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
定例会（年2回）実施のため、土曜出勤あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社BREXA Technology
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。
イノベーション支援事象
企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。
開発請負
システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。
教育研修
未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。
【同社の強み】
＜豊富なエンジニア数と実績＞
2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。
＜幅広い技術領域への対応＞
機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。